Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Anträge für Genehmigungen und sorge für Verkehrssicherheit.
- Unternehmen: Landkreis Rotenburg (Wümme) mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und berufliche Sicherheit.
- Weitere Informationen: Teamarbeit und individuelle Förderung stehen im Fokus.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verkehrssicherheit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder Angestelltenlehrgang I.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
- Landkreis Rotenburg (Wümme) - Karriereportal
- Kurzinfo
- Arbeitszeit Vollzeit
- Anstellungsdauer unbefristet
- Einstellung zum nächstmöglichen Termin
- Einsatzort 27432 Bremervörde
Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Straßenverkehrsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) – Verkehrssicherung/Verkehrslenkung
(EG 9a TVöD)
Das Straßenverkehrsamt mit seinen rund 70 Mitarbeitenden ist vielfältig tätig rund um die Themen Fahrzeuge, Fahrerlaubnisse, Verkehrsordnungswidrigkeiten und Verkehrsmaßnahmen.
Im Sachgebiet Verkehrssicherung und –lenkung werden verschiedene Aufgaben nach der St VO wahrgenommen.
Es werden z.
Verkehrszeichen angeordnet, Großraum- und Schwertransporte genehmigt oder auch Flohmärkte und Erntefeste auf Straßen erlaubt.
Wesentliche Änderungen klassifizierter Straßen erlangen in förmlichen Planfeststellungsverfahren Baureife und auch gewerblicher Personen- und Güterverkehr wird genehmigt.
Das Team besteht aktuell aus acht Personen an den Standorten Bremervörde und Rotenburg (Wümme)
Ihre Aufgaben
- Sie bearbeiten Anträge auf Erteilung von Erlaubnissen und Ausnahmegenehmigungen für Großraum- und Schwertransporte.
Dabei prüfen Sie die rechtlichen Voraussetzungen, beteiligen die erforderlichen Stellen und entscheiden über die Erteilung der Genehmigungen unter Berücksichtigung der Belange der Verkehrssicherheit und des Schutzes der Straßeninfrastruktur.
- Im Bereich der Veranstaltungen im öffentlichen Straßenraum prüfen Sie Anträge auf ihre Genehmigungsfähigkeit und erteilen die erforderlichen Erlaubnisse.
Hierbei stimmen Sie sich mit den beteiligten Behörden ab und berücksichtigen die Interessen aller Verkehrsteilnehmenden.
- Darüber hinaus bearbeiten Sie Anträge auf Ausnahmegenehmigungen zur Gewährung von Parkerleichterungen für schwerbehinderte Menschen mit außergewöhnlicher Gehbehinderung.
Sie prüfen die gesetzlichen Voraussetzungen und entscheiden über die Erteilung der entsprechenden Genehmigungen.
- Die Beratung von Bürgerinnen und Bürgern, von Unternehmen sowie von Behörden und anderen Verfahrensbeteiligten zu den rechtlichen Rahmenbedingungen und Verfahrensabläufen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder haben den Angestelltenlehrgang I erfolgreich absolviert.
- Sie handeln eigenverantwortlich und lösungsorientiert.
Dabei erfassen Sie auch komplexe Sachverhalte schnell, wägen unterschiedliche Interessen sorgfältig ab und treffen fundierte Entscheidungen.
- Für Ihre Aufgaben übernehmen Sie Verantwortung.
Sie arbeiten sorgfältig, strukturiert und zuverlässig, behalten auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick und organisieren Ihre Aufgaben effizient.
- Teamarbeit ist für Sie selbstverständlich. Kolleginnen und Kollegen unterstützen Sie, binden diese ggf. ein und geben wichtige Informationen weiter.
- Mit Ihrem freundlichen und verbindlichen Auftreten begegnen Sie Bürgerinnen und Bürgern sowie anderen Verfahrensbeteiligten serviceorientiert und kommunizieren auch in herausfordernden Situationen souverän.
- Im Umgang mit den Office-Anwendungen sind Sie sicher. In neue Fachanwendungen können Sie sich schnell einarbeiten.
- Für Außentermine verfügen Sie über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B.
- flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen.
- die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht.
- eine Kinderbetreuung für unter Dreijährige durch eine Tagesmutter am Standort Bremervörde.
- ein großes Maß an beruflicher Sicherheit.
- eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird.
- die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen.
- eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Bremervörde erreichen Sie Buxtehude, Bremerhaven und Cuxhaven.
- 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können.
Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage.
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren, Firmenfitness und Fahrradleasing.
- die Möglichkeit, mit Ihrem Amt jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen.
Die Stelle nach Entgeltgruppe 9a TVöD soll am Dienstort Bremervörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet besetzt werden.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (39 Wochenstunden), die auch teilzeitgeeignet ist.
Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist dem Landkreis ein besonderes Anliegen. Aus Gleichstellungsaspekten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.
- Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von Herrn Krause (04261/
- ).
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Jones (04261/
Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum bevorzugt über das Bewerbungsmanagementportal (karriereportal. lk-row. de) ein.
Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an den Landkreis Rotenburg (Wümme), Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme) oder per E-Mail an senden.
#J-18808-Ljbffr
Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) – Verkehrssicherung/Verkehrslenkung (EG 9a TVöD) Arbeitgeber: Landkreis Rotenburg/Wümme
Der Landkreis Rotenburg (Wümme) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterbildung und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement sorgt der Landkreis für eine positive Arbeitsatmosphäre und fördert die persönliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren Sie von einer sicheren Anstellung im öffentlichen Dienst und einer attraktiven Lage mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
Kontaktdaten:
Landkreis Rotenburg/Wümme Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) – Verkehrssicherung/Verkehrslenkung (EG 9a TVöD) erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Landkreis Rotenburg/Wümme
Wenn du auf der Website von Landkreis Rotenburg/Wümme stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) – Verkehrssicherung/Verkehrslenkung (EG 9a TVöD) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Landkreis Rotenburg/Wümme erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Rotenburg/Wümme vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
