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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Kundenanliegen und entscheide über Leistungen im Jobcenter.
- Arbeitgeber: Kreisverwaltung Wesermarsch mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben der Menschen in deiner Region aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Entscheiden auch Sie sich für unsere Kreisverwaltung als Arbeitgeber. Für interessante Aufgaben, die so abwechslungsreich sind wie das Leben hier. Engagieren Sie sich für die Menschen aus der Region und profitieren Sie von attraktiven Rahmenbedingungen – damit Ihr Job gut in Ihr Leben passt. Der Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohner*innen und 822 km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven.
In dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für eine Beschäftigung im Jobcenter Wesermarsch am Standort Nordenham zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Fachassistent*in (m/w/d) Leistungsgewährung im Bereich SGB II. Die Stelle ist befristet bis zum 31.07.2027 in Vollzeit zu besetzen und wird nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA) vergütet. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.
Ihre Aufgaben:
- Klärung und Bearbeitungen von Kundenanliegen u.a. im offenen Kundenzugang zu überwiegend leistungsrechtlichen Themen in der Eingangszone/am Empfang
- Antragsausgabe, Antragsannahme und -bearbeitung
- Entscheidung und Zahlbarmachung von Leistungen der Grundsicherung
- persönliche und telefonische Beratung zu passiven Leistungen nach SGB II
- Zusammenarbeit mit Dritten (v.a. anderen Leistungsträgern)
Ihr Profil:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte*r für Arbeitsförderung, Verwaltungsfachangestellte*r, Verwaltungswirt*in oder abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit entsprechender Tätigkeit (EG 5 Fg. 1) und einer mindestens 20-jährigen Berufserfahrung im Geltungsbereich des TVöD, eines vergleichbaren Tarifvertrages oder bei einem anderen öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber
- Ausübung von 3 Jahren Verwaltungstätigkeit in der Entgeltgruppe 6
- idealerweise Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren sowie der relevanten Rechtsgrundlagen des Rechtskreises SGB II im Aufgabengebiet
- idealerweise sehr stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit und die Bereitschaft zur Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen
- ausgeprägte Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1 – C2), wünschenswert sind Fremdsprachenkenntnisse
Ihre Erwartungen an uns:
- eine befristete Vollzeitbeschäftigung und Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD/VKA
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mit Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), Vermögenswirksamer Leistungen
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft
- Fahrradleasing, Corporate Benefits
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens, soweit dienstlich vereinbar
- Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch die Großtagespflegestelle „Weserhafen“ auf dem Kreishausgelände
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kontakt: Schauen ob´s passt: karriere.wesermarsch.de. Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Bohlmann (Tel. 04401/9387 195) gerne zur Verfügung.
Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt, allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen senden Sie bitte bis zum 17.01.2026 unter Angabe des Kennwortes 81_JC – Fachassistent*in an die untenstehende Adresse.
Landkreis Wesermarsch der Landrat Zentrale Dienste, Personal und Organisation · Frau Claudia Oetken · Poggenburger Str. 15 · 26919 Brake · Telefon: 04401 927-536 oder per E-Mail an: bewerbungen@wesermarsch.de
Fachassistent*in (m/w/d) Leistungsgewährung im Bereich SGB II Arbeitgeber: Landkreis Wesermarsch der Landrat
Kontaktperson:
Landkreis Wesermarsch der Landrat HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachassistent*in (m/w/d) Leistungsgewährung im Bereich SGB II
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Kreisverwaltung Wesermarsch und die spezifischen Aufgaben der Stelle. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits in der Verwaltung arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachassistent*in (m/w/d) Leistungsgewährung im Bereich SGB II
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle bist! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Aufgaben passen, die wir dir bieten. Ein bisschen Persönlichkeit schadet nie!
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und lückenlos ist. Wir wollen sehen, was du bisher gemacht hast und welche Qualifikationen du mitbringst. Vergiss nicht, relevante Erfahrungen hervorzuheben!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle wichtigen Zeugnisse und Nachweise bei, die deine berufliche Qualifikation belegen. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine Fähigkeiten und Erfahrungen. Je mehr wir wissen, desto besser können wir dich einschätzen!
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Wesermarsch der Landrat vorbereitest
✨Informiere dich über SGB II
Mach dich mit den relevanten Rechtsgrundlagen des SGB II vertraut. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten und die Anliegen der Kunden kompetent zu bearbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch direkt zeigen, wie du in bestimmten Situationen gehandelt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise im Jobcenter Wesermarsch zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und wähle angemessene Kleidung für das Interview. Ein professionelles Auftreten kann einen positiven ersten Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.