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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Jugendamt mit Erziehungs- und Kinderschutzmaßnahmen.
- Arbeitgeber: Engagierte Organisation im sozialen Bereich mit flexibler Arbeitsweise.
- Mitarbeitervorteile: Gleitzeit, betriebliche Altersvorsorge, mobiles Arbeiten und Urlaub gemäß TVöD.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien und Kindern positiv und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit und Erfahrung in der sozialen Arbeit erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Chancengleichheit und berufliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
SOZIALPÄDAGOGISCHE FACHKRAFT ALLGEMEINER SOZIALER DIENST
Unterstützen Sie das Jugendamt in Senftenberg! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | befristet bis mit Option auf Verlängerung/Entfristung bei Vorliegen interner Voraussetzungen | Vollzeit
IHR AUFGABENBEREICH
- Gewährung und Steuerung von Hilfen zur Erziehung sowie Wahrnehmung von Angelegenheiten des Kinderschutzes nach Sozialgesetzbuch Achtes Buch (SGB VIII)
- Allgemeine Familienberatung
- Familienunterstützende Maßnahmen
- Hilfe zur Erziehung/Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Menschen
- Krisenintervention
- Maßnahmen zur Erfüllung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII, Inobhutnahme nach §§ 42, 42a SGB VIII
- Mitwirkung im familiengerichtlichen Verfahren bei Kindeswohlgefährdung
DAS BIETEN WIR
- Vergütung nach Entgeltgruppe S 14 TVöD (SuE), Jahressonderzahlung
- Urlaub gemäß TVöD
- Gleitzeit, Arbeitszeitanpassung nach Bedarf
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
- Mobiles Arbeiten
DAS BRINGEN SIE MIT
- Abgeschlossenes grundständiges Studium „Soziale Arbeit“ (Bachelor/Diplom) mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter/in; Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder ein anderes abgeschlossenes Studium im sozialen oder pädagogischen Bereich mit einschlägiger Berufserfahrung (mind. 6 Monate) im Bereich der „Sozialen Arbeit“
- Anwendungsbereite Kenntnisse MS-Office
- Kommunikationsfähigkeit
- Bürgerorientierung
- Teamfähigkeit
- Analyse- und Problemlösungsfähigkeit
- Entscheidungsfähigkeit
- Sorgfalt
- Führerschein der Klasse B und Selbstfahrbereitschaft (i. d. R. Dienstfahrzeuge)
WEITERHIN WÄREN WÜNSCHENSWERT
- Erfahrung im Umgang mit schwieriger Klientel
- Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld Hilfen zur Erziehung
- Verwaltungsrechtliche Kenntnisse
- Fundierte Fachkenntnisse im Kinderschutz
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen BGB, FamFG, SGB VIII
- Grundkenntnisse in der englischen Sprache sowie weitere Fremdsprachen
- Kenntnisse in der Softwareanwendung des Fachbereichs „OK.JUG“ bzw. „OK.JUS“
IHRE BEWERBUNG
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an: mit Angabe der Kennziffer e-35-26, zusammengefasst als ein PDF-Dokument (max. 25 MB). Der Landkreis fördert die berufliche Chancengleichheit aller Geschlechter. Bewerbungen von schwerbehinderten bzw. ihnen gleichgestellten Menschen sind erwünscht und werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Geltendmachung der Rechte sollte mit der Einreichung der Bewerbungsunterlagen die Vorlage der entsprechenden amtlichen Nachweise erfolgen.
Neben dem Bewerbungsanschreiben sollte Ihre Bewerbung mindestens enthalten:
- Tabellarischer Lebenslauf
- Geeignete Nachweise (Zertifikate, Zeugnisse)
- Nachweis der Gleichwertigkeit eines im Ausland erworbenen Abschlusses mit dem deutschen Abschluss (z.B. Zeugnisbewertung/Zertifikatausstellung durch die ZAB - Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen)
- Nachweis Masernimpfung bzw. der Nachweis der Immunität/medizinischen Kontraindikation (gem. §20 Abs. 9 IfSG)
- Erweitertes Führungszeugnis (bei Einstellung einzureichen)
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Burghardt
Kommen Sie ins #TeamOSL - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sozialpädagogische Fachkraft (Remote / Mobil möglich) Arbeitgeber: Landkreis Oberspreewald-Lausitz
Kontaktperson:
Landkreis Oberspreewald-Lausitz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Fachkraft (Remote / Mobil möglich)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für die Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass alle Unterlagen vollständig sind.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für soziale Arbeit! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in schwierigen Situationen gehandelt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Fachkraft (Remote / Mobil möglich)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Dein Bewerbungsschreiben sollte nicht nur ein Standardtext sein. Zeig uns, wer du bist und warum du genau zu uns passt. Erzähl von deinen Erfahrungen in der sozialen Arbeit und wie du die Herausforderungen meistern kannst!
Lebenslauf auf den Punkt!: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Achte darauf, relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben, die für die Stelle wichtig sind.
Dokumente zusammenstellen!: Stell sicher, dass du alle geforderten Unterlagen in einem PDF-Dokument zusammenfasst. Dazu gehören dein Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und alle Nachweise. So machst du es uns leicht, deine Bewerbung zu prüfen!
Bewerbung über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Oberspreewald-Lausitz vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Jugendamt in Senftenberg verschaffen. Informiere dich über deren Aufgaben, aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bereich der sozialen Arbeit. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Krisenintervention oder Familienberatung verdeutlichen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und machen deine Antworten greifbarer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der sozialen Arbeit ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.