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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Verbesserung der Ausbildung in der Prozessindustrie.
- Arbeitgeber: Der Landkreis Uckermark bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss im Verwaltungsbereich und Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Der Landkreis Uckermark sucht - vertretungsweise - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte JTF- Projektleitung (m/w/d) im Amt für Kreisentwicklung und Beteiligungsmanagement.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung, Erstellung, Implementierung und Evaluierung von (Spezial-) Ausbildungskonzepten für Berufsbilder der Prozessindustrie
- Aufbau eines Netzwerks und Austausch mit Industrieunternehmen zur Verbesserung der Passgenauigkeit zwischen Aus- und Weiterbildung sowie den Anforderungen der Industrie
- Eruierung weiterer Fördermöglichkeiten im Hinblick auf die Ausgestaltung von Lehr- und Lernorten
- Verantwortung für Entwicklung, Vorbereitung, Planung, Umsetzung und Abrechnung von JTF-geförderten Projekten und Vorhaben des Landkreises Uckermark
- Sicherung und Erweiterung bestehender vernetzter Strukturen mit verschiedenen Partnern
- Förderung von schulischer und beruflicher Bildung sowie industrienaher Forschung für Schulen, Hochschulen und Universitäten
- Schaffung eines innovations-, gründungs- und investitionsfreudigen Klimas zur Ansiedlung weiterer Forschungsprojekte, Unternehmen und Startups
- Verbesserung der Innovationskultur durch Weiterentwicklung des Ausbildungssystems mit Fokus auf Digitalisierung in Prozessindustrie und erneuerbaren Energien
- Akquise weiterer Förderprogramme zur Umsetzung und Kommunikation von Projekten
- Verknüpfung und Zusammenarbeit in Forschung & Entwicklung zwischen Unternehmen, Forschungseinrichtungen, Instituten und Hochschulen
- Leitung des JTF-Teams
Sie bringen mit:
- eine Qualifikation als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss mit der Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst
- fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Projektcontrolling und der Projektabrechnung
- mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, in der Projektarbeit und der konzeptionellen Arbeit
- umfangreiche Kenntnisse bei der Durchführung von Projekten
- Erfahrungen im Aus- und Weiterbildungsbereich
- ein sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln, Verwaltungssoftware und Kommunikationssystemen (z. B. E-Mail, Videokonferenzen) sowie die Fähigkeit digitale Tools im Arbeitsalltag effizient zu nutzen
- Grundkenntnisse in Informations- und Datensicherheit, Datenschutz (DSGVO)
- eine klare und prägnante Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache, mindestens auf dem Sprachniveau C1
- PKW-Führerschein (zwingend erforderlich)
Wir bieten Ihnen:
- eine befristete Vollzeitstelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden am Arbeitsort Prenzlau
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Vergütung nach Entgeltgruppe 11 EGO-VKA zum TVöD
- ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen (VL)
- eine leistungsorientierte Bezahlung und eine Jahressonderzahlung mit der Option diese gemäß dem TVöD-VKA teilweise in freie Tage umzuwandeln
- attraktives Fahrrad-Leasing mit Rundum-Schutz (Diebstahl, Schäden, Inspektion, Verschleiß) und einfacher Abwicklung über die Entgeltumwandlung gemäß dem TV-Fahrradleasing
- eine gezielte Einarbeitung in die Arbeitsaufgaben und die Möglichkeit fehlende digitale Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildung zu stärken
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche (31 Tage ab dem Jahr 2027) sowie die Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12.
Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 08.05.2026 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per E-Mail ausschließlich im PDF-Format an personal@uckermark.de.
Bewerbungen inkl. Anlagen per E-Mail, die in anderen Datei-Formaten als im PDF-Format eingereicht werden, werden nicht berücksichtigt.
Ihre Ansprechpartnerin: Fragen zu Ihrer Bewerbung: Frau Mönk Telefon: 03984 70 3211 E-Mail: personal@uckermark.de
Sollten Sie inhaltliche Fragen zu den Tätigkeiten haben, vermitteln die Mitarbeiter des Personalamtes gern einen Kontakt zum Amt für Kreisentwicklung und Beteiligungsmanagement.
Der Landkreis Uckermark verarbeitet die von Ihnen zur Verfügung gestellten Daten im Zusammenhang mit der ausgeschriebenen Stelle zum Zwecke der Bearbeitung des Bewerbungsverfahrens (vgl. § 26 BbgDSG). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Sollte es zu einer Einstellung kommen, wird der Landkreis Uckermark ein behördliches Führungszeugnis anfordern.
Projektmanager:in Arbeitgeber: Landkreis Uckermark
Kontaktperson:
Landkreis Uckermark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager:in
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bringe deine Ideen ein!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine tolle Plattform, um deine Bewerbung einzureichen. Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert ankommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Projektleitung bist. Lass deine Leidenschaft für die Prozessindustrie durchscheinen!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Mach es uns leicht, dich zu verstehen!
Beweise deine Erfahrungen: Gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung an, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
PDF-Format nicht vergessen!: Denk daran, deine Bewerbungsunterlagen im PDF-Format einzureichen. Das ist wichtig, damit wir deine Bewerbung problemlos öffnen können. Schick sie direkt über unsere Website oder per E-Mail an die angegebene Adresse!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Uckermark vorbereitest
✨Informiere dich über den Landkreis Uckermark
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Projekte und Initiativen des Landkreises Uckermark verschaffen. Schau dir an, welche aktuellen Herausforderungen es im Bereich der Prozessindustrie gibt und wie deine Rolle als Projektmanager:in dazu beitragen kann, diese zu bewältigen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Interview zu erläutern. Zeige, wie du Projektcontrolling und -abrechnung erfolgreich umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht deinen Erfahrungshorizont greifbar.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle eine klare Ausdrucksweise in Wort und Schrift erfordert, solltest du während des Interviews darauf achten, präzise und strukturiert zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken klar zu formulieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Landkreises Uckermark zu erfahren.