Leiter (m/w/d) der kreisstraßenmeisterei
Leiter (m/w/d) der kreisstraßenmeisterei

Leiter (m/w/d) der kreisstraßenmeisterei

Köln Vollzeit 47000 - 57000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 24 Mitarbeitenden und plane Straßenbauprojekte.
  • Arbeitgeber: Der Landkreis Rotenburg (Wümme) bietet eine sichere und innovative Arbeitsumgebung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Andere Informationen: Berufliche Sicherheit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und Führungserfahrung wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.

Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Amt für Wasserwirtschaft und Straßenbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) der Kreisstraßenmeisterei (EG 12 TVöD / A 12 NBes G – jeweils mit Zulage) am Standort Rotenburg (Wümme). Der Landkreis Rotenburg (Wümme) ist Straßenbaulastträger für rd. 650 km Kreisstraßen, rd. 380 km Radwege und rd. 130 Ingenieurbauwerke. Das Straßennetz wird durch die Mitarbeitenden der Kreisstraßenmeistereien in Rotenburg (Wümme) und Sandbostel betreut.

Als Leitung der Kreisstraßenmeisterei Rotenburg tragen Sie Verantwortung für die 24 Mitarbeitenden und die derzeit sieben Auszubildenden zum Beruf des Straßenwärters.

Ihre Aufgaben:

  • Organisation der Arbeitsprozesse, Personaleinsatzplanung und Personalführung für Ihre 24 Mitarbeitenden.
  • Planung von Straßenunterhaltungs- und Straßenerneuerungsmaßnahmen.
  • Überwachung des Betriebs der Straßenmeisterei und Vertretung des Straßenbaulastträgers in Ihrem Einzugsbereich.
  • Unterhaltung und Betrieb des Kreisstraßennetzes im Bezirk Ihrer Straßenmeisterei.
  • Verantwortung für die Verkehrssicherungspflicht.
  • Beratende Begleitung der Planung von Straßen-, Radwege- und Brückenneubaumaßnahmen.
  • Bauoberleitung bei kreiseigenen Baumaßnahmen und Maßnahmen Dritter mit Beteiligung des Landkreises.
  • Vertretung der Kreisstraßenmeisterei nach außen und Verfassen von Stellungnahmen zu allen kreisstraßenrelevanten Vorhaben.
  • Gestaltung der Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d) am Standort und Betreuung der dual Studierenden im Studiengang Bauingenieurwesen während ihrer Praxisphasen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen (mit Schwerpunkt Verkehrsplanung, Tiefbau, Ingenieurbau) oder Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (Fachrichtung Technische Dienste, Fachbereich Straßenwesen).
  • Ausbilderschein nach Ausbildereignungsverordnung (AEVO) erworben oder Bereitschaft, diesen kurzfristig zu erlangen.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Straßenbaus und bei der Durchführung der Aufgaben des Straßenbaulastträgers.
  • Wünschenswert ist Berufserfahrung in einer Führungsposition.
  • Einschlägige Kenntnisse im Straßenrecht (NStr G) und den aktuellen Vorschriften und Regelwerken für den Straßen- und Brückenbau.
  • Kenntnisse im Vergaberecht.
  • Sehr strukturierte Arbeitsweise, Fähigkeit zur Priorisierung von Arbeitsaufträgen und angemessene Lösungsfindung bei herausfordernden Sachverhalten.
  • Überzeugendes Argumentieren und Vermitteln zwischen verschiedenen Interessengruppen.
  • Einsetzen für die Belange Ihrer Mitarbeitenden und Schaffen einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.
  • Anwendungsbereite Office-Kenntnisse und Bereitschaft, sich in vorhandene Fachanwendungen einzuarbeiten (Web GIS, AVA-ORCA, SEVA).
  • Fahrerlaubnis der Klasse B für Außendiensttätigkeiten.

Wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen.
  • Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren (Telearbeit, Homeoffice, Teilzeitmodelle).
  • Eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg.
  • Ein großes Maß an beruflicher Sicherheit.
  • Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird.
  • Fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen.
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), auch kombinierbar mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren, Firmenfitness und Fahrradleasing.
  • Möglichkeit, jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen.

Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum 24.05.2026 bevorzugt über das Bewerbungsmanagementportal ein. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an den Landkreis Rotenburg (Wümme), Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme) oder per E-Mail senden.

Leiter (m/w/d) der kreisstraßenmeisterei Arbeitgeber: Landkreis Rotenburg

Der Landkreis Rotenburg (Wümme) bietet als Arbeitgeber eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten, die es ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Mit einem großen Maß an beruflicher Sicherheit, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr ist der Standort Rotenburg (Wümme) besonders attraktiv für Mitarbeitende, die in einem engagierten Team Verantwortung übernehmen möchten. Zudem profitieren Sie von 30 Tagen Erholungsurlaub sowie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, das Ihre Work-Life-Balance unterstützt.
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Kontaktperson:

Landkreis Rotenburg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) der kreisstraßenmeisterei

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den Landkreis Rotenburg und die spezifischen Herausforderungen der Straßenmeisterei. Zeig, dass du die Verantwortung für die Mitarbeitenden und die Projekte ernst nimmst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unser Bewerbungsmanagementportal. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeig deine Führungskompetenzen! In deinem Gespräch kannst du Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) der kreisstraßenmeisterei

Führungskompetenz
Organisationstalent
Personaleinsatzplanung
Planung von Straßenunterhaltungsmaßnahmen
Überwachung des Betriebs
Verkehrssicherungspflicht
Bauoberleitung
Kenntnisse im Straßenrecht (NStr G)
Kenntnisse im Vergaberecht
strukturierte Arbeitsweise
Priorisierungsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Überzeugungskraft
Flexibilität
Office-Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle bist. Lass deine Leidenschaft für den Straßenbau durchscheinen!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf klar und übersichtlich, damit wir auf einen Blick sehen können, welche Erfahrungen und Qualifikationen du mitbringst. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!

Beweise deine Erfahrung!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Straßenbau und in Führungspositionen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast!

Bewirb dich online!: Nutze unser Bewerbungsmanagementportal, um deine Unterlagen einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhältst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Rotenburg vorbereitest

Informiere dich über den Landkreis

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über den Landkreis Rotenburg (Wümme) und seine Straßeninfrastruktur informieren. Verstehe die Herausforderungen, die mit der Pflege und dem Ausbau des Straßennetzes verbunden sind, und sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung einzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt im Straßenbau umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungsqualitäten und Fachkenntnisse zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du als Leiter auch viele Gespräche mit verschiedenen Interessengruppen führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend präsentieren kannst.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Der Landkreis bietet individuelle Förderung und Fortbildungsmaßnahmen an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du im Interview nach den verfügbaren Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst.

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Landkreis Rotenburg
Standort: Köln
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