Infos zur Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann
Infos zur Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann

Infos zur Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann

Dingolfing Ausbildung 1490 - 1653 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und pflege hilfsbedürftige Menschen in unseren Einrichtungen.
  • Arbeitgeber: Landkreis Dingolfing-Landau mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, gute Zukunftsperspektiven und modernes Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Praktikumsmöglichkeiten und umfassende Ausbildung in einem sozialen Bereich.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss oder Fachhelfer-Ausbildung, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1490 - 1653 € pro Monat.

Du beendest Deine schulische Ausbildung mit einem mittleren Bildungsabschluss oder verfügst bereits über einen Abschluss als Fachhelfer? Du suchst eine Ausbildung in einem sozialen Bereich? Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen?

Der Landkreis Dingolfing-Landau bietet Dir jährlich zum 1. September die Möglichkeit einer Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (m/w/d). Nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung wirst du als flexible Fachkraft in dem entsprechenden Kreisseniorenheim (Sankt Antonius in Mengkofen oder Sankt Josef in Reisbach) eingesetzt. Als Pflegefachfrau/-mann betreust, unterstützt und pflegst du Bewohnerinnen und Bewohner in einer unserer stationären Einrichtungen.

Was kommt auf Dich zu?

  • Pflege von betreuungsbedürftigen oder hilfsbedürftigen Menschen
  • Grund- und Behandlungspflege; z. B. bei der Körperpflege unterstützen oder Medikamente verabreichen
  • Bewohner und Angehörige anleiten, beraten und Gespräche führen
  • Mitwirkung bei medizinischer Diagnostik und Therapie
  • Unterstützung der Bewohner bei Tages- und Freizeitgestaltung
  • Erledigung sogenannter Vorbehaltsaufgaben; z. B. Erstellung von Pflegeplanungen und deren Evaluation

Wie läuft Deine Ausbildung ab?

  • Dauer: 3 Jahre
  • Zwischenprüfung in der Mitte des zweiten Ausbildungsjahres
  • Abschlussprüfung am Ende der Ausbildung bestehend aus einer praktischen Prüfung in der Einrichtung, drei schriftlichen Prüfungsbereichen und einer mündlichen Prüfung
  • Schulische Ausbildung: 2.100 Stunden meist im Blockunterricht (Schule: private oder staatlich anerkannte Berufsfachschule für Pflege)
  • Betriebliche Ausbildung: 2.500 Stunden in der Einrichtung
  • Pflichteinsätze: verschiedene Pflichteinsätze (insg. 400 Stunden), z. B. in der stationären Akutpflege, in der ambulanten Pflege, in der pädiatrischen und psychiatrischen Versorgung und weitere Einsätze wie im Hospiz, in Beratungsstellen, usw.

Welche Voraussetzungen solltest Du mitbringen?

  • Mittlerer Bildungsabschluss bzw. erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachhelfer (m/w/d)
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Teamgeist

Was verdienst Du?

  • 1. Ausbildungsjahr: 1.490 Euro
  • 2. Ausbildungsjahr: 1.552 Euro
  • 3. Ausbildungsjahr: 1.653 Euro (Grundlage der Höhe ist der Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst in der Pflege - TVAöD Pflege) - Hinzu kommen jährlich eine Sonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen.

Wir bieten Dir:

  • eine anspruchsvolle dreijährige Berufsausbildung
  • vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildungsinhalte
  • herausfordernde Aufgaben mit viel Lernpotenzial
  • eine angemessene Ausbildungsvergütung nach den tarifrechtlichen Vorschriften
  • gute Zukunftsperspektiven mit der Möglichkeit, sich fachlich weiter zu qualifizieren
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • modern ausgestattete Arbeitsplätze
  • Chancengleichheit von Frauen und Männern
  • kollegiales und angenehmes Arbeitsumfeld

Ist ein Praktikum möglich?

Ja: kontaktiere hierzu unsere Einrichtungsleitungen um ein solches zu vereinbaren!

Reisbach: Frau Eyring Tel. 08734 9391-18

Mengkofen: Frau Huber Tel. 08733 9391-15

Wann kannst Du Dich bewerben?

Bewerbungen sind über unser Bewerberportal (www.mein-check-in.de/landkreis-dingolfing-landau) oder schriftlich an das Landratsamt bis spätestens 30. April des jeweiligen Jahres möglich.

Fragen? Auskünfte erteilen Dir gerne die Personalsachbearbeiter Frau Strasser (08731 87-124) oder Herr Kadur (08731 87-126) und die Verwaltungsleitung der Kreisseniorenheime, Frau Leeb (08731 87-411) sowie die Einrichtungsleitungen Frau Huber in Mengkofen (08733 9391-15) und Frau Eyring in Reisbach (08734 9391-18).

Weitere Informationen über den Landkreis Dingolfing-Landau findest Du auf unserer Homepage www.seniorenheim-mengkofen.de bzw. www.seniorenheim-reisbach.de.

Infos zur Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann Arbeitgeber: Landratsamt Dingolfing-Landau

Der Landkreis Dingolfing-Landau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir eine fundierte Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann in einem kollegialen und unterstützenden Umfeld bietet. Mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen, einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einer attraktiven Ausbildungsvergütung und einer klaren Perspektive für deine Zukunft im sozialen Bereich.
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Kontaktperson:

Landratsamt Dingolfing-Landau HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Infos zur Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Ausbildung zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen mit Freunden oder Familie. So fühlst du dich sicherer und kannst deine Stärken besser präsentieren.

Tipp Nummer 3

Kleide dich angemessen für das Vorstellungsgespräch. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.

Tipp Nummer 4

Nutze unser Bewerberportal, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Infos zur Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann

Pflege von hilfsbedürftigen Menschen
Grund- und Behandlungspflege
Medikamentenverabreichung
Anleitung und Beratung von Bewohnern und Angehörigen
Gesprächsführung
Mitwirkung bei medizinischer Diagnostik und Therapie
Tages- und Freizeitgestaltung
Erstellung von Pflegeplanungen
Evaluation von Pflegeplanungen
Zuverlässigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Teamgeist
Freude am Umgang mit Menschen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und warum du dich für die Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann interessierst. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und bringe persönliche Erfahrungen ein, die dich motivieren, in der Pflege zu arbeiten. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im sozialen Bereich oder warum dir der Umgang mit Menschen wichtig ist.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lies sie mehrmals durch und lass vielleicht auch jemanden anderen drüber schauen. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt!

Bewirb dich online!: Nutze unser Bewerberportal, um dich zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bekommst schnell Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Dingolfing-Landau vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Kreisseniorenheim, in dem du arbeiten möchtest, einholen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen und die Philosophie der Einrichtung. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und deinen Umgang mit Menschen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich im Gespräch greifbarer.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den Einsatzbereichen oder zur Teamstruktur sein. Das zeigt, dass du aktiv interessiert bist und mehr über die Stelle erfahren möchtest.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem sozialen Beruf. Wähle Kleidung, die sowohl professionell als auch bequem ist, da du möglicherweise auch praktische Aufgaben demonstrieren musst.

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