Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Gesundheitsregion plus und koordiniere spannende Projekte im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Landratsamt Eichstätt – ein familienfreundlicher Arbeitgeber im Herzen des Naturparks.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Teamkultur.
- Weitere Informationen: Befristete Anstellung mit der Möglichkeit zur unbefristeten Übernahme.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsversorgung aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Bachelor in Public Health oder verwandten Bereichen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Das Landratsamt Eichstätt im Herzen des Naturparks Altmühltal bietet kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. In einer Region arbeiten, wo andere Urlaub machen, nahe am Menschen, modern und bodenständig, zielorientiert und wirtschaftlich, familienorientiert und nachhaltig – dies sind nur ein paar Schlagworte unserer Auffassung eines bürgerfreundlichen Dienstleistungszentrums für rund 136.600 Bürgerinnen und Bürger im Landkreis Eichstätt.
Der Landkreis Eichstätt sucht zur Koordination unserer Stabsstelle Gesundheitsregion plus, zunächst befristet bis 31.12.2026 zum nächstmöglichen Termin eine Geschäftsstellenleitung (m/w/d). Die Stelle ist mit 39 Wochenstunden zu besetzen, ein Desksharing wäre denkbar. Der Dienstort ist Eichstätt.
Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben:
- Organisation der Arbeitsprozesse
- Netzwerkarbeit und -management (Aufbau und Weiterentwicklung des Netzwerks)
- Gremienarbeit
- Koordination, Kooperation und Moderation zwischen Ressorts, Sektoren, Arbeitsbereichen und Netzwerken
- Beratung der Politik und Verwaltung
- Sammlung, Bewertung und Aufbereitung von Daten und Informationen zum Thema Gesundheit
- Erstellung von Fachkonzepten sowie Entwicklung von Umsetzungsstrategien
- Initiierung, Entwicklung, Durchführung und Budgetverwaltung von Maßnahmen inkl. Mittelakquise
- Sicherung und Entwicklung von Qualität von Planungs-, Entscheidungs- und Umsetzungsprozessen
- Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
Folgende Qualifikationen setzen wir voraus:
- Bachelorabschluss in einem universitären oder Fachhochschulstudium bzw. Diplomabschluss (FH) im Bereich Public Health/Gesundheitswissenschaften, Gesundheitsmanagement, Health Communication oder vergleichbares und gleichwertiges Studium mit entsprechendem gesundheitswissenschaftlichen Schwerpunkt
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und kommunikative Kompetenzen in einem multiprofessionellen Setting
- Kenntnisse im Bereich Gesundheitswissenschaften, insb. Gesundheitsversorgung, Pflege, Prävention und Gesundheitsförderung sowie des Gesundheitssystems und der Gesundheitspolitik erwünscht
- Bereitschaft, sich in vielfältige Themen des Gesundheitswesens einzuarbeiten sowie Interesse an der Arbeit im politiknahen Umfeld
Darüber hinaus wünschen wir uns:
- Präzises, exaktes und verlässliches Arbeiten, Fähigkeiten zu Analyse, Strukturierung, strategischer Planung, Optimierung und Reflektion von Arbeitsprozessen, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfähigkeit
- Erfahrung mit Recherchesystemen und der Internetsuche, Fähigkeiten zur Erhebung, Bewertung und Aufbereitung wissenschaftlich fundierter Informationen zur Gesundheit der Bevölkerung
- Befähigung zur Erstellung von Fachkonzepten
- Erfahrungen im Netzwerk-/Projektmanagement und der Gremienarbeit sowie zur Förderung von Koordination und Kooperation erwünscht
- Beratungserfahrung sowie Kenntnisse im kommunalen Gesundheitsmanagement oder in der Netzwerk- /Gemeinwesenarbeit von Vorteil
- Kenntnisse im Verwaltungshandeln und in Planungs-, Entscheidungs- sowie Verfahrenswegen, und -abläufen von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau C2) in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office (v.a. Word, Excel und PowerPoint)
- Nachweis Impfschutz / Immunität gegen Masern bzw. Kontraindikation (§ 20 Abs. 9 IfSG).
Wir bieten:
- Ein zunächst befristetes Arbeitsverhältnis beim Landkreis Eichstätt mit Entgelt nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) bis 31.12.2026, im Anschluss ist eine unbefristete Übernahme in ein Arbeitsverhältnis der Regierung von Oberbayern im Tarifvertrag der Länder TV-L beabsichtigt.
- Vergütung auf Basis des TVöD erfolgt in der Entgeltgruppe 9b bis 31.12.2026
- Vergütung auf Basis der Entgeltordnung zum TV-L ab 01.01.2027 bis zu Entgeltgruppe 10 TV-L; die konkrete Eingruppierung richtet sich nach den jeweiligen Vorkenntnissen und Tätigkeiten und erfolgt als Tarifbeschäftigte/r vergleichbar der 3. Qualifikationsebene. Eine spätere Weiterentwicklung in eine höhere Entgeltgruppe ist grundsätzlich möglich.
- Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben, verantwortungsvollen Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse
- Work-Life-Balance durch flexible und mobile Arbeitszeitmodelle
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
- Selbstständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fortbildungsmöglichkeiten
Ihre Fragen rund um die Beschäftigung beim Landkreis Eichstätt oder zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gern Frau Bench, Telefon 08421 70 1041, E-Mail k.bench@lra-ei.bayern.de. Bei Fragen zu unserer Aufgabenbeschreibung wenden Sie sich bitte an Frau Lindl, Telefon 08421 70 2510, E-Mail r.lindl@lra-ei.bayern.de.
Der Landkreis fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d), wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Qualifikation den Vorzug. Wir verstehen uns zudem als familienfreundlicher Arbeitgeber und fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir fördern Frauen in Führungspositionen. Auf Wunsch der Bewerberin oder des Bewerbers wird eine Teilnahme unserer Gleichstellungsbeauftragen am Vorstellungsverfahren selbstverständlich ermöglicht.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 15. Juni 2026 unter Angabe der Kennziffer 2622 über das Online-Portal des Landkreises Eichstätt: https://www.mein-check-in.de/landkreis-eichstaett/stellenangebote
(2622) Geschäftsstellenleitung (m/w/d) Gesundheitsregion plus Arbeitgeber: Landratsamt Eichstätt
Das Landratsamt Eichstätt bietet eine herausragende Arbeitsumgebung im malerischen Naturpark Altmühltal, wo moderne, bürgerfreundliche Dienstleistungen im Mittelpunkt stehen. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Landratsamt die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem wird ein wertschätzender Umgang und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben, was es zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (2622) Geschäftsstellenleitung (m/w/d) Gesundheitsregion plus erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Stelle, für die du dich bewirbst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle im Landkreis Eichstätt im Auge hast, bewirb dich direkt über unser Online-Portal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (2622) Geschäftsstellenleitung (m/w/d) Gesundheitsregion plus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Qualifikationen!:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine Kenntnisse im Bereich Gesundheitswissenschaften und Projektmanagement zu den Aufgaben der Geschäftsstellenleitung passen.
Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine klare Gliederung. Das macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen und zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über das Online-Portal des Landkreises Eichstätt einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Eichstätt vorbereitet
✨Informiere dich über die Gesundheitsregion
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Gesundheitsregion plus und den spezifischen Herausforderungen im Landkreis Eichstätt auseinandersetzen. Zeige, dass du die aktuellen Themen und Entwicklungen im Gesundheitswesen verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Netzwerkarbeit, Gremienarbeit oder im Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Stelle Fragen zur Organisation
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten der Stabsstelle oder wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Ressorts aussieht.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle eine ausgeprägte Sozial- und Kommunikationskompetenz erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert kommunizieren. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und achte darauf, aktiv zuzuhören, um auf die Fragen und Anliegen der Interviewer einzugehen.
