Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Jugendliche beim Übergang von Schule zu Beruf und begleite Careleaver auf ihrem Weg.
- Arbeitgeber: Der Landkreis Waldeck-Frankenberg mit einem engagierten Team für soziale Projekte.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrer Lebensqualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit oder Sozialpädagogik und Führerschein Klasse B.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Der Landkreis Waldeck-Frankenberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (w/m/d) für das Regionale Übergangsmanagement Schule – Beruf sowie das Projekt „overcome“. Zur besseren Verzahnung der sozialpädagogischen Unterstützungsangebote am Übergang Schule – Beruf strebt der Landkreis Waldeck-Frankenberg die Umsetzung eines Regionalen Übergangsmanagements sowie ein sozialpädagogisches Unterstützungsangebot für jugendliche Careleaver/innen (overcome) an. Ziel der Angebote ist es, Schülerinnen und Schüler der Sekundarstufen I und II sowie junge Erwachsene bis einschließlich 26 Jahre ganzheitlich bei der Gestaltung des Übergangs von der Schule in den Beruf und damit beim Eintritt in ein eigenständiges Leben zu unterstützen.
Die Zusammenarbeit zwischen dem Lebensort Schule und den verschiedenen Beratungsangeboten soll systematisch gestärkt werden, um die Chancengleichheit von jungen Menschen am Übergang Schule – Beruf zu erhöhen, Schul- und Ausbildungsabbrüche durch frühzeitige und bedarfsgerechte Unterstützung zu reduzieren, die persönliche und berufliche Orientierung junger Menschen zu fördern und dabei individuelle Lebenslagen und Bedürfnisse zu berücksichtigen, die Persönlichkeitsentwicklung zu unterstützen und ein eigenständiges Leben sowie gesellschaftliche Teilhabe zu ermöglichen.
Für diesen Aufgabenbereich stehen insgesamt 4 Stellen zur Verfügung. Dienstorte sind die Mittelzentren Korbach, Bad Arolsen, Frankenberg und Bad Wildungen. Die Stellen sind zunächst befristet für die Dauer der Fördermittelzusage bis zum 31.12.2028 zu besetzen. Angestrebt wird eine Kombination beider Aufgabenbereiche, sodass die vertragliche Arbeitszeit wöchentlich zwischen 19,5 (Bad Wildungen) und 39,0 Stunden (Korbach, Bad Arolsen, Frankenberg) liegt. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihren Wunscheinsatzort an. Entgelt wird nach Entgeltgruppe S 11b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) gezahlt.
Das Aufgabengebiet umfasst:
- Einzelfallhilfe und sozialpädagogische Begleitung von Schülerinnen und Schülern sowie jungen Erwachsenen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf am Übergang Schule – Beruf (Regionales Übergangsmanagement)
- Einzelfallhilfe und sozialpädagogische Begleitung von Careleaver/innen auf dem Weg in ein eigenständiges Leben (overcome)
- Weiterentwicklung und Umsetzung eines professionellen, praxis- und bedarfsorientierten Übergangsmanagements
- Kooperation mit komplementären Fachdiensten und relevanten Akteuren im Übergangsbereich
- Sozialadministrative Aufgaben
Wir erwarten von Ihnen:
- Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom) der Sozialarbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Standardprogrammen, insbesondere Word und Excel
- Führerschein der Klasse B sowie Einsatz des privaten PKWs für dienstliche Belange
- Bereitschaft zur Aus- und Fortbildung
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Berufserfahrung in den Systemen Schule und Jugendhilfe sowie im Umgang mit heterogenem Klientel
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Hohe kommunikative Fähigkeiten
- Ausgeprägte Fähigkeit zur selbstständigen und gewissenhaften Aufgabenerledigung
- Organisations- und Teamfähigkeit
- Hohes Maß an interkultureller Kompetenz
- Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
Wir bieten Ihnen:
- Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Jahressonderzahlung sowie Leistungsentgelt nach den tariflichen Vorschriften
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaubsanspruch pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Work-Life-Balance)
- Gesundheitsfördernde und –erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Portal auf www.landkreis-waldeck-frankenberg.de bis zum 07.06.2026. Grundsätzlich können die ausgeschriebenen Stellen auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Sinne von § 151 SGB IX bitten wir zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Für weitere Auskünfte stehen wir unter der Telefonnummer 05631/954-1883 (Frau Lotze) oder -1331 (Frau Wilhelm) zur Verfügung. Mit Abgabe Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie Ihr Einverständnis, dass der Landkreis Waldeck-Frankenberg Ihre personenbezogenen Daten zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens speichern und verarbeiten darf. Sie können die Einwilligung jederzeit telefonisch unter den o. g. Telefonnummern oder per Mail an personal@lkwafkb.de oder durch schriftliche Erklärung an den Landkreis Waldeck-Frankenberg widerrufen.
Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (w/m/d) für das Regionale Übergangsmanagement Schule-Beruf sowie das Projekt "overcome" Arbeitgeber: Landkreis Waldeck-Frankenberg
Kontaktperson:
Landkreis Waldeck-Frankenberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (w/m/d) für das Regionale Übergangsmanagement Schule-Beruf sowie das Projekt "overcome"
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen mit Freunden oder vor dem Spiegel – so bist du bestens vorbereitet!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unser Online-Portal zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Chance, direkt in den Auswahlprozess einzutreten. Also, leg los und zeig uns, was du drauf hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (w/m/d) für das Regionale Übergangsmanagement Schule-Beruf sowie das Projekt "overcome"
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich antreibt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Individualisiere dein Anschreiben!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen der Position passen. Das zeigt uns, dass du dich wirklich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Online-Portal bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Waldeck-Frankenberg vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über den Landkreis Waldeck-Frankenberg und das Projekt 'overcome' informieren. Verstehe die Ziele und Herausforderungen, die mit dem Regionalen Übergangsmanagement verbunden sind, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast oder Herausforderungen im Übergang Schule-Beruf gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle hohe kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert sprechen. Übe, deine Gedanken präzise auszudrücken und auf Fragen direkt zu antworten. Das zeigt, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Klientel zu kommunizieren.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das signalisiert, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der sozialpädagogischen Angebote beizutragen.