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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte wirtschaftliche Jugendhilfe und unterstütze Familien in Notlagen.
- Arbeitgeber: Landkreis Rotenburg (Wümme) mit einem engagierten Team im Jugendamt.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, faire Bezahlung und gute Work-Life-Balance.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen positiv und mache einen Unterschied in deiner Gemeinde.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an sozialer Arbeit und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Beim Landkreis Rotenburg (Wümme) ist folgende Stelle zu besetzen: Sachbearbeitung – wirtschaftliche Jugendhilfe (SGB VIII) (EG 9b TVöD/ A 10 NBesG) für das Jugendamt am Standort Rotenburg (Wümme) oder Bremervörde.
Die vollständigen Ausschreibungen erhalten Sie unter: karriereportal.lk-row.de.
Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bitte bevorzugt online ein oder übersenden Sie diese an den Landkreis Rotenburg (Wümme) Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme).
E-Mail: bewerbungen@lk-row.de.
Sachbearbeitung – wirtschaftliche Jugendhilfe (SGB VIII) Arbeitgeber: Landkreis Rotenburg
Kontaktperson:
Landkreis Rotenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeitung – wirtschaftliche Jugendhilfe (SGB VIII)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann wertvolle Tipps bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Landkreis Rotenburg (Wümme) und das Jugendamt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt. Sei du selbst und lass deine Leidenschaft für die Arbeit durchscheinen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns auf dem Laufenden zu halten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeitung – wirtschaftliche Jugendhilfe (SGB VIII)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Bereich wirtschaftliche Jugendhilfe interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und klar!: Halte deine Unterlagen übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle relevanten Informationen zu deiner Person und deinen Qualifikationen enthalten sind. Wir lieben es, wenn wir schnell einen guten Überblick bekommen!
Belege deine Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrungen im Bereich der Jugendhilfe oder in ähnlichen Positionen hast, dann bringe diese unbedingt zur Sprache. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Stelle vorbereiten und was du mitbringst!
Online bewerben ist der Weg!: Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt. Also, klick dich durch und bewirb dich online!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Rotenburg vorbereitest
✨Informiere dich über das SGB VIII
Mach dich mit den Grundlagen des SGB VIII vertraut, da dies für die Stelle in der wirtschaftlichen Jugendhilfe entscheidend ist. Zeige im Interview, dass du die relevanten Gesetze und deren Anwendung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sachbearbeitung und im Umgang mit Jugendlichen zeigen. So kannst du deine Eignung für die Stelle überzeugend darlegen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.