Sachbearbeitung für den Bereich Verwaltung (m/w/d)

Der Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohner*innen und 822 km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den Fachdienst 63 – Planen und Bauaufsicht – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in Verwaltung (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach der Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Ihre Aufgaben u.a.:

• Bearbeitung von Anträgen nach der NBauO und den Verordnungen auf der Grundlage der NBauO im Rahmen der Zuständigkeit der unteren Bauaufsichtsbehörde u.a.: Bauordnungs- und bauplanungsrechtliche Prüfung, Beurteilung und Entscheidung von Anträgen (u.a. Bescheiderstellung/ -erteilung, Ortsüberprüfungen), Durchführung oder Teilnahme an Antragskonferenzen, Beratungsfunktion bei Planung, Umnutzung und Gestaltung von Vorhaben, Auskünfte an Interessenten zu Fragen aus dem Bereich des öffentlichen Baurechts
• Bearbeitung von Widerspruchsverfahren, Verwaltungsgerichtliche Verfahren
• Stellungnahmen als Genehmigungsbehörde und Träger öffentlicher Belange
• Planungsrechtliche Beratung von Vorhabenträgern
• Aufbau und Pflege eines GIS-Systems
• Eigenverantwortliche Aufgabenwahrnehmung gem. Wohnraumförderungsgesetz
• Selbständige und eigenverantwortliche Wahrnehmung der Aufgaben gem. Wohnungsbindungsgesetz
• Eigenständige und eigenverantwortliche Prüfung und Entscheidung über Anträge auf Abgeschlossenheit von Wohnungen und Dauerwohnrechte

Ihr Profil:

• Hochschulabschluss (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder ein erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang II
• idealweise fundiertes Fachwissen insbesondere in den Bereichen Verwaltungsgerichtsordnung, dem Verwaltungsverfahrensgesetz und dem Gesetz über Ordnungswidrigkeiten
• grundlegendes Fachwissen zum Baugesetzbuch, der Nds. Bauordnung, dem Nds. Denkmalschutzgesetz, den Aufgaben der sozialen Wohnraumförderung inkl. Wohnbindungsgesetz und Wohneigentumsgesetz sowie dem weiteren Fachrecht (Immissionsschutz, Naturschutz, Wasserrecht) sind von Vorteil
• Kenntnisse im ProBauG oder einem GIS-Programm (Esri ArcGIS oder QGIS) sind von Vorteil
• Bereitschaft zu Fortbildungen in den Bereichen BauGB, NBauO, DSchG
• sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• ein vorhandener PKW Führerschein der Klasse B
• stark ausgeprägte Auffassungs- und Urteilsfähigkeit, Entschlusskraft, Einsatzbereitschaft sowie Initiative
• Idealerweise ein hohes Maß an Konflikt- und Kritikfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

• eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung und Vergütung nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA)
• einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
• Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mit Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), Vermögenswirksamer Leistungen
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr
• Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit der Telearbeit und mobiles Arbeiten, soweit dienstlich vereinbar
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft
• Fahrradleasing, Corporate Benefits
• Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch die Großtagespflegestelle „Weserhafen“ auf dem Kreishausgelände
• ein abwechslungsreiches Speiseangebot im Betriebsrestaurant

Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Notzon (Tel. 04401/927 225) gerne zur Verfügung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die Voraussetzungen erfüllen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (u.a. Anschreiben mit Bewerbungsmotivation, lückenloser Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweis über die berufliche Qualifikation, aktuelle Dienst-, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) bis zum 05.06.2026 unter Angabe des Kennwortes 30_FD 63 – SB Verwaltung an: Landkreis Wesermarsch bevorzugt per Mail an: bewerbungen@wesermarsch.de

Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt, allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.