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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Vorstand bei spannenden Projekten und verbessere die Unternehmensleistung.
- Arbeitgeber: Die Landmarken AG ist ein führender Projektentwickler in NRW mit innovativen Arbeitswelten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung und Zuschüsse für Altersvorsorge und ÖPNV.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium und idealerweise Erfahrung in der Immobilienwirtschaft.
- Andere Informationen: Nutze unser Fitnessstudio, nimm an Gesundheitskursen teil und erlebe regelmäßige Team-Events.
Über uns
Mit erfolgreichen Projekten in über 20 Städten zählt die Landmarken AG zu den renommiertesten Projektentwicklern vor allem in NRW. Sie realisiert moderne und gesunde Arbeitswelten, Hochschulentwicklungen, denkmalgeschützte Gebäude, heterogene Quartiere, bezahlbaren Wohnraum, Studierendenwohnen, Hotels, Handelsimmobilien und Mixed-Use-Konzepte. Als Mitglied der DGNB verpflichtet sie sich deren Leitbildern. Die Landmarken AG will Menschen inspirieren und begeistern, indem wir lebendige und identitätsstiftende Orte entwickeln, die Städte attraktiver, lebenswerter und zukunftsfähig machen.
Deine Aufgaben
- Unterstützung bei inhaltlichen Vorstandsthemen
- Kanalisierung und Aufbereitung der Anfragen an den Vorstand
- Konzeptionierung und Umsetzung von Projekten und Initiativen zur Verbesserung der Unternehmensleistung
- Nachverfolgung von Projekten des Vorstands, Projektkommunikation und Überwachung von Projektfortschritten
- Erstellung von Präsentationen
- Unterstützung bei der Analyse von Geschäftsentwicklungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für den Vorstand
- Ideengeber und Katalysator bei Zukunftsthemen
- Schnittstellenfunktion zu anderen Abteilungen und Führungskräften
Die Vorstandsreferentenposition ist grundsätzlich für zwei Jahre ausgelegt. Danach ergeben sich vielfältige und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen.
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit entsprechendem Schwerpunkt (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder eines ähnlichen Studiengangs)
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der Immobilienwirtschaft oder einer anderen Branche von Vorteil
- Kenntnisse in den Bereichen Immobilienwirtschaft, Unternehmensstrategie, Projektmanagement und Prozessoptimierung von Vorteil
- Sehr gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie analytische Fähigkeiten und eine hohe Affinität für Zahlen
- Ausgezeichnete Kenntnisse in MS Office sowie im konzeptionellen Erstellen von Präsentationen
- Souveränes Auftreten verbunden mit hoher Belastbarkeit, Kommunikationsstärke und Integrität
- Organisationsstärke sowie Team- und Kooperationsfähigkeit
- Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt sowie Umsichtigkeit und Selbstständigkeit
- Freude an vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgaben
Arbeiten beim Best Brand der Immobilienbranche - Deine Landmarken
- Innovatives und familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien und den Auszeichnungen "Great Place To Work" sowie "Top Arbeitgeber Mittelstand"
- Offene, teamorientierte sowie wertschätzende Atmosphäre und ein Umfeld, in dem deine Meinung gefragt ist und dein Beitrag gesehen wird
- Ein starkes Team, das dir bei der Einarbeitung zur Seite steht
- Flexible Arbeitszeiten und eine unbefristete Anstellung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Zuschuss zum ÖPNV-Ticket nach entsprechender Betriebszugehörigkeit
- Großzügige Übernahme von Kinderbetreuungskosten nach entsprechender Betriebszugehörigkeit
- Möglichkeit zum E-Bike Leasing
- Als gesundheitsorientiertes Unternehmen bieten wir die Möglichkeit zur Teilnahme an zertifizierten Gesundheitskursen sowie ein Obst-, Kaffee- und Getränkeangebot
- Firmeneigenes Fitnessstudio und Yogaraum im Aachener Headquarter
- Regelmäßige Team- und Firmenevents
- Attraktiv gestalteter Arbeitsplatz in moderner Bürowelt mit Wohlfühlfaktor
Vorstandsreferent (m/w/d) Arbeitgeber: Landmarken AG
Kontaktperson:
Landmarken AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorstandsreferent (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilienwirtschaft zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei der Landmarken AG arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Schau dir die aktuellen Projekte der Landmarken AG an und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Verbesserung der Unternehmensleistung beitragen kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative während des Vorstellungsgesprächs.
✨Bereite dich auf Fragen zur Unternehmensstrategie vor
Da die Position stark mit Unternehmensstrategie und Projektmanagement verbunden ist, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die dein Verständnis für diese Themen testen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Präsentationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Erstellung von Präsentationen Teil der Aufgaben ist, übe, deine Ideen klar und strukturiert zu präsentieren. Du könntest sogar eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vorbereiten, um deine Fähigkeiten im Vorstellungsgespräch zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorstandsreferent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Landmarken AG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Vorstandsreferentenposition zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Vorstandsreferent wichtig sind, insbesondere in den Bereichen Immobilienwirtschaft, Projektmanagement und Unternehmensstrategie.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Landmarken AG und die spezifische Rolle darlegst. Betone, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung der Unternehmensleistung beitragen können.
Präsentationserstellung: Da die Erstellung von Präsentationen Teil der Aufgaben ist, solltest du Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Präsentationen beifügen, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landmarken AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Landmarken AG und ihre Werte, insbesondere über das Engagement für nachhaltige und gesunde Arbeitswelten. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten
Da die Position viel mit Projektkommunikation und -überwachung zu tun hat, bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und deine Erfolge in ähnlichen Rollen demonstrieren.
✨Analytische Fähigkeiten hervorheben
Bereite dich darauf vor, Fragen zu wirtschaftlichen Zusammenhängen und Analysen zu beantworten. Zeige, wie du Daten genutzt hast, um fundierte Entscheidungen zu treffen oder Handlungsempfehlungen abzuleiten.
✨Kommunikationsstärke unter Beweis stellen
Da die Rolle eine Schnittstellenfunktion zu anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und bringe Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Kooperation.
