Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 35 Mitarbeitenden im Bereich Soziales und Jugend.
- Unternehmen: Landkreis Wittmund, ein engagierter Arbeitgeber im sozialen Sektor.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiver Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Arbeit und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und Leidenschaft für soziale Themen sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Beim Landkreis Wittmund im Fachbereich Jugend und Soziales ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Leitung des Fachdienstes Soziales (m/w/d) zu besetzen. Die Stelle entsteht im Rahmen der Zusammenlegung zweier Fachdienste und umfasst eine Leitungsspanne von ca. 35 Mitarbeitenden. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die wegen des hohen Anteils an Führungsaufgaben nicht teilzeitgeeignet ist. Die Stelle entspricht vorbehaltlich einer Dienstpostenbewertung den Anforderungsmerkmalen der Besoldungsgruppe A 13 NBesG bzw. der Entgeltgruppe 12 TVöD.
Nähere Einzelheiten zu den Tätigkeiten und Anforderungen der Stelle sowie den Landkreis Wittmund als Arbeitgeber finden Sie unter der Rubrik ‚Stellenangebote‘ auf der Internetseite des Landkreises Wittmund (www.landkreis-wittmund.de). Bitte bewerben Sie sich bis zum 20.06.2026 ausschließlich online über das Bewerberportal des Landkreises Wittmund.
Sozialhelferin (m/w/d) Arbeitgeber: Landkreises Wittmund
Der Landkreis Wittmund bietet als Arbeitgeber eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit einer unbefristeten Vollzeitstelle in der Leitung des Fachdienstes Soziales haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität in der Region beizutragen und Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungsmodellen und einer stabilen Anstellung im öffentlichen Dienst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialhelferin (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die im sozialen Bereich arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich über offene Stellen zu informieren und direkt zu bewerben. So bist du immer auf dem neuesten Stand und kannst deine Bewerbung schnell einreichen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! In deinem Anschreiben und im Gespräch solltest du klar machen, warum dir diese Arbeit wichtig ist und was dich motiviert.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialhelferin (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sozialhelferin interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei klar und präzise:Halte deine Sätze kurz und knackig. Wir lieben es, wenn du direkt auf den Punkt kommst und deine Qualifikationen sowie Erfahrungen klar darstellst. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung keine Rechtschreibfehler enthält und alle geforderten Unterlagen vollständig sind. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt viel bei uns!
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, dich über das Bewerberportal des Landkreises Wittmund zu bewerben. Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreises Wittmund vorbereitet
✨Informiere dich über den Landkreis Wittmund
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Landkreis Wittmund und seine sozialen Dienstleistungen verschaffen. Schau dir die Webseite an, um mehr über die aktuellen Projekte und Herausforderungen zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele für Führungsqualitäten vor
Da die Stelle eine Leitungsspanne von ca. 35 Mitarbeitenden umfasst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungsfähigkeiten parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. So kannst du deine Eignung für die Position unter Beweis stellen.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige im Interview, dass du an der Teamdynamik interessiert bist. Bereite Fragen vor, wie das Team strukturiert ist und welche Herausforderungen es aktuell gibt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Wohl des Teams interessiert bist.
✨Kleide dich professionell und angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Seriosität und Respekt gegenüber dem Arbeitgeber. Wähle Kleidung, die sowohl bequem als auch angemessen für eine Führungsposition ist.
