Sachbearbeiter Rechtliche Bauaufsicht (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)
Sachbearbeiter Rechtliche Bauaufsicht (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

Sachbearbeiter Rechtliche Bauaufsicht (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite rechtliche Bauaufsicht und sorge für die Einhaltung von Vorschriften.
  • Arbeitgeber: Der Landkreis Spree-Neiße bietet eine sichere und moderne Arbeitsumgebung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Strukturwandel in einer einzigartigen Region.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Rechts- oder Verwaltungswissenschaften und Kenntnisse im Verwaltungsrecht erforderlich.
  • Andere Informationen: Willkommen sind Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Fähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Der im Südosten Brandenburgs idyllisch gelegene Landkreis Spree‑Neiße/Wokrejs Sprjewja‑Nysa ist durch seine einzigartigen Naturräume und die gelebte Sprache und Kultur der Sorben/Wenden überregional bekannt. Wachsende Wirtschafts‑ und Industriestandorte sowie sichere Arbeitsplätze sind in dem zukunftsfähigen Landkreis eingebettet in bestehende moderne Infrastruktur. Aktiv trägt die Kreisverwaltung zum Ausbau und Erhalt der Attraktivität und Vielfalt von Spree‑Neiße bei und begleitet langfristig die erfolgreiche Realisierung des Strukturwandelprozesses in der Lausitz.

Aufgabenbereiche:

  • Bearbeitung von Einzelangelegenheiten der rechtlichen Bauaufsicht besonderer und durchschnittlicher Schwierigkeit und Bedeutung mit Außenwirkung
  • Baueinstellung und Nutzungsuntersagung
  • Beseitigungsanordnungen
  • Überprüfung der Bauausführung
  • Schlussabnahme, Fertigstellung und Nutzung der baulichen Anlage
  • Überwachung/Zulassung der Bauprodukte beim Einbau
  • Anpassung bestehender baulicher Anlagen
  • Bearbeitung von Anfragen Dritter auf Einschreiten der unteren Bauaufsichtsbehörde
  • Durchführung von Anhörungen nach § 28 VwVfG
  • Erstellen von Ordnungsverfügungen hinsichtlich Baueinstellung, Nutzungsuntersagung, Abriss und Duldungsverfügung
  • Androhung und Festsetzung von Zwangsmitteln nach dem Verwaltungsvollstreckungsgesetz für das Land Brandenburg
  • Prüfung und Kontrolle der Einhaltung der jeweiligen Verfügung
  • Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten gemäß § 85 Brandenburgische Bauordnung, § 213 Baugesetzbuch und Zuarbeiten für die Bußgeldstelle
  • Durchführung von Anhörungen nach § 55 Ordnungswidrigkeitengesetz
  • Zeuge beim Amtsgericht
  • Bearbeitung von Nachbarschaftsbeschwerden gegen ungenehmigte Baumaßnahmen

Wir bieten Ihnen:

  • angenehme Arbeitsumgebung in einem motivierten Team inkl. teambildender Maßnahme (Teamtag)
  • attraktive Bezahlung nach TVöD (VKA) – Entgeltgruppe 9c
  • Jahressonderzahlungen sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Kostenlose PKW‑Stellplätze sowie Zuschuss zum ÖPNV
  • betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • verschiedene Qualifikations‑ und Weiterbildungsangebote
  • gute Vereinbarkeit von Familien‑ und Berufsleben (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten)
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
  • sicherer Arbeitsplatz in der Region

Wir erwarten von Ihnen:

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom (FH), Bachelor) in einem akkreditierten Studiengang der Rechts- oder Verwaltungswissenschaften oder erfolgreicher Abschluss zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in (AII‑Lehrgang), erworben beim Niederlausitzer Studieninstitut, der Brandenburgischen Kommunalakademie oder der Landesakademie für öffentliche Verwaltung Brandenburg oder erfolgreicher Abschluss als Verwaltungs‑Betriebswirt/-in (VWA) oder als geprüfte/-r Betriebswirt/-in IHK/HWK
  • Kenntnisse im Verwaltungsrecht und im Bau‑ und Baunebenrecht
  • Grundkenntnisse im Umgang mit der PC‑Technik
  • gültige Fahrerlaubnis Klasse B
  • Anwendungsreife Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C 2)

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Der Landkreis Spree‑Neiße/Wokrejs Sprjewja‑Nysa begrüßt Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. In gleichem Maße werden Bewerbungen von Personen befürwortet, die ehrenamtlich Aufgaben und damit Verantwortung für unsere Gesellschaft übernehmen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen. Diese werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des Neunten Buches Sozialgesetzbuch (SGB IX) besonders berücksichtigt.

Vollständige und aussagefähige Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an den Landkreis Spree‑Neiße/Wokrejs Sprjewja‑Nysa Haupt‑ und Personalverwaltung Heinrich‑Heine‑Straße 1 03149 Forst (Lausitz)/Baršć (Łužyca) oder per E‑Mail in einer zusammengefassten Datei im pdf‑Format mit einer Größe von max. 10 MB unter Angabe des Adressaten Haupt‑ und Personalverwaltung.

Hinweis: Auf den Gebrauch von Bewerbungsmappen und auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen. Von der Zusendung von Eingangsbestätigungen und Zwischennachrichten wird abgesehen. Aus Kostengründen werden Bewerbungsunterlagen in Papierform nur zurückgesendet, soweit ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Bei Fragen zum Verfahren steht Herr Schulze als Ansprechpartner telefonisch unter der Nummer +49 3562 986‑11107 zur Verfügung. Bei fachspezifischen Fragen gibt Herr Giebler Auskunft, telefonisch zu erreichen unter +49 3562‑16300.

Sachbearbeiter Rechtliche Bauaufsicht (m/w/d) (Remote / Mobil möglich) Arbeitgeber: Landkreis Spree-Neiße

Der Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa bietet eine angenehme Arbeitsumgebung in einem motivierten Team, das durch teambildende Maßnahmen gefördert wird. Mit attraktiven Vergütungen nach TVöD, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten unterstützt die Kreisverwaltung die Vereinbarkeit von Berufs- und Familienleben und fördert die persönliche sowie berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einer idyllischen Region mit einzigartigen Naturräumen und einer lebendigen Kultur.
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Kontaktperson:

Landkreis Spree-Neiße HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Rechtliche Bauaufsicht (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden – zeig Initiative und Interesse!

Tipp Nummer 4

Mach dich mit den aktuellen Trends im Bau- und Verwaltungsrecht vertraut. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse, was dich von anderen Bewerbern abheben kann. Halte dich über relevante Themen auf dem Laufenden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Rechtliche Bauaufsicht (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

Kenntnisse im Verwaltungsrecht
Kenntnisse im Bau- und Baunebenrecht
Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Kommunikationsfähigkeiten
Problem-Lösungsfähigkeiten
Erfahrung in der Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten
Fähigkeit zur Durchführung von Anhörungen
Kenntnisse in der Erstellung von Ordnungsverfügungen
Grundkenntnisse im Umgang mit PC-Technik
Teamfähigkeit
Flexibilität
Gültige Fahrerlaubnis Klasse B
Anwendungsreife Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, für die rechtliche Bauaufsicht zu arbeiten.

Mach es klar und präzise!: Halte deine Unterlagen übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut lesbar sind. Wir schätzen eine klare Kommunikation!

Betone deine Qualifikationen!: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebst. Zeig uns, wie dein Studium oder deine Ausbildung dich auf die Aufgaben vorbereitet hat, die du bei uns übernehmen würdest.

Bewirb dich über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Spree-Neiße vorbereitest

Verstehe die Anforderungen der Stelle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Sachbearbeiters in der rechtlichen Bauaufsicht vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast. Das kann alles von der Bearbeitung von Anfragen bis hin zur Durchführung von Anhörungen sein. So kannst du im Interview direkt auf die Fragen eingehen.

Informiere dich über den Landkreis

Da die Stelle im Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa angesiedelt ist, solltest du dich über die Region und ihre Besonderheiten informieren. Zeige im Interview, dass du ein Interesse an der Region hast und verstehst, wie deine Arbeit zur Entwicklung beiträgt.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!

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