Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate über Abfallmanagement und entwickle die Abfall-App weiter.
- Unternehmen: Landkreis Rotenburg (Wümme) mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und berufliche Sicherheit.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit Teilzeitoption und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Abfallwirtschaft aktiv und mache einen Unterschied in der Gemeinde.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter und Interesse an Abfallrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für den Abfallwirtschaftsbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) – Vertragsmanagement / Abfallberatung am Standort Rotenburg (Wümme). Der Abfallwirtschaftsbetrieb mit seinen derzeit 22 Mitarbeitenden am Standort Rotenburg (Wümme) und der Entsorgungsanlage Helvesiek nimmt für den Landkreis die Aufgaben des öffentlich-rechtlichen Entsorgungsträgers wahr. Dies sind insbesondere Abfuhr und Entsorgung von Restabfall, Verwertung und Entsorgung von Altpapier, Sperrabfall, Elektrogroßgeräten, schadstoffhaltigen Abfällen aus Haushalten, Grünabfällen sowie Öffentlichkeitsarbeit und Abfallberatung in Schulen und Kindergärten. Die Aufgabenerfüllung vor Ort geschieht vorwiegend durch Dritte. Selbst betrieben wird eine Entsorgungsanlage in Helvesiek. Die Verwaltung befindet sich am Standort Rotenburg (Wümme).
Ihre Aufgaben:
- Im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit übernehmen Sie die Abfallberatung, beantworten fachlich anspruchsvolle Anfragen und erstellen Pressemitteilungen.
- In Absprache mit den Abfuhrunternehmen erstellen Sie die Terminplanungen für die Tonnenleerungen, stellen die Daten im System bereit und übernehmen die Betreuung und die Weiterentwicklung der Abfall-App. In diesem Rahmen sind Sie auch Ansprechperson für die Altpapiersammlungen der Vereine. Auch die Beschaffung und Verwaltung von verschiedenen Materialien (z. B. Beistellsäcke, Altpapierbehälter, usw.) sind in diesem Zusammenhang von Ihnen zu erledigen.
- Für die thermische Verwertung sind Sie die zentrale Ansprechperson. In diesem Zusammenhang kümmern Sie sich auch um die Vertragsüberwachung und Abrechnung.
- In Ihrem Amt übernehmen Sie die Funktion des IT-Koordinators. Außerdem beteiligen Sie sich am Rotationssystem des Servicetelefons und bereiten Sitzungen vor und nach.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine dreijährige abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. haben den Angestelltenlehrgang I erfolgreich abgeschlossen.
- Wünschenswert wären bereits Kenntnisse im Abfallrecht und Vergaberecht oder die Bereitschaft sich kurzfristig in die Rechtsgebiete einzuarbeiten.
- Für Ihren Arbeitsbereich sind Sie verantwortlich. Sie arbeiten daher selbständig und sehr strukturiert, so dass sich Vorgänge auch nachvollziehen lassen. Ihre Aufgaben können Sie priorisieren und zielgerichtet bearbeiten. Ihre verbindliche, freundliche und wertschätzende Art hilft Ihnen auch in schwierigeren Gesprächssituationen weiter. Es fällt Ihnen außerdem leicht, relevante Informationen sowohl mündlich als auch schriftlich zu formulieren und an alle wichtigen Beteiligten oder Stellen weiterzugeben.
- Im Umgang mit den Office-Anwendungen sind Sie sicher, insbesondere mit Excel. Außerdem bringen Sie ausgeprägtes Interesse mit, die Abfall-App weiterzuentwickeln.
- Sie verfügen über den Führerschein der Klasse B, um Termine außerhalb der Dienststelle wahrnehmen zu können.
Wir bieten…
- flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen.
- die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht.
- eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg (Wümme).
- ein großes Maß an beruflicher Sicherheit. Auch bei zunächst befristeten Beschäftigungsverhältnissen wird regelmäßig eine unbefristete Weiterbeschäftigung angestrebt.
- die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen.
- 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage.
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren und Firmenfitness.
Die Stelle nach Entgeltgruppe 9 a TVöD soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Rotenburg (Wümme) zunächst befristet bis zum 31.03.2028 besetzt werden. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (39 Wochenstunden), die auch teilzeitgeeignet ist. Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist dem Landkreis ein besonderes Anliegen. Unter Gleichstellungsaspekten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.
Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von Frau Dr. Scherer (04261/983-3180). Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Hübner (04261/983-2123). Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum 28.06.2026 bevorzugt über das Bewerbungsmanagementportal (karriereportal.lk-row.de) ein. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an den Landkreis Rotenburg (Wümme), Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme) oder per E-Mail an bewerbungen@lk-row.de senden.
Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) – Vertragsmanagement / Abfallberatung Arbeitgeber: Landkreis Rotenburg
Der Landkreis Rotenburg (Wümme) bietet als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst eine sichere und flexible Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Mit einem engagierten Team von 22 Mitarbeitenden am Standort Rotenburg (Wümme) profitieren Sie von individuellen Fortbildungsmöglichkeiten, einem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie einer Großtagespflegestelle für Kinder unter 3 Jahren. Zudem wird Wert auf eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre gelegt, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) – Vertragsmanagement / Abfallberatung erhalten könnten
✨Nutze die offizielle Jobbörse
Im öffentlichen Dienst gibt’s oft spezielle Plattformen, wo befristete Stellen ausgeschrieben werden. Schau regelmäßig auf den Webseiten von Landkreis Rotenburg und den jeweiligen öffentlichen Institutionen vorbei, um die neuesten Angebote nicht zu verpassen.
✨Veranstaltungen besuchen
Teilnahme an öffentlichen Informationsveranstaltungen oder Karrieremessen kann echt hilfreich sein. Diese Events geben dir die Möglichkeit, die richtigen Ansprechpartner zu treffen und mehr über die Kultur des öffentlichen Dienstes zu erfahren. Zeig Präsenz und mach auf dich aufmerksam!
✨Engagiere dich ehrenamtlich
Ehrenamtliche Tätigkeiten sind nicht nur super für deinen Lebenslauf, sondern bieten auch großartige Networking-Möglichkeiten im öffentlichen Dienst. Oft lernst du durch Freiwilligenarbeit auch Leute kennen, die dir bei einer befristeten Stelle bei Landkreis Rotenburg Tipps geben können.
✨Bewerbung über unsere Plattform
Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Webseite einzureichen! Wir bei StudySmarter helfen dir, die besten Chancen zu nutzen, indem wir dir eine Plattform bieten, die speziell auf deine Bedürfnisse im öffentlichen Dienst zugeschnitten ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) – Vertragsmanagement / Abfallberatung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach eine gute erste Impression mit deinem CV:Gerade im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter und übersichtlicher Lebenslauf wichtig. Achte darauf, deine Berufserfahrung und Ausbildungsstationen chronologisch darzustellen, um deinem Werdegang einen roten Faden zu geben. Vergiss nicht, relevante Weiterbildungen oder Seminare zu erwähnen, die für die Stelle bei Landkreis Rotenburg von Bedeutung sein könnten.
Entwickle ein überzeugendes Motivationsschreiben:In deinem Motivationsschreiben für die befristete Stelle bei Landkreis Rotenburg solltest du klar darlegen, warum du dich für den öffentlichen Dienst interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Erkläre, wie du zur Mission der Behörde beitragen kannst und betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Das sind Eigenschaften, die im öffentlichen Dienst oft sehr geschätzt werden.
Auf relevante Erfahrungen setzen:Wenn du bereits praktische Erfahrungen im öffentlichen Dienst oder in verwandten Bereichen hast, hebe diese in deinem Anschreiben und Lebenslauf besonders hervor. Zeige konkret auf, welche Aufgaben du übernommen und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt den Personalverantwortlichen bei Landkreis Rotenburg ein gutes Bild von deinem Potenzial für die befristete Anstellung.
Zeugnisse und Nachweise einfügen:Im öffentlichen Dienst wird oft auf Qualifikationen und Nachweise Wert gelegt. Stelle sicher, dass du relevante Zeugnisse, wie zum Beispiel Abschlusszeugnisse oder Zertifikate, in deiner Bewerbung beifügst. Das zeigt, dass du für die Stelle bei Landkreis Rotenburg gut aufgestellt bist und steigert deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Rotenburg vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen
Im öffentlichen Dienst ist es wichtig, die spezifischen Anforderungen und Regularien zu verstehen, die an uns gestellt werden. Mach dich mit den Grundprinzipien des öffentlichen Sektors vertraut, damit du zeigen kannst, dass du die Werte und Standards der Institution, für die du dich bewirbst, verstehst.
✨Praxisbeispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang vor, die deine Teamarbeit, Risikomanagement und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Für befristete Stellen im öffentlichen Dienst könnte es auch hilfreich sein, Erfahrungen in Projektarbeit oder mit bestimmten Programmen zu betonen, die relevant für die Stelle bei Landkreis Rotenburg sind.
✨Fragen zur Befristung
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du darauf vorbereitet sein, Fragen zu deiner Flexibilität und langfristigen Perspektive zu beantworten. Genauso kannst du proaktiv nach den Möglichkeiten für eine Verlängerung oder Übernahme fragen, um dein Interesse zu zeigen.
✨Vertrautheit mit den Tools
Je nach spezifischer Aufgabe im öffentlichen Dienst ist der Umgang mit bestimmten Softwaretools oder Plattformen entscheidend. Wenn du weißt, welche Programme oder Systeme bei Landkreis Rotenburg verwendet werden, bringe Beispiele aus deiner Erfahrung mit diesen Tools mit, um deine Eignung zu unterstreichen.
