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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Designlösungen und arbeite an spannenden Branding-Projekten.
- Arbeitgeber: Landor ist ein führendes Unternehmen im Branding, das kreative Exzellenz fördert.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle bahnbrechende Designstrategien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in einer Designagentur, Kenntnisse der Adobe Creative Suite und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig; wir fördern eine respektvolle Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unser Team bei Landor suchen wir einen Senior Designer (f/m/d) mit Branding Fokus für unser Hamburger oder Münchner Studio. Könntest du das sein?
Deine Mission: Als Senior Designer (Branding) bei Landor bist du ein kreativer Kopf mit strategischem Weitblick. Du arbeitest an anspruchsvollen Projekten und entwickelst innovative Designlösungen, die unsere Kunden begeistern. Deine Mission ist es, dein Fachwissen und dein Verständnis für die Herausforderungen unserer Kunden einzusetzen, um Designstrategien zu entwickeln, die die bestmöglichen kreativen Lösungen liefern.
Deine Aufgaben:
- Gestalte die kreative Vision: Du führst die Entwicklung überzeugender Designlösungen von Konzept bis Umsetzung und entwickelst innovative Strategien für außergewöhnliche Ergebnisse.
- Zusammenarbeiten & Inspirieren: Inspiriere und arbeite mit Design Direktoren und Designern zusammen, um bahnbrechende Ideen zu generieren, die Kundenziele übertreffen.
- Entdecker & Innovator: Tauche ein in eine Welt kreativer Möglichkeiten und erkunde jeden Weg, um die wirkungsvollsten und innovativsten Designlösungen zu finden.
- Strategisches Design: Entwickle, systematisiere und implementiere „große Ideen“ auf der Grundlage strategischer Erkenntnisse und gehe an Grenzen, um bahnbrechende Erscheinungsbilder zu gestalten.
- Partnerschaft mit Kunden & Teams: Arbeite effektiv mit Teams und Kunden zusammen und teile deine Leidenschaft für kreative Exzellenz in den Bereichen Branding, Design und Markenerlebnissen.
Dein Profil:
- Design-Experte: Du hast Erfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb einer Marken- oder Designagentur, die deine Fähigkeit unter Beweis stellt, kreative Visionen zum Leben zu erwecken.
- Creative Suite Master: Du besitzt fundierte Kenntnisse der Adobe Creative Suite, Miro und Figma.
- Portfolio der Innovation: Außergewöhnliches Talent, innovatives Denken, starke konzeptionelle Grundlagen und wirkungsvolle Lösungen werden in deinem Portfolio ins Rampenlicht gerückt.
- Trendsetter-Mentalität: Du bleibst mit aktuellem Wissen über aktuelle Kreativ- und Designtrends auf dem Laufenden und zeigst Leidenschaft für kontinuierliches Lernen und Experimentieren.
- Kommunikationsprofi: Zeige ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, die eine nahtlose Zusammenarbeit mit Teams und Kunden ermöglichen und deine Ideen selbstbewusst und klar präsentieren.
- Visionäres Denken: Artikuliere deine Designvision und präsentiere Ideen mit Überzeugung, um andere zu inspirieren.
Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion: Wir sind davon überzeugt, dass die besten Ideen entstehen, wenn wir zusammenarbeiten und uns gegenseitig inspirieren. Deshalb setzen wir auf ein Hybrid-Modell, bei dem die Teams ungefähr vier Tage die Woche im Büro zusammenkommen. Wenn du spezielle Bedürfnisse oder flexible Arbeitszeiten benötigst, sprich das gerne im Bewerbungsgespräch mit dem Team an.
Landor, ein Unternehmen von WPP, ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir berücksichtigen Bewerber für alle Positionen ohne Diskriminierung und legen Wert auf eine respektvolle Unternehmenskultur, in der sich jeder zugehörig fühlt und die gleichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung hat.
Nicht alle Punkte passen zu 100%? Kein Problem, Landor unterstützt dich bei deiner beruflichen sowie persönlichen Entwicklung und wir finden gemeinsam deine persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgrund des hohen Bewerberaufkommens können wir uns leider ausschließlich bei den erfolgreichen Kandidaten zurückmelden.
Wir akzeptieren keine unaufgeforderten Lebensläufe oder Bewerbungen über Personalvermittler.
Senior Designer (Branding) Arbeitgeber: Landor
Kontaktperson:
Landor HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Designer (Branding)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Portfolio, um deine besten Arbeiten zu präsentieren. Achte darauf, dass es nicht nur die Designs zeigt, sondern auch den kreativen Prozess dahinter erklärt. Zeige, wie du strategische Herausforderungen angegangen bist und welche innovativen Lösungen du entwickelt hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Branding und Design. Zeige in Gesprächen, dass du ein Trendsetter bist, indem du aktuelle Beispiele und innovative Ansätze diskutierst, die du in deinen Projekten umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Designvision klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen präsentieren kannst, um andere zu inspirieren und deine Leidenschaft für kreative Exzellenz zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke aktiv mit anderen Designern und Fachleuten in der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dich über die Herausforderungen und Möglichkeiten im Branding auszutauschen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Designer (Branding)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio vorbereiten: Stelle sicher, dass dein Portfolio die besten Beispiele deiner kreativen Arbeiten enthält. Zeige innovative Designlösungen und erkläre den kreativen Prozess hinter jedem Projekt.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in Branding und Design sowie deine Kenntnisse in der Adobe Creative Suite, Miro und Figma.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Design und Branding darlegst. Erkläre, wie deine Vision und Erfahrung zu den Zielen von Landor passen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass deine Ideen klar und überzeugend präsentiert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landor vorbereitest
✨Portfolio vorbereiten
Stelle sicher, dass dein Portfolio die besten Arbeiten zeigt, die deine kreativen Fähigkeiten und innovativen Ansätze im Branding verdeutlichen. Wähle Projekte aus, die deine strategischen Denkfähigkeiten und die Umsetzung von Designlösungen demonstrieren.
✨Kreative Vision klar kommunizieren
Bereite dich darauf vor, deine Designvision und Ideen überzeugend zu präsentieren. Übe, wie du deine Konzepte erklärst und dabei die Verbindung zwischen deinen Designs und den Zielen des Kunden herstellst.
✨Aktuelle Trends kennen
Informiere dich über die neuesten Trends im Branding und Design. Zeige während des Interviews, dass du ein Trendsetter bist und bereit, innovative Ansätze zu verfolgen, um die Erwartungen der Kunden zu übertreffen.
✨Zusammenarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Designern und Teams hervor. Zeige, wie du kreative Ideen generierst und andere inspirierst, um gemeinsam außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen.
