Leiter (m/w/d) der Kreisstraßenmeisterei
Leiter (m/w/d) der Kreisstraßenmeisterei

Leiter (m/w/d) der Kreisstraßenmeisterei

Hamburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 24 Mitarbeitenden und plane Straßenbauprojekte.
  • Arbeitgeber: Der Landkreis Rotenburg (Wümme) bietet eine sichere und innovative Arbeitsumgebung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Gesundheitsangebote.
  • Andere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und Führungserfahrung wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Amt für Wasserwirtschaft und Straßenbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) der Kreisstraßenmeisterei (EG 12 TVöD / A 12 NBesG – jeweils mit Zulage) am Standort Rotenburg (Wümme).

Der Landkreis Rotenburg (Wümme) ist Straßenbaulastträger für rd. 650 km Kreisstraßen, rd. 380 km Radwege und rd. 130 Ingenieurbauwerke. Das Straßennetz wird durch die Mitarbeitenden der Kreisstraßenmeistereien in Rotenburg (Wümme) und Sandbostel betreut. Als Leitung der Kreisstraßenmeisterei Rotenburg tragen Sie Verantwortung für die 24 Mitarbeitenden und die derzeit sieben Auszubildenden zum Beruf des Straßenwärters.

Ihre Aufgaben:

  • Organisation der Arbeitsprozesse, Personaleinsatzplanung und Personalführung für Ihre 24 Mitarbeitenden.
  • Planung von Straßenunterhaltungs- und Straßenerneuerungsmaßnahmen sowie Überwachung des Betriebs der Straßenmeisterei.
  • Vertretung des Straßenbaulastträgers in Ihrem Einzugsbereich.
  • Unterhaltung und Betrieb des Kreisstraßennetzes im Bezirk Ihrer Straßenmeisterei.
  • Beratende Begleitung bei der Planung von Straßen-, Radwege- und Brückenneubaumaßnahmen.
  • Bauoberleitung bei kreiseigenen Baumaßnahmen und Maßnahmen Dritter mit Beteiligung des Landkreises.
  • Vertretung der Kreisstraßenmeisterei nach außen und Verfassen von Stellungnahmen zu allen kreisstraßenrelevanten Vorhaben.
  • Gestaltung der Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d) und Betreuung der dual Studierenden im Studiengang Bauingenieurwesen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (Fachrichtung Technische Dienste, Fachbereich Straßenwesen).
  • Ausbilderschein nach Ausbildereignungsverordnung (AEVO) oder Bereitschaft, diesen kurzfristig zu erlangen.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Straßenbaus und bei der Durchführung der Aufgaben des Straßenbaulastträgers.
  • Wünschenswert ist Berufserfahrung in einer Führungsposition.
  • Einschlägige Kenntnisse im Straßenrecht (NStrG) und den aktuellen Vorschriften und Regelwerken für den Straßen- und Brückenbau.
  • Kenntnisse im Vergaberecht.
  • Sehr strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit zur Priorisierung von Arbeitsaufträgen.
  • Überzeugendes Argumentieren und Vermitteln zwischen verschiedenen Interessengruppen.
  • Einsetzen für die Belange Ihrer Mitarbeitenden und Schaffen einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.
  • Anwendungsbereite Office-Kenntnisse und Bereitschaft zur Einarbeitung in Fachanwendungen (WebGIS, AVA-ORCA, SEVA).
  • Fahrerlaubnis der Klasse B für Außendiensttätigkeiten.

Wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, Arbeitszeitguthaben abzubauen.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, einschließlich Telearbeit und Teilzeitmodellen.
  • Eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg.
  • Ein großes Maß an beruflicher Sicherheit.
  • Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird.
  • Fortlaufende Weiterentwicklung durch individuelle Förderung und Fortbildungsmaßnahmen.
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen und Firmenfitness.
  • Möglichkeit, jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen.

Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von Herrn Schlamminger. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Hübner (04261/983-2123). Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum 24.05.2026 bevorzugt über das Bewerbungsmanagementportal ein. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an den Landkreis Rotenburg (Wümme), Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme) oder per E-Mail senden.

Leiter (m/w/d) der Kreisstraßenmeisterei Arbeitgeber: Landkreis Rotenburg/Wümme

Der Landkreis Rotenburg (Wümme) bietet als Arbeitgeber eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten, die es den Mitarbeitenden ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Mit einem großen Maß an beruflicher Sicherheit, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer attraktiven Vergütung, einschließlich einer Jahressonderzahlung, ist der Landkreis ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die in einem stabilen und unterstützenden Umfeld arbeiten möchten.
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Kontaktperson:

Landkreis Rotenburg/Wümme HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) der Kreisstraßenmeisterei

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon bei dem Landkreis Rotenburg (Wümme) sind. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Straßenbau. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eigene Ideen einbringen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für den Straßenbau und deine Motivation, die Verantwortung für die Mitarbeitenden zu übernehmen. Das kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangen. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere Stellenangebote zu informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) der Kreisstraßenmeisterei

Führungskompetenz
Organisationstalent
Personaleinsatzplanung
Bauingenieurwesen
Verkehrsplanung
Tiefbau
Ingenieurbau
Ausbildereignung (AEVO)
Kenntnisse im Straßenrecht (NStrG)
Vergaberecht
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Flexibilität
Office-Kenntnisse
Fahrerlaubnis Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du die perfekte Person für die Stelle als Leiter der Kreisstraßenmeisterei bist und was dich an dieser Position reizt.

Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Vergiss nicht, auch deine Führungsqualitäten und Erfahrungen im Straßenbau zu betonen!

Unterlagen vollständig einreichen: Stell sicher, dass du alle geforderten Unterlagen wie Lebenslauf und Zeugnisse beifügst. Eine vollständige Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und die Details im Blick hast. Das macht einen guten Eindruck!

Bewerbung über unsere Website: Nutze die Schaltfläche 'Bewerbung' auf unserer Website, um deine Unterlagen einzureichen. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Rotenburg/Wümme vorbereitest

Informiere dich über den Landkreis

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über den Landkreis Rotenburg (Wümme) und seine Straßenmeisterei informieren. Verstehe die Herausforderungen, die mit der Pflege und dem Ausbau des Straßennetzes verbunden sind, und sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung der Prozesse zu teilen.

Bereite Beispiele für Führungsqualitäten vor

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, und präsentiere diese im Gespräch.

Kenntnisse im Straßenrecht betonen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Straßenrecht und den relevanten Vorschriften klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Arbeitsatmosphäre und der Unternehmenskultur, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach der Zusammenarbeit im Team, der Unterstützung für die Mitarbeitenden und wie die Weiterbildung gefördert wird. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Umfeld interessiert bist.

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Landkreis Rotenburg/Wümme
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