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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft mit LowCode-Tools und KI in der Immobilienbranche.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und Auszeichnungen als "Great Place To Work".
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, unbefristete Anstellung und Zuschüsse zur Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines starken Teams und mache einen echten Unterschied in der Digitalisierung.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung oder Studium in Informatik, erste Erfahrungen mit LowCode/NoCode und Begeisterung für KI.
- Andere Informationen: Moderne Bürowelt, Fitnessstudio und regelmäßige Team-Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dein Profil
- Ausbildung als Fachinformatiker (Anwendungsentwicklung oder Systemintegration) oder Studium der (Wirtschafts-) Informatik – Berufseinsteiger willkommen!
- Erste Erfahrungen mit LowCode/NoCode-Plattformen, SQL-Datenbanken und idealerweise dem M365-Stack
- Begeisterung für künstliche Intelligenz und deren praktische Anwendung
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Spaß an Zusammenarbeit und Kommunikation mit verschiedenen Teams
Arbeiten beim Best Brand der Immobilienbranche – Deine Landmarken
- Innovatives und familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien und den Auszeichnungen \“Great Place To Work\“ sowie \“Top Arbeitgeber Mittelstand\“
- Offene, teamorientierte sowie wertschätzende Atmosphäre und ein Umfeld, in dem deine Meinung gefragt ist und dein Beitrag gesehen wird
- Ein starkes Team, das dir bei der Einarbeitung zur Seite steht
- Flexible Arbeitszeiten, Home Office-Möglichkeit und eine unbefristete Anstellung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Zuschuss zum ÖPNV-Ticket nach entsprechender Betriebszugehörigkeit
- Großzügige Übernahme von Kinderbetreuungskosten nach entsprechender Betriebszugehörigkeit
- Möglichkeit zum E-Bike Leasing
- Als gesundheitsorientiertes Unternehmen bieten wir die Möglichkeit zur Teilnahme an zertifizierten Gesundheitskursen sowie ein Obst-, Kaffee- und Getränkeangebot
- Firmeneigenes Fitnessstudio und Yogaraum im Aachener Headquarter
- Regelmäßige Team- und Firmenevents
- Attraktiv gestalteter Arbeitsplatz in moderner Bürowelt mit Wohlfühlfaktor
Deine Aufgaben
Gestalte mit uns die digitale Zukunft der Immobilienwelt – mit LowCode-Tools, KI und deiner Begeisterung für smarte Lösungen. Unser Digitalisierungsteam sucht Verstärkung, um Prozesse intelligenter zu machen und unsere Digitalisierungskultur voranzutreiben.
- Entwicklung von Anwendungen und Workflows mit LowCode/NoCode-Plattformen (z. B. Microsoft Power Platform, n8n, ninox oder ähnliche Tools)
- Einsatz von KI-Technologien (z. B. OpenAI, Copilot Studio), um Prozesse zu automatisieren und zu optimieren
- Anbindung und Bereitstellung von Daten für automatisierte Reportings in PowerBI
- Zusammenarbeit mit Fachbereichen, um Anforderungen zu verstehen und in nutzerfreundliche digitale Lösungen zu übersetzen
- Weiterentwicklung und Dokumentation bestehender Prozesse und Workflows
- Teilen deines Wissens rund um KI und Automatisierung im Unternehmen
- Unterstützung bei der Einführung und Schulung von Kolleg:innen
#J-18808-Ljbffr
Digital Innovator (m/w/d) – LowCode, KI & Automatisierung Arbeitgeber: Landmarken AG
Kontaktperson:
Landmarken AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Innovator (m/w/d) – LowCode, KI & Automatisierung
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an LowCode und KI – so bleibst du im Gespräch!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der Digitalisierung und KI. Sei bereit, deine Ideen zu präsentieren und wie du mit LowCode-Tools Prozesse optimieren kannst. Zeig, dass du ein echter Innovator bist!
✨Zeige deine Begeisterung!
Lass deine Leidenschaft für Technologie und Teamarbeit durchscheinen. Erzähl von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur digitalen Zukunft beitragen möchtest. Deine Energie wird ansteckend sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Innovator (m/w/d) – LowCode, KI & Automatisierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Begeisterung für LowCode und KI.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere deine Unterlagen gut und achte darauf, dass alles übersichtlich ist. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Begeisterung zeigen!: Erzähle uns, warum du dich für die digitale Zukunft der Immobilienwelt begeisterst. Deine Leidenschaft für smarte Lösungen und innovative Technologien sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landmarken AG vorbereitest
✨Mach dich mit LowCode/NoCode vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis von LowCode- und NoCode-Plattformen aneignen. Schau dir die Microsoft Power Platform oder ähnliche Tools an und überlege dir, wie du diese in der Immobilienbranche einsetzen könntest.
✨Zeige deine Begeisterung für KI
Bereite Beispiele vor, wie du künstliche Intelligenz in deinen bisherigen Projekten oder Studien verwendet hast. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams wichtig ist, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Überlege dir, wie du Anforderungen aus verschiedenen Fachbereichen verstehen und in digitale Lösungen umsetzen würdest.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frag nach den aktuellen Projekten im Digitalisierungsteam oder wie das Unternehmen KI in seinen Prozessen einsetzt.
