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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Fachkräftesicherung und entwickle den Wirtschaftsstandort aktiv mit.
- Arbeitgeber: Der Landkreis Uckermark fördert die regionale Entwicklung und bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Region mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsförderung oder vergleichbar sowie mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Landkreis Uckermark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sachbearbeiter Wirtschaftsförderung Fachkräftemanagement (m/w/i/t) im Amt für Kreisentwicklung und Beteiligungsmanagement. Umsetzung, Initiierung und Leitung von Projekten im Rahmen der Fachkräftesicherung zur Entwicklung des Wirtschaftsstandortes auf Basis aktueller Planungen • Verknüpfung der Ansätze der Kreisentwicklung mit der Wirtschaftspolitik von Bund und Land abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftsförderung, des Regionalmanagements, mit Bezug zur Wirtschaft, Sozialwirtschaft, Ökonomie, Volkswirtschaft, Management oder ein vergleichbarer Abschluss • mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement idealerweise im Bereich der Wirtschaftsförderung • fundierte volks- oder betriebswirtschaftliche Kenntnisse, sowie die Fähigkeit, gesamtwirtschaftliche Zusammenhänge zu erkennen und strukturpolitische Ziele aufzuzeigen • sicher im Umgang mit MS-Office • PKW- Führerschein • eine klare und prägnante Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache, mindestens auf dem Sprachniveau C1 ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld • Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA • Fortbildungsmöglichkeiten • betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen (VL) • flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Familie optimal in Einklang zu bringen • eine Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme am leistungsorientierten Entgelt gemäß TVöD • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche • eine unbefristete Stelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden 2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per E-Mail ausschließlich im PDF-Format an personal@uckermark.Frau Baatz Frau Mönk Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Sollte es zu einer Einstellung kommen, wird der Landkreis Uckermark ein Führungszeugnis anfordern.
Sachbearbeiter Planung und Projektsteuerung Arbeitgeber: Landkreis Uckermark
Kontaktperson:
Landkreis Uckermark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Planung und Projektsteuerung
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Wirtschaftsförderung und im Projektmanagement zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten aus dem Landkreis Uckermark, um mehr über die spezifischen Anforderungen und Projekte zu erfahren.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Recherchiere die aktuellen Projekte und Initiativen des Landkreises Uckermark im Bereich der Fachkräftesicherung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu volks- und betriebswirtschaftlichen Themen sowie zu deinem Projektmanagement-Wissen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da eine klare Ausdrucksweise gefordert ist, übe, komplexe wirtschaftliche Zusammenhänge einfach und verständlich zu erklären. Dies kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Planung und Projektsteuerung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Sachbearbeiter Planung und Projektsteuerung wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Projektmanagement und der Wirtschaftsförderung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auf spezifische Projekte ein, die du geleitet hast.
Dokumente im PDF-Format einreichen: Achte darauf, dass alle Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) im PDF-Format vorliegen, wie in der Stellenanzeige gefordert. Überprüfe die Dateien auf Vollständigkeit und Lesbarkeit, bevor du sie versendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Uckermark vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Projektmanagement und der Wirtschaftsförderung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Kenntnisse über den Landkreis Uckermark
Informiere dich über die aktuellen wirtschaftlichen Entwicklungen und Herausforderungen im Landkreis Uckermark. Zeige im Interview, dass du die regionalen Gegebenheiten verstehst und wie du zur Fachkräftesicherung beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da eine klare Ausdrucksweise in Wort und Schrift gefordert ist, übe, deine Gedanken strukturiert und prägnant zu formulieren. Bereite dich darauf vor, deine Ideen und Konzepte verständlich zu präsentieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Teamdynamik und den Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an einem positiven Arbeitsumfeld interessiert bist.