Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Wachstumsteam bei der Umsetzung interner Initiativen und der Koordination von Projekten.
- Arbeitgeber: amp ist eine innovative Sonic Branding Agentur mit einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Zuschüsse für dein Monatsticket und viele weitere Vorteile.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Klangidentität führender Marken weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschrieben an einer Universität, Organisationstalent und Kommunikationsstärke sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Wir suchen einen Werkstudenten (m/w/d) für unser Growth-Team bei amp in München.
Über uns: Wir sind amp, eine Agentur für Sonic Branding, die stark auf Innovation setzt. Wir gestalten einzigartige Klangidentitäten für die coolsten Marken weltweit – von Mastercard bis Mercedes-Benz. Unsere Mission? Marken eine Stimme zu geben, die echte Verbindungen schafft. Wie? Indem wir Klang, Stimme und Musik an jedem Berührungspunkt meisterhaft orchestrieren.
Was wir suchen: Bei amp verwalten wir nicht nur die Geschäftsentwicklung, wir bauen dauerhafte Partnerschaften, die auf Vertrauen und Engagement basieren und bieten unseren globalen Kunden erstklassige Lösungen im Bereich Sonic Branding. Um diese Mission kraftvoll voranzutreiben und unser Growth-Team zu unterstützen, suchen wir einen motivierten Werkstudenten, Growth (m/w/d) – unseren unverzichtbaren Katalysator – um unsere Geschäftsentwicklung und Projektkoordination zu beschleunigen.
Die Rolle: Als unser Growth Catalyst wirst du eine wichtige Unterstützung für unser Growth-Team sein und sicherstellen, dass unsere internen Wachstumsinitiativen präzise umgesetzt werden und echten Einfluss haben:
- Präzision in der Präsentation: Du stellst sicher, dass unsere kundenorientierten Materialien makellos sind. Vom Korrekturlesen bis zur Optimierung von Layout und Effizienz der Lieferung garantierst du, dass unser erster Eindruck immer professionell und poliert ist.
- Daten- & Reporting-Integrität: Du unterstützt das interne Reporting, indem du Projekte, Leads und Aktivitäten der Geschäftsentwicklung verfolgst. Du hilfst dabei, die Klarheit zu schaffen, die für informierte Entscheidungen erforderlich ist.
- Operative Koordination: Du fungierst als Brücke für interne Projekte und externe Wachstumsinitiativen. Du stellst sicher, dass unsere bereichsübergreifenden Bemühungen im Zeitplan bleiben und reibungslos ablaufen.
Was du benötigst:
- Eingeschrieben an einer Universität (Bachelor- oder Masterabschluss), vorzugsweise in Betriebswirtschaft, Vertrieb, Marketing, Finanzen oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Verfügbar für 20 Stunden pro Woche.
- In Deutschland, München ansässig, um die Büroanwesenheit zu erleichtern.
- Du zeigst ein makelloses Auge fürs Detail, erstklassige Organisation, Motivation, Verantwortungsbewusstsein und starke Nachverfolgung.
- Proaktive Kommunikationsfähigkeiten und keine Scheu, Kontakte zu knüpfen, fließend in Englisch (ein Muss), Deutsch (von Vorteil).
- Kenntnisse in Microsoft Office Suite, insbesondere PowerPoint. Bonus, wenn du bereits mit CRM-Tools wie HubSpot gearbeitet hast.
- Leidenschaft für Musik, Kreativität und Branding ist ein Plus.
Was du erwarten kannst: Flexibilität, Internationalität, einen unterhaltsamen Arbeitsplatz, flache Hierarchien und Raum für deine eigenen Ideen … sowie hybrides Arbeiten, Zuschuss zu deinem monatlichen Zugticket, ermäßigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Rabatte auf Unternehmensleistungen, LinkedIn Learning-Abonnement und vieles mehr!
Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion: Wir glauben, dass Vielfalt Kreativität bringt, die im Herzen von allem steht, was wir tun. Wir engagieren uns aktiv dafür, ein diskriminierungsfreies Umfeld zu schaffen. amp verpflichtet sich zu einer Politik der Chancengleichheit und wird keinen Bewerber oder Mitarbeiter aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Glauben, nationaler Herkunft oder Abstammung, Geschlecht, Alter, körperlicher oder geistiger Behinderung, Veteranen- oder Militärstatus, genetischen Informationen, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Familienstand oder aus einem anderen rechtlich anerkannten geschützten Grund nach Bundes-, Landes- oder lokaler Gesetzgebung diskriminieren.
Working Student Growth (m/w/d) - amp sonic branding Arbeitgeber: Landor
Kontaktperson:
Landor HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Working Student Growth (m/w/d) - amp sonic branding
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und stelle Fragen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es dein wichtigstes Projekt wäre. Recherchiere über amp und deren Projekte, damit du zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe eigene Ideen oder Vorschläge mit, wie du das Wachstumsteam unterstützen könntest. Das zeigt, dass du nicht nur ein Mitläufer bist, sondern aktiv zur Entwicklung beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Musik und Branding in den Vordergrund zu stellen – das passt perfekt zu unserer Mission!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Working Student Growth (m/w/d) - amp sonic branding
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch gut ins Team passt. Lass deine Leidenschaft für Musik und Branding durchscheinen!
Präzision ist der Schlüssel: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Proofreading ist ein Muss! Wir legen großen Wert auf Details, also sorge dafür, dass alles von der Formatierung bis zum Inhalt perfekt ist.
Zeig deine Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du bei amp arbeiten möchtest und was dich an der Rolle als Growth Catalyst reizt. Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landor vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über amp und ihre Projekte zu erfahren. Schau dir ihre bisherigen Arbeiten im Bereich Sonic Branding an und überlege dir, wie du zu ihrer Mission beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in Organisation, Kommunikation und Detailgenauigkeit zeigen. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird das den Interviewern helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht.
✨Präsentation ist alles
Da du in dieser Rolle viel mit Präsentationen arbeiten wirst, achte darauf, dass du während des Interviews selbst einen professionellen Eindruck hinterlässt. Kleide dich angemessen, sei pünktlich und bringe alle notwendigen Unterlagen mit. Ein guter erster Eindruck kann entscheidend sein!