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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt Familien und Kinder in verschiedenen sozialen Belangen.
- Arbeitgeber: Der Landkreis Spree-Neiße ist ein engagierter Arbeitgeber im sozialen Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit fairer Bezahlung und stabilen Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Familien und Kindern in deiner Region.
- Gewünschte Qualifikationen: Eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich ist erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stellen sind an mehreren Standorten verfügbar, z.B. Forst und Cottbus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sachbearbeiter Sozialer Dienst (m/w/d) Im Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa, Dezernat III, Fachbereich Kinder, Jugend und Familie sind mehrere Stellen als Sachbearbeiter Sozialer Dienst (m/w/d) an verschiedenen Standorten (z. B. Forst, Cottbus/Chósebuz, Guben) ab sofort dauerhaft zu besetzen. Es handelt sich um Vollzeitstellen. Bewertet sind die Stellen mit der Entgeltgruppe S 14 TVöD (SuE). Die detaillierte Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Internetseite stellen.lkspn.de. Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa Haupt- und Personalverwaltung Heinrich-Heine-Straße 1 03149 Forst (Lausitz)/Baršc (Lužyca)
Sachbearbeiter Sozialer Dienst (m/w/d) Arbeitgeber: Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa
Kontaktperson:
Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Sozialer Dienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse der Region Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa. Zeige in deinem Gespräch, dass du die lokalen Gegebenheiten verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem sozialen Dienst oder besuche lokale Veranstaltungen. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung von Nutzen sein können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu aktuellen Themen im Bereich Kinder, Jugend und Familie vor. Zeige dein Engagement für soziale Themen und deine Bereitschaft, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 4
Erkundige dich über die verschiedenen Standorte, an denen die Stellen angeboten werden. Wenn du zeigst, dass du flexibel bist und bereit, an unterschiedlichen Orten zu arbeiten, kannst du deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Sozialer Dienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Landkreis Spree-Neiße: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den Landkreis Spree-Neiße und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Sachbearbeiter Sozialer Dienst. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Organisation und deren Werte zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, Nachweisen über deine Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine Eignung für die Aufgaben im sozialen Dienst darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen und Fähigkeiten ein, die dich für diese Position qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa vorbereitest
✨Informiere dich über den Landkreis Spree-Neiße
Es ist wichtig, dass du dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse der Region informierst. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die sozialen Belange der Gemeinde hast und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern, Jugendlichen oder Familien gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der sozialen Arbeit sind Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Personengruppen und zur Konfliktlösung betreffen.
✨Frage nach den Erwartungen an die Rolle
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die spezifischen Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die neue Rolle einzuarbeiten.
