Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft und begleite spannende Transformationsprojekte.
- Unternehmen: Innovativer Landkreis Rostock mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamevents, Gesundheitsförderung und attraktive Zusatzleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das Digitalisierung aktiv vorantreibt und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Verwaltungswissenschaften und Projektmanagementkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Der Landkreis Rostock liegt mittendrin zwischen Kopenhagen und Berlin, Hamburg und Stettin. Mit 3431 km² Fläche ist der Landkreis Rostock flächenmäßig der viertgrößte Landkreis in Deutschland. Standorte der Kreisverwaltung sind der Kreissitz Güstrow und die Außenstelle Bad Doberan. Zur Verstärkung unseres Teams im Amt für Informationstechnologie und Digitalisierung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zwei Sachbearbeiter (m/w/d) Digitaler Wandel in Vollzeit bzw. Teilzeit (39-32 Stunden/Woche). Bei entsprechender Qualifikation erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe 9c TVöD VKA. Arbeitsort Güstrow Arbeitsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Die Bewerbungsgespräche sind für den 11.06.2026 geplant.
Aufgaben
- Für die erfolgreiche Umsetzung unserer digitalen Transformationsprojekte suchen wir dynamische und engagierte Persönlichkeiten. In dieser Schlüsselposition gestalten Sie die digitale Zukunft mit und begleiten Projekte von der Planung bis hin zur erfolgreichen Umsetzung.
- Als Schnittstelle zwischen internen Fachabteilungen, externen Partnern und Stakeholdern sorgen Sie für reibungslose Abläufe und transparente Kommunikation.
- Projektmanagement: Planung, Koordination, Ressourcen- und Risikomanagement, Meilenstein- und Budgetkontrolle.
- Digitalisierungsprojekte: Steuerung von Ende-zu-Ende-Projekten, Monitoring von Zeitrahmen und Budget, Problem- und Lösungstracking.
- Stakeholder-Kommunikation: Transparente Kommunikation, Fortschrittsberichte, Feedbackintegration.
- Widerstandsmanagement: Identifikation und Minimierung von Widerständen, Mitarbeitereinbindung.
- Schulungen & Change-Management: Rollout-Schulungen, Erstellung von Informationsmaterialien, Evaluierung der Nutzerzufriedenheit.
- Prozessmanagement: Prozessaufnahme und -dokumentation, Analyse und Optimierung im Hinblick auf digitale Transformation und Prozessautomatisierung.
Profil
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften (Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar) oder Verwaltungswissenschaften.
- Grundlegende Kenntnisse im Bereich Projektmanagement, fundierte Kenntnisse wünschenswert.
- Erfahrung im Projekt- und Changemanagement, idealerweise im Kontext der digitalen Transformation wünschenswert.
- Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Projektmanagement-Tools, vorzugsweise Projektron BCS wünschenswert.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten im Umgang mit Stakeholdern.
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungsfähigkeit.
- Kenntnisse im Bereich Digitalisierungsrecht sind von Vorteil.
- Bereitschaft zur Weiterbildung im Projekt-, Change- und Prozessmanagement sowie zu E-Government-spezifischen IT-Themen.
Wir bieten
- Betriebliche Gesundheitsförderung: Vielfältige Angebote wie Firmenläufe, Gesundheitsaktionen, Grippeschutz-Impfungen, Volleyball-Events oder Blutspenden für ein starkes Team.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Von Fachseminaren über Soft-Skill-Trainings bis zu individuellen Qualifizierungen: wir bieten ein vielfältiges Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Altersvorsorge: Die ZMV (Kommunale Zusatzversorgung MV) ist die Zusatzversorgung für Beschäftigte im öffentlichen Dienst und eine betriebliche Altersvorsorge, die eine zusätzliche Rente neben der gesetzlichen Rentenversicherung sichert.
- Zeit zur Erholung: 30 Tage Urlaub – im Sinne einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Und als Bonus gibt es vom Landkreis noch den 24.12. und den 31.12. als zusätzliche freie Tage, für die kein Urlaub genommen werden muss.
- Pluxee Card: Jeden Monat gibt es 50 € netto extra auf eine Guthabenkarte, die für Einkäufe, Tanken oder Shopping genutzt werden können – ganz nach Lust und Laune!
- Teamevents: Jährliche Teamtage und ein alle zwei Jahre stattfindendes Sommerfest sorgen für teambildende Erlebnisse und gemeinsame Feierlichkeiten.
- Telearbeit: Ein Jahr dabei? Dann besteht die Möglichkeit, einen Teil der Arbeitszeit von zu Hause aus zu gestalten.
- Vermögenswirksame Leistungen: Ob Bausparvertrag oder andere Sparpläne- wir unterstützen Deine Sparpläne mit einem monatlichen Finanzboost.
- Verpflegung: In Güstrow und Bad Doberan sorgen Kantinen für die Frühstücks- und Mittagsversorgung. An beiden Standorten stehen zudem Wasserspender bereit, die jederzeit zur Erfrischung einladen.
- Attraktive Zusatzleistungen: Jedes Jahr gibt es ein kleines Extra: 60 € Geburtstagsprämie und 156 € Erholungszuschuss für eine wohlverdiente Auszeit auf die Pluxee Card. Auch eine Jahressonderzahlung, die viele als Weihnachtsgeld kennen, wird gewährt.
- Flexible Arbeitszeiten: Morgens zum Arzt oder früher Feierabend, weil Omi Geburtstag hat? Dank unserer flexiblen Gleitzeit kein Problem. Vollzeit passt nicht in den Alltag? Auch dafür haben wir verschiedene Teilzeitmodelle.
… und noch viel mehr: Das sind noch nicht alle Benefits. Weitere Informationen gibt es im Vorstellungsgespräch - am besten also gleich bewerben. Wir setzen alles daran, optimale Arbeitsbedingungen und ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Sachbearbeiter (m/w/d) Digitaler Wandel Arbeitgeber: Landkreis Rostock
Als Arbeitgeber im Gesundheitsamt bieten wir Ihnen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Kinder- und Jugendärztlichen Dienst, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kollegialem Austausch basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer fairen Vergütung nach TVöD, was die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Zudem tragen Sie aktiv zur Gesundheit und Entwicklung junger Menschen in unserer Gemeinde bei, was Ihre Arbeit besonders erfüllend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter (m/w/d) Digitaler Wandel erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Landkreis Rostock bewerben
Viele Unternehmen, wie Landkreis Rostock, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) Digitaler Wandel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Landkreis Rostock und die ausgeschriebene Position Sachbearbeiter (m/w/d) Digitaler Wandel zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Rostock vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Landkreis Rostock an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
