Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und übernehme Verantwortung für den Körperschafts- und Privatwald.
- Unternehmen: Forstamt mit flexiblen Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit sind entscheidend für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wälder und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrungen in Finanzen, Betriebssteuerung und forstlicher Förderung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit Fortbildungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten. Weitere Vorteile finden Sie auf unserer Homepage.
Aufgaben:
- Mitwirkung bei der forsttechnischen Betriebsleitung im Kommunal- und Privatwald
- Flächenzuständigkeit für 10 Forstreviere
- Planung, Vollzug und Controlling für den Finanz- und Naturalbereich betreuter Körperschaftswälder
- Hauptverantwortung für die forstliche Förderung im Gesamtkreis
- Zuständigkeit für Waldarbeit und Forsttechnik (u.a. Werkverträge, Arbeitsaufträge)
- Übernahme von Sonderaufgaben
- Fachverantwortung für eine/n dem Sachgebiet zugeordnete Sachbearbeiter/in
Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten.
Voraussetzungen:
- Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Forstdienst
- Erfahrungen in den Bereichen Finanzen und Betriebssteuerung betreuter Forstbetriebe von Vorteil
- Erfahrungen im Bereich forstliche Förderung wünschenswert
- Hohe Team- und Kooperationsfähigkeit, Organisationsfähigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft
- Selbständiges Arbeiten, Durchsetzungsfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Gute Kenntnisse im Fachprogramm FOKUS
- Gültiger Jagdschein und Fahrerlaubnis Klasse B sowie die Bereitschaft, den Privat-PKW für den Dienstreiseverkehr zu nutzen
Sachgebietsleiter/in (w/m/d) für den Körperschafts- und Privatwald Süd und forstliche Förderung im Forstamt Arbeitgeber: Landkreis Tuttlingen
Das Forstamt bietet eine spannende und verantwortungsvolle Position als Sachgebietsleiter/in in einem engagierten Team, das Wert auf Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten legt. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der forsttechnischen Betriebsleitung mitzuwirken und Ihre Fachkenntnisse in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Die Arbeit im Kommunal- und Privatwald sowie die Verantwortung für die forstliche Förderung bieten Ihnen die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur nachhaltigen Waldbewirtschaftung zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachgebietsleiter/in (w/m/d) für den Körperschafts- und Privatwald Süd und forstliche Förderung im Forstamt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Forstwirtschaft zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über aktuelle Themen in der Forstwirtschaft informierst. Zeige dein Interesse und deine Fachkenntnisse, das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über unser Team und die Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Forstwirtschaft und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Das macht einen bleibenden Eindruck bei den Entscheidungsträgern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachgebietsleiter/in (w/m/d) für den Körperschafts- und Privatwald Süd und forstliche Förderung im Forstamt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachgebietsleiter/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Finanzen und Betriebssteuerung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Teamgeist ist gefragt:Da wir ein engagiertes Team sind, ist es wichtig, dass du deine Team- und Kooperationsfähigkeit betonst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Tuttlingen vorbereitet
✨Informiere dich über die Forstwirtschaft
Mach dich mit den aktuellen Themen und Herausforderungen in der Forstwirtschaft vertraut. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen kennst, die für die Körperschaftswälder relevant sind.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Team- und Kooperationsfähigkeit wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Organisation unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse im Finanzbereich betonen
Falls du Erfahrungen in der Betriebssteuerung oder im Finanzbereich hast, bringe diese unbedingt zur Sprache. Zeige, wie du diese Kenntnisse in der Planung und im Controlling einsetzen kannst.
✨Fragen zur forstlichen Förderung stellen
Bereite einige Fragen zur forstlichen Förderung vor, um dein Interesse zu zeigen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die spezifischen Herausforderungen in diesem Bereich zu erfahren.
