Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege der Schulgebäude und Außenanlagen, Organisation von Dienstleistern.
- Unternehmen: Gymnasium Bad Königshofen i. Gr. im Landkreis Rhön-Grabfeld.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, Fahrradleasing und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gutes Betriebsklima und leistungsgerechte Vergütung nach TVöD.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Schulumgebung und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und Kenntnisse in Gebäudewartung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3294 - 3682 € pro Monat.
Der Landkreis Rhön-Grabfeld sucht zum 01.12.2026 für das Gymnasium Bad Königshofen i. Gr. einen unbefristeten Schulhausmeister (M/W/D) in Vollzeit. Das Gymnasium in Bad Königshofen i. Gr. mit derzeit ca. 450 Schülern und 50 Lehrkräften verfügt über einen Gebäudekomplex mit zwei Sporthallen und einem Sportgelände. Dem Hausmeister stehen eine eigene Werkstatt und ein eigenes Büro zur Verfügung.
IHRE AUFGABEN
- Betreuung der Gebäude inkl. deren Außenanlagen hinsichtlich Zustand und Technik
- Wartung und Pflege von Anlagen wie Heizung, Leitungen, Fenster und Türen
- Organisation externer Dienstleister (in Absprache mit dem direkten Vorgesetzten)
- Pflege und Unterhalt der Außenanlagen inklusive gärtnerischer Arbeiten und Winterdienst
- Ansprechpartner für Schulleitung und Sekretariat, Lehrer und Schüler
- Koordination des Reinigungspersonals
- Überwachung der Schließanlagen
- Vertretung der Schulhausmeister in Krankheits- oder Urlaubsfällen
IHR PROFIL
- Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung wie z. B. Anlagenmechaniker (für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik), Elektrotechniker, Installateur o. ä.
- Fundierte Kenntnisse in allen Fragen der Instandhaltung von Gebäuden und Außenanlagen
- Bereitschaft zu eigenverantwortlichem, lösungsorientiertem Arbeiten
- Hohes Sicherheitsdenken
- Vorausschauende und effiziente Arbeitsweise, wirtschaftliches Denken
- Mental und körperliche Belastbarkeit sowie flexible Einsatzbereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeit
- Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Flexibilität
- Hohe Selbstständigkeit in Organisation und Abwicklung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Führerschein der Klasse B
WIR BIETEN IHNEN
- Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Möglichkeit zum aktiven Gestalten
- Gute Begleitung während der Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich
- Attraktive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)
- Mitglied der Initiative - Gesunder Betrieb (vergünstigte Eintritte bzw. Gebühren in Schwimmbäder, Thermen, Fitnessstudios etc.)
- Möglichkeit zum Fahrradleasing über unseren Partner BusinessBike
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sonderkonditionen und Rabatte bei zahlreichen starken Marken und namhaften Herstellern im Rahmen von „Corporate Benefits“
- Ein gutes Betriebsklima
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Erfüllung der Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe EG 7 möglich. Die Vergütung beträgt in Stufe 1: 3.294,98 € bis Stufe 3: 3.682,69 € (abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung).
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Für weitere Informationen stehen Ihnen Herr Vogt (Tel. 09771 94-601) bzw. Frau Lüdtke (Tel. 09771 94-192) gerne zur Verfügung. Bei datenschutzrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die behördliche Datenschutzbeauftragte des Landratsamtes Rhön-Grabfeld, Frau Hamacher (Tel. 09771 94-342).
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Schulhausmeister (M/W/D) Arbeitgeber: Landkreis Rhön-Grabfeld
Der Landkreis Rhön-Grabfeld bietet Ihnen als Schulhausmeister (M/W/D) eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Gymnasium mit einem engagierten Team. Sie profitieren von attraktiven Sozialleistungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem positiven Betriebsklima, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Gestaltung der Schulumgebung beizutragen und Teil einer Initiative für einen gesunden Betrieb zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schulhausmeister (M/W/D) erhalten könnten
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Landkreis Rhön-Grabfeld
Wenn du auf der Website von Landkreis Rhön-Grabfeld stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schulhausmeister (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Landkreis Rhön-Grabfeld erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Rhön-Grabfeld vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
