60_FD 32 – SB Einbürgerungen

Der Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohner*innen und 822 km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den Fachdienst 32 – Sicherheit, Ordnung und Straßenverkehr – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in im Bereich Einbürgerungen. Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich, wenn die Abdeckung unserer Servicezeiten gewährleistet ist. Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA.

Ihre Aufgaben u.a.

• Beratung in Einbürgerungs- und Staatsangehörigkeitsangelegenheiten
• Durchführung des Einbürgerungsverfahrens von der Antragsannahme bis zur Entscheidung, einschl. Führen der Statistiken, Ausstellung und Aushändigung von Einbürgerungsurkunden, selbständige Erarbeitung der Erwiderungen und Stellungnahmen im Rechtsmittelverfahren, Rücknahme der Einbürgerung u.a.
• Prüfung des Erwerbs oder des Verlusts der deutschen Staatsangehörigkeit
• Durchführung von Namensänderungsverfahren
• Fachaufsicht über die Standesämter und Meldeämter der kreisangehörigen Städte und Gemeinden

Ihr Profil

• Studium Verwaltungswissenschaften (Public Administration B.A.) bzw. Dipl. Verwaltungswirt*in (Befähigung für die Laufbahngruppe 2) oder ein abgeschlossenes Studium in BWL – Management und Recht oder Wirtschafts- und Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Recht oder Betriebswirtschaft – mit juristischem Schwerpunkt
• Ausbildung Verwaltungsfachangestellte*r mit einem abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II und mind. einjähriger Erfahrung von Verwaltungstätigkeiten im Schwierigkeitsgrad der EG 9a TVöD-VKA
• Erfolgreich abgeschlossene fachbezogene Grundschulung für Standesbeamtinnen und Standesbeamte nach den Vorschriften des Personenstandsrechts
• Die Erfüllung der Voraussetzungen für die Bestellung zur Standesbeamtin bzw. zum Standesbeamten nach § 4 Nds. AVO PStG oder die Bereitschaft, die notwendigen Lehrgänge bzw. Qualifikationen innerhalb eines Jahres erfolgreich nachzuholen
• Von Vorteil sind Kenntnisse im AufenthG, StAG und Verwaltungsrecht
• Kenntnisse im Bereich der Klagesachbearbeitung sind wünschenswert
• Optional Fort- / Weiterbildungen in der Gesprächsführung bzw. im Umgang mit Kund*innen
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Paketen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• wünschenswert ist der Führerschein Klasse B
• Interkulturelle Kompetenz
• Idealerweise Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung

Wir bieten Ihnen:

• Eine unbefristete Beschäftigung in Voll- bzw. Teilzeit in der Entgeltgruppe 9c TVöD
• Einführung in einen interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
• Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mit Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), Vermögenswirksamen Leistungen
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr
• Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit der Telearbeit und mobiles Arbeiten, soweit dienstlich vereinbar
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft
• Fahrradleasing, Corporate Benefits
• Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch Großtagespflege „Weserhafen“ vor Ort
• Ein abwechslungsreiches Speiseangebot im Betriebsrestaurant

Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle stehen Ihnen Frau Mannagottera (Tel. 04401/927 257) und Frau Mielke (04401/927-588) gerne zur Verfügung.

In der o.g. Entgeltgruppe ist lt. Gleichstellungsplan eine Unterrepräsentanz von Männern zu verzeichnen, Bewerbungen von Männern werden daher begrüßt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die Voraussetzungen erfüllen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Unterlagen (u.a. Anschreiben mit Bewerbungsmotivation, lückenloser Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweis über die berufliche Qualifikation, Dienst-, aktuelle Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) bis zum 15.08.2026 unter Angabe des Kennwortes 60_FD 32 – SB Einbürgerungen an: Landkreis Wesermarsch, Fachdienst 10 – Frau Oetken, Poggenburger Str. 15, 26919 Brake, bevorzugt per E-Mail an: bewerbungen@wesermarsch.de.

Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt, allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Hinweise zu Ihrer Bewerbung:

• Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung willigen Sie in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten, die wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhalten haben, ein. Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung im Rahmen des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens ist Art. 6 Abs. 1 Buchst. b und Art. 88 Abs. 1 DSGVO i.V.m. § 12 Abs. 1 Nds. Datenschutzgesetz und § 88 Abs. 1 Nds. Beamtengesetz.
• Die über Sie im Bewerbungsverfahren gespeicherten Daten und Bewerbungsunterlagen werden 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzgerecht vernichtet.
• Sollten Sie sich entschieden haben, sich auf die Stelle zu bewerben, dann können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (im PDF-Format, möglichst in einer Datei) auch gerne per E-Mail – unter Angabe des o.g. Kennwortes - an bewerbungen@wesermarsch.de schicken.
• Sobald Ihre Bewerbung beim Landkreis Wesermarsch eingegangen ist, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
• Die Rücksendung von postalisch eingereichten Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn ein frankierter Rückumschlag beigefügt wurde.