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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführen von Untersuchungen und Impfberatungen für Kinder und Jugendliche.
- Arbeitgeber: Der Kinder- und Jugendärztliche Dienst des Landkreises Uckermark.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten ohne familienunfreundliche Schichten und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Approbation als Arzt, Interesse an Fortbildung und gute IT-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Der Kinder- und Jugendärztliche Dienst des Landkreises Uckermark ist eine wichtige Institution im Gesundheitswesen, die sich der gesundheitlichen Versorgung und Förderung von Kindern und Jugendlichen widmet. Wir setzen uns für eine ganzheitliche und präventive Gesundheitsversorgung ein und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Arzt (m/w/d) im Kinder- und Jugendärztlichen Dienst.
Ihre Aufgaben:
- gesetzlich vorgeschriebene Untersuchungen in Kindertagesstätten und Schulen nach landeseinheitlichen Untersuchungsstandards sowie Auswertung und Nachbereitung dieser
- allgemeine kinder- und jugendärztliche Sprechstunde
- Impfberatung und Durchführung von Schutzimpfungen
- umfassende Beratung für Kinder bzw. deren Eltern sowie pädagogisches Personal der Kitas und Schulen zu medizinischen und gesundheitserzieherischen Problemen
- Kooperation mit dem Sozial-, Jugend- und Schulamt sowie niedergelassenen Kinder- und Hausärzten, insbesondere im Hinblick auf spezielle Hilfen und Unterstützung für Kinder bzw. deren Familien in besonderen problematischen Lebenslagen
- gutachterliche Tätigkeit im Rahmen der Ermittlung von sonderpädagogischem Förderbedarf gemäß SGB VIII, IX, XII
- Zusammenarbeit mit dem Sachgebiet Hygiene/Infektionsschutz und Umweltmedizin (u. a. Beratung bei Kontaktpersonen von Meningitis und TBC sowie Belehrung bei Hepatitis)
Sie bringen mit:
- eine Approbation als Arzt (Humanmedizin) (m/w/d) vorzugsweise mit abgeschlossener Facharztausbildung
- Interesse an Fort- und Weiterbildung
- die Tätigkeit erfordert Belastbarkeit, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit sowie eine gute Auffassungsgabe
- IT-Kenntnisse
- eine klare und prägnante Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache, mindestens auf dem Sprachniveau C1
- PKW-Führerschein
Wir bieten Ihnen:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich mit der Möglichkeit zur Reduzierung des Stundenumfangs - zugeschnitten auf Ihre Lebensumstände) ohne familienunfreundliche 24-Stunden-Schichten, Bereitschafts-, Wochenend- und Feiertagsdienste
- am Arbeitsort Prenzlau, Templin (oder Angermünde)
- eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 15 EGO-VKA zum TVöD, bei Vorliegen einer Facharztausbildung, andernfalls erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 14 EGO-VKA
- vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen kann in begründeten Einzelfällen eine abweichende Vergütungsregelung geprüft werden
- Jahressonderzahlung und Teilnahme an der Leistungsorientierten Bezahlung
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Vorteilen für die Beschäftigten
- attraktives Fahrrad-Leasing mit Rundum-Schutz (Diebstahl, Schäden, Inspektion, Verschleiß) und einfacher Abwicklung über die Entgeltumwandlung
- 30 Tage Urlaub im Jahr (31 Tage ab 2027) - bei einer 5-Tage-Woche
- betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen (VL)
- ein hoch motiviertes, leistungsstarkes und dynamisches Team
Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30.04.2026 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Approbationsurkunde etc.) per E-Mail ausschließlich im PDF-Format an personal@uckermark.de. Bewerbungen inkl. Anlagen per E-Mail, die in anderen Datei-Formaten als im PDF-Format eingereicht werden, werden nicht berücksichtigt.
Ihre Ansprechpartnerin: Bei Fragen zu Ihrer Bewerbung: Frau Mönk Telefon: 03984 70 3211 E-Mail: personal@uckermark.de. Sollten Sie inhaltliche Fragen zu den Tätigkeiten haben, vermitteln die Mitarbeiter des Personalamts gern einen Kontakt zum Gesundheitsamt.
Der Landkreis Uckermark verarbeitet die von Ihnen zur Verfügung gestellten Daten im Zusammenhang mit der ausgeschriebenen Stelle zum Zwecke der Bearbeitung des Bewerbungsverfahrens (vgl. § 26 BbgDSG). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Sollte es zu einer Einstellung kommen, ist die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30 Abs. 5 und § 30a Abs. 1 Bundeszentralregistergesetz in Verbindung mit § 72a SGB VIII notwendig.
Eine Ärztin/einen Arzt in Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Landkreis Uckermark
Kontaktperson:
Landkreis Uckermark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Eine Ärztin/einen Arzt in Vollzeit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus deinem Umfeld, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den Kinder- und Jugendärztlichen Dienst und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn die Stelle noch nicht ausgeschrieben ist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob im Gesundheitswesen finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Eine Ärztin/einen Arzt in Vollzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei klar und prägnant: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Verwende einfache Sätze und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell erkennen, was dich ausmacht!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Dein Lebenslauf sollte übersichtlich und strukturiert sein. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Stelle passen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du kannst!
Motivationsschreiben nicht vergessen: In deinem Motivationsschreiben solltest du erklären, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Zeig uns deine Leidenschaft für die Kinder- und Jugendmedizin und was dich antreibt, Teil unseres Teams zu werden.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Uckermark vorbereitest
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über den Kinder- und Jugendärztlichen Dienst des Landkreises Uckermark informieren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Ziele und verstehe, wie sie zur gesundheitlichen Versorgung von Kindern und Jugendlichen beitragen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Qualifikationen als Arzt unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der kinder- und jugendärztlichen Sprechstunde oder bei Impfberatungen zu sprechen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Zusammenarbeit mit anderen Institutionen sind immer gut.
✨Klar und prägnant kommunizieren
Achte darauf, dass du während des Interviews klar und präzise sprichst. Da eine gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift gefordert ist, solltest du darauf achten, Fachbegriffe richtig zu verwenden und deine Antworten strukturiert zu präsentieren.