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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere und installiere elektrotechnische Anlagen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung und Zuschüsse für Kita und ÖPNV.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und Gesundheitskurse für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und gestalte die Gebäudetechnik aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1065 - 1288 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Installationsarbeiten an elektrotechnischen Anlagen
- Kontrolle, Wartung und kleine Instandsetzungen der haustechnischen Anlagen (z. B. Beleuchtung, Türen, Fenster, Rollläden, Heizung, Sanitär, Aufzüge, Sprinkleranlage, Brandmeldeanlage)
- Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der Gebäudetechnik
- Fehlersuche und Störungsbeseitigung
- Prüfung elektrischer Anlagen nach DGUV-Vorschriften
- Unterstützung bei Modernisierungsprojekten
- Dokumentation der ausgeführten Arbeiten
- Überwachung von Fremdfirmen und Begleitung externer Dienstleister
- Regelmäßige Gebäuderundgänge und Funktionskontrollen
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Facility Management von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft zu Rufbereitschaften (optional)
- Führerschein Klasse B wünschenswert
Deine Stadtmarken
- Innovatives und familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien und den Auszeichnungen "Great Place To Work" sowie „Top Arbeitgeber Mittelstand”
- Offene, teamorientierte sowie wertschätzende Atmosphäre und ein Umfeld, in dem deine Meinung gefragt ist und dein Beitrag gesehen wird
- Ein starkes Team, das dir bei der Einarbeitung zur Seite steht
- Flexible Arbeitszeiten und eine unbefristete Anstellung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Zuschuss zum ÖPNV-Ticket nach entsprechender Betriebszugehörigkeit
- Kita-Zuschuss nach entsprechender Betriebszugehörigkeit
- Möglichkeit zum E-Bike Leasing
- Als gesundheitsorientiertes Unternehmen bieten wir die Möglichkeit zur Teilnahme an zertifizierten Gesundheitskursen sowie ein Obst-, Kaffee- und Getränkeangebot
- Regelmäßige Team- und Firmenevents
Über uns
Die Stadtmarken GmbH ist ein interdisziplinärer Property- und Facility-Manager und betreut Gewerbe- und Wohnimmobilien unterschiedlichster Art. Wir zählen zu den führenden professionellen Akteuren am Markt und stehen für hohe Qualität, Zuverlässigkeit und eine breite Palette an Dienstleistungen rund um das Immobilienmanagement. Mit der Landmarken Group im Rücken verfügen wir über mehr als 35 Jahre Erfahrung in der Immobilienbranche und sind heute in über 20 deutschen Städten aktiv. Unsere Niederlassungen in Aachen, Düsseldorf, Frankfurt, Monheim am Rhein und Münster bilden dabei das Rückgrat unseres deutschlandweiten Netzwerks. Von der Ankaufsprüfung über die Projektentwicklung bis hin zu Verwaltung und Betrieb begleiten wir Immobilien über ihren gesamten Lebenszyklus – kompetent, engagiert und partnerschaftlich.
Elektriker:in (m/w/d) Arbeitgeber: Landmarken AG
Kontaktperson:
Landmarken AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker:in (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Elektrikern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Workshops oder lokale Veranstaltungen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Elektriker:in unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Eindruck zählt!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landmarken AG vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Studiere die spezifischen elektrotechnischen Anlagen und Systeme, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die nötigen Kenntnisse hast, um Reparatur- und Wartungsarbeiten durchzuführen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte abgeschlossen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und anderen Teams wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Gute Kommunikation ist der Schlüssel!
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die offene und wertschätzende Atmosphäre des Unternehmens zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.