Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue öffentliche Sanierungsprojekte und koordiniere Fachleute im Hochbau.
- Unternehmen: Der Landkreis Peine bietet ein engagiertes und bürgernahes Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Sichere Bezahlung, unbefristeter Arbeitsplatz und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gute Verkehrsanbindung und zahlreiche Parkmöglichkeiten am Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Gebäuden und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Techniker- oder Meisterqualifikation im Hochbau und mehrjährige Berufserfahrung.
Landkreis Peine kompetent. engagiert. bürgernah. Der Landkreis Peine (rd. 137.000 Einwohner/innen) sucht für seinen Immobilienwirtschaftsbetrieb, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine/n Meister/in, bzw. Techniker/in Hochbau (m/w/d) im Gebäudemanagement (unbefristet / Vollzeit / bis zu EG 9b TVöD-VKA). Die Stelle ist bedingt teilzeitgeeignet.
Ihre Aufgaben:
- Gebäudeunterhaltung und Betreuung von öffentlichen Sanierungsbauvorhaben im Bereich Hochbau
- Vertreten der Bauherreninteressen
- Koordinierung von Sonderfachleuten im Bereich der Gebäudesanierung
- Kostensteuerung unter technischen und betriebswirtschaftlichen Aspekten
- Ausführungsbegleitende Aufsicht von Baumaßnahmen zur Wahrung der technischen und qualitativen Standards
- Aufstellung von Kostenermittlungen und Auswertung von Kenndaten
Ihr Profil:
- Ihre Qualifikationen weisen Sie bitte durch entsprechende Arbeitszeugnisse nach.
- Eine erfolgreich abgeschlossene Techniker- bzw. Meisterqualifikation aus den Gewerken: Zimmerer- und Holzbau-, Tischler-, Metallbau- oder Maurerarbeiten
- Mehrjährige Berufserfahrung als Vorarbeiter/in, Bauleiter/in, Gebäudeunterhalter/in oder vergleichbarer Tätigkeit
- Erfahrung in der Projektsteuerung
- Fundiertes technisches und vergaberechtliches Wissen
- Praxisbezogene Kenntnisse der VOB A/B/C, der UVgO und der technischen Regelwerke
- Sichere Handlungsweise bei öffentlichen Ausschreibungen und Beauftragungen (technisch und formal)
- Durchsetzungsfähigkeit, Organisationstalent und Teamfähigkeit
- Sicheres und verbindliches Auftreten
- Fundierte Kenntnisse von marktüblichen Software-Programmen (Word, Excel)
- Fahrerlaubnis der Klasse „B“
Unser Angebot:
- Je nach Qualifikation eine anforderungsgerechte und sichere Bezahlung bis zu EG 9b des TVöD-VKA (3.658,61 € - 5.313,37 € brutto/Monat; abhängig von der jeweiligen individuellen Erfahrungsstufe)
- Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 39 Stunden pro Woche
- Zusatzversorgung als Betriebsrente über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) neben der gesetzlichen Rente für Tarifbeschäftigte
- Leistungsorientierte Entgeltkomponente
- Die Möglichkeit Mehrarbeitsstunden durch Freizeit auszugleichen
- Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team
- Zuschuss zum D-Jobticket
- Kooperation mit Hansefit
- Möglichkeit einer Mitgliedschaft in der kreiseigenen Betriebssportgemeinschaft
- Eine Vielzahl an Parkplätzen und Fahrradabstellplätzen in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsplatz, sowie eine gute Verkehrsanbindung (ÖPNV, Bahn und Straße) an die Oberzentren Hannover und Braunschweig
Hinweis! Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern mit einer Behinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung der Interessen sollte eine Schwerbehinderung /Gleichstellung in der Bewerbung deutlich angezeigt werden. Je nach Bewerbungslage kann die Auswahl der Bewerberinnen und Bewerber bis zu vier Wochen nach dem genannten Bewerbungsende in Anspruch nehmen. Bis zu diesem Zeitpunkt erhalten Sie keine Nachricht durch den Landkreis Peine. Bitte beachten Sie, dass Reisekosten nicht übernommen werden können.
Weitere Fragen zur Stelle und den Aufgaben beantwortet Ihnen Herr Schrader unter 05171/ gerne. Weitere Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Riemer unter 05171/ gerne.
Bewerbungsfrist: 31. August 2026
Meister/in, bzw. Techniker/in Hochbau (m/w/d) im Gebäudemanagement im Fachdienst Immobilienwirtschaftsbetrieb Arbeitgeber: Landkreis Peine
Der Landkreis Peine bietet Ihnen als Ingenieur/in im Bereich Wasserwirtschaft und Gewässerschutz eine sichere Anstellung in einem engagierten Team, das sich für den Umweltschutz einsetzt. Mit einer attraktiven Vergütung nach TVöD-VKA, zusätzlichen Altersvorsorgeleistungen und der Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen eine positive Arbeitsatmosphäre. Zudem profitieren Sie von Kooperationen mit Hansefit und der Möglichkeit zur Mitgliedschaft in der Betriebssportgemeinschaft, was Ihre Work-Life-Balance unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Meister/in, bzw. Techniker/in Hochbau (m/w/d) im Gebäudemanagement im Fachdienst Immobilienwirtschaftsbetrieb erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Meister/in, bzw. Techniker/in Hochbau (m/w/d) im Gebäudemanagement im Fachdienst Immobilienwirtschaftsbetrieb mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Landkreis Peine auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Landkreis Peine sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Landkreis Peine zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Peine vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
