Leitung (m/w/d) der Abteilung Veterinärwesen

Leitung (m/w/d) der Abteilung Veterinärwesen

Stade Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Abteilung Veterinärwesen und gestalte aktiv den Tier- und Verbraucherschutz.
  • Unternehmen: Amt Veterinärwesen und Verbraucherschutz in Stade mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Attraktive Leistungen, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied im Veterinärwesen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wir suchen für das Amt Veterinärwesen und Verbraucherschutz: Leitung (m/w/d) der Abteilung Veterinärwesen EG 15 TVöD/VKA bzw. Bes.Gr. A 15 NBesG | unbefristet | Vollzeit | teilzeitgeeignet

Sie möchten Verantwortung übernehmen und die Zukunft des Veterinärwesens aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Für unser Amt Veterinärwesen und Verbraucherschutz suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die fachliche Expertise mit Führungskompetenz verbindet. Gestalten Sie mit uns ein modernes Veterinärwesen und leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum Tier- und Verbraucherschutz.

Ihr Aufgabenbereich:

  • als Leitung der Abteilung Veterinärwesen die organisatorische und personelle Verantwortung für die Bereiche Tierseuchenbekämpfung, Tierschutz, Tierkörperbeseitigung und Tierarzneimittelüberwachung übernehmen, insbesondere:
  • die Abteilung fachlich und organisatorisch steuern sowie auf Grundlage aktueller rechtlicher Entwicklungen kontinuierlich weiterentwickeln
  • Mitarbeitende bei komplexen und anspruchsvollen Sachverhalten unterstützen
  • erforderliche Maßnahmen zur Vorbeuge von Tierseuchenausbreitung und nach amtlicher Feststellung von Tierseuchen treffen
  • Tierseuchenübungen planen und organisieren
  • QM-Zirkel Veterinärwesen leiten und weiterentwickeln
  • bei der Personalentwicklung und -auswahl mitwirken sowie die Dienst- und Fachaufsicht ausüben
  • amtstierärztliche Aufgaben wahrnehmen, wie Tierhaltungen bei Ausbruch von anzeigepflichtigen Tierseuchen überprüfen einschließlich der Umsetzung erforderlicher Maßnahmen, sowie Betriebe zur Lagerung und Verarbeitung von tierischen Nebenprodukten kontrollieren

Zusätzlich bringen Sie mit:

  • ein abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin und eine Approbation als Tierarzt (m/w/d) in Deutschland
  • die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, der Fachrichtung „Gesundheits- und soziale Dienste“, ist gewünscht
  • mehrjährige Berufserfahrung im amtstierärztlichen Dienst in einem Veterinäramt
  • fundierte Kenntnisse im Tierschutz-, Tierseuchen-, Tierkörperbeseitigungs- und Tierarzneimittelrecht sowie im Verwaltungsrecht
  • ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit
  • ein sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen sowie Erfahrung im Umgang mit Konfliktsituationen
  • die Bereitschaft, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten tätig zu sein und an der Rufbereitschaft des tierärztlichen Dienstes teilzunehmen
  • Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen Pkw für Dienstreisen gegen Entschädigung nach der Nds. Reisekostenverordnung einzusetzen
  • Deutschkenntnisse auf dem Level C1
  • ein eintragungsfreies Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage)

Wir bieten:

  • eine verantwortungsvolle Führungsposition mit abwechslungsreichen Aufgaben und großem Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team an einem Standort am Rande der Stader Altstadt und mit guter Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (5 Minuten Fußweg zum Bahnhof)
  • attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Jahressonderzahlung und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
  • eine Einstellung im Beamtenverhältnis, sofern die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, der Fachrichtung „Gesundheits- und soziale Dienste“ vorliegt
  • eine moderne Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeit und Gleitzeitrahmen zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
  • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • weitere Vorteile wie Jobticket, Jobbike (Fahrradleasing), Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)

Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Da Männer im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind, werden diese besonders ermuntert, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für Auskünfte steht die Leiterin des Amtes Veterinärwesen und Verbraucherschutz, Frau Dr. Claußen, Tel. 04141 12-3910, gerne zur Verfügung.

Leitung (m/w/d) der Abteilung Veterinärwesen Arbeitgeber: Landkreis Stade Gebietskörperschaft des Öffentlichen Rechts

Als Bildungsmanager (m/w/d) im Lehrkräfteservicebüro profitieren Sie von einer modernen Arbeitsumgebung in Stade, die durch eine gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV und eine flexible Arbeitszeitgestaltung geprägt ist. Unser Unternehmen bietet attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, darunter eine zusätzliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen. Wir fördern eine inklusive und vielfältige Arbeitskultur, die alle Menschen willkommen heißt und Ihnen die Möglichkeit gibt, einen bedeutenden Beitrag zur Bildungsregion zu leisten.

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Kontaktdaten:

Landkreis Stade Gebietskörperschaft des Öffentlichen Rechts Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leitung (m/w/d) der Abteilung Veterinärwesen erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Landkreis Stade Gebietskörperschaft des Öffentlichen Rechts siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) der Abteilung Veterinärwesen mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
fachliche Expertise in Veterinärmedizin
Organisationsfähigkeit
Entscheidungsfreude
Belastbarkeit
Konfliktmanagement
Kenntnisse im Tierschutzrecht

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Landkreis Stade Gebietskörperschaft des Öffentlichen Rechts nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Stade Gebietskörperschaft des Öffentlichen Rechts vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Landkreis Stade Gebietskörperschaft des Öffentlichen Rechts einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.