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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Psychologische Diagnostik und Beratung für Kinder und Eltern in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Das Amt für Familie, Kinder und Jugend bietet ein unterstützendes Umfeld für die emotionale Entwicklung von Kindern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Vorteile wie Hansefit und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die emotionale Entwicklung von Kindern und arbeite in einem interdisziplinären Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Psychologie und idealerweise Erfahrung in therapeutischen Berufen.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf Familien zu haben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team Weitere Vorteile (bspw. Hansefit) finden Sie auf unserer Homepage Psychologische Diagnostik für Kinder im Kindergarten- und Grundschulalter mit dem Schwerpunkt emotionale Entwicklung Leistungsdiagnostik für Kinder im Kindergarten- und Grundschulalter Vertiefte Diagnostik in Hinblick auf Beziehungsdynamiken in der Eltern-Kind-Beziehung Psychologische Beratungsgespräche mit Eltern Förderung der emotionalen Entwicklung von Kindern im Einzelfall Abgeschlossenes Studium in Psychologie (Diplom/Master) oder vergleichbare Qualifikation (w/m/d) Idealerweise berufliche Vorerfahrungen in therapeutischen und beratenden Berufsfeldern der ambulanten oder vollstationären Versorgung von Familien, Eltern und Kindern Erfahrungen mit verschiedenen diagnostischen Verfahren im Kindesalter Kenntnisse über Störungen im Kindesalter gem. ICD-10 bzw. ICD-11 Hohe soziale Kompetenz, Motivation und Flexibilität Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Gute EDV-Kenntnisse
Psychologe/in (w/m/d) für das Amt für Familie, Kinderund Jugend im Beratungszentrum Bärenstark - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Landkreis Tuttlingen
Kontaktperson:
Landkreis Tuttlingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Psychologe/in (w/m/d) für das Amt für Familie, Kinderund Jugend im Beratungszentrum Bärenstark - ['Vollzeit']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Bereich der psychologischen Beratung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu unserem Team herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der psychologischen Diagnostik für Kinder. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in deiner Arbeit bei uns umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur emotionalen Entwicklung von Kindern vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da wir in einem interdisziplinären Team arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und deine sozialen Kompetenzen in den Vordergrund stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologe/in (w/m/d) für das Amt für Familie, Kinderund Jugend im Beratungszentrum Bärenstark - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle. Erkläre, warum du dich für das Amt für Familie, Kinder und Jugend interessierst und wie deine Werte mit der Mission des Beratungszentrums Bärenstark übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine beruflichen Vorerfahrungen in therapeutischen und beratenden Berufsfeldern. Nenne spezifische Beispiele, die deine Fähigkeiten in der psychologischen Diagnostik und Beratung von Kindern und Eltern verdeutlichen.
Zeige deine Fachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Störungen im Kindesalter gemäß ICD-10 bzw. ICD-11 sowie deine Erfahrungen mit diagnostischen Verfahren klar darstellst. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Tuttlingen vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der psychologischen Diagnostik und Beratung. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der emotionalen Entwicklung von Kindern zeigen.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da die Stelle hohe soziale Kompetenz erfordert, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur Empathie und Kommunikation unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in schwierigen Situationen mit Eltern und Kindern umgegangen bist.
✨Informiere dich über das Team und die Einrichtung
Mach dich mit dem Beratungszentrum Bärenstark vertraut. Zeige Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit und bringe Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Frage nach den diagnostischen Verfahren
Bereite Fragen zu den spezifischen diagnostischen Verfahren vor, die im Amt verwendet werden. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die bestehenden Prozesse einzuarbeiten.
