Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Baumaßnahmen und Einkauf im Hochbau-Team.
- Arbeitgeber: Öffentlicher Auftraggeber mit einem Bauvolumen von 30 Mio. € jährlich.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristetes Arbeitsverhältnis, mobile Arbeit und Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte im Bauwesen und ein engagiertes Team warten auf dich!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder im 3. Lehrjahr, gute EDV-Kenntnisse und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Chancengleichheit und Inklusion sind uns wichtig; Bewerbungen bis 03.09.2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Hochbau
für das Referat 13-1 Hochbau
in Vollzeit oder auch 2 Teilzeitkräfte, wobei eine Wochenarbeitszeit von 39 Stunden erreicht werden und eine Besetzung am Nachmittag sichergestellt werden muss
HOCH-/TIEFBAU
Der kreiseigene Hoch- und Tiefbau verantwortet im Auftrag des Kreistags ein Bauvolumen von ca. 30Mio€ im Jahr. Als öffentlicher Auftraggeber betreuen wir in einem Team aus Architekten, Ingenieuren und Verwaltungsspezialisten spannende Bauvorhaben der öffentlichen Hand, wie z.B. die weiterführenden Schulen des Landkreises.
IHRE AUFGABEN
Im Team mit Ihren Techniker Kolleginnen und Kollegen sind Sie verantwortlich für die Abwicklung von Baumaßnahmen und
- dem Einkauf von Planungs- und Bauleistungen im Rahmen des deutschen Vergabe- und Vertragswesen nach den einschlägigen Rechtsnormen (z.B. VOB, VOL, UVgO)
- dem Prüfen von Honorarabrechnungen
- dem Führen der Auftrags-, Kosten- und Kontrolllisten
- der Vorlagenerstellung für Kreisgremien
IHR PROFIL
- erfolgreich abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang I bzw. eine Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder sich im 3. Lehrjahr befinden oder oder staatl. geprüfte/-r Bautechniker/-in mit Schwerpunkt Bauabrechnung oder den Beschäftigtenlehrgang I dieses Jahr abschließen werden
- gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft sich in spezifische Anwendungsprogramme einzuarbeiten
- selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team
- sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Freude am Umgang mit Zahlen und eine sorgfältige Arbeitsweise
- Kenntnisse im Vergabewesen von Vorteil
- Interesse am Bauwesen
UNSER ANGEBOT
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TVöD VKA
- Jahressonderzahlungen lt. Tabelle
- Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage
- 30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
WIR BIETEN ZUSÄTZLICH
- außerdem bieten wir umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss
Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen
Vorstellungsgespräche sind ab der KW 38 geplant.
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Ihr Ansprechpartner im Fachbereich:
Frau Stannecker, Tel. 08141/519 437
Frau Ellmann, Tel. 08141/519 729
Bewerbungen bis zum 03.09.2025 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal.
zurück zur Übersicht
Diese Ausschreibung wird betreut von:
Frau Kieser
Tel . 08141/519-5576
E-Mail: bewerbungen@lra-ffb.de
Referenz-Nr.: 2025/13-1/87
Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO
Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Hochbau für das Referat 13-1 Hochbau in Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: Landratsamt Fürstenfeldbruck
Kontaktperson:
Landratsamt Fürstenfeldbruck HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Hochbau für das Referat 13-1 Hochbau in Vollzeit / Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bauprojekte, die das Referat 13-1 Hochbau betreut. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an diesen Projekten hast und bereit bist, aktiv zum Erfolg beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse im Vergabewesen zu demonstrieren. Wenn du bereits Erfahrungen oder Kenntnisse in diesem Bereich hast, bringe konkrete Beispiele mit, um deine Eignung zu untermauern.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Vorstellungsgesprächs dein Verhandlungsgeschick. Übe, wie du deine Argumente klar und überzeugend präsentieren kannst, um deine Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen und Verträgen zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse am Team und der Unternehmenskultur zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und gleichzeitig mehr über die Arbeitsweise im Referat 13-1 Hochbau zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Hochbau für das Referat 13-1 Hochbau in Vollzeit / Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Vergabewesen und deine EDV-Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Aufgaben im Hochbau qualifizieren.
Fristen beachten: Achte darauf, deine Bewerbung bis zum 03.09.2025 über das digitale Bewerberportal einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente rechtzeitig vorzubereiten und hochzuladen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Fürstenfeldbruck vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Aufgaben vor
Informiere dich über die Aufgaben, die du als Sachbearbeiter/-in im Hochbau übernehmen wirst. Verstehe die relevanten Rechtsnormen wie VOB und VOL, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Team mit Technikern und anderen Fachleuten erfolgt, ist es wichtig, Beispiele für deine Teamarbeit und Zusammenarbeit zu präsentieren. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
✨Hebe deine EDV-Kenntnisse hervor
Gute EDV-Kenntnisse sind ein wichtiger Bestandteil des Profils. Sei bereit, deine Erfahrungen mit spezifischen Anwendungsprogrammen zu erläutern und zeige deine Bereitschaft, dich in neue Software einzuarbeiten.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da das Prüfen von Honorarabrechnungen und das Führen von Auftragslisten Teil deiner Aufgaben sind, solltest du Beispiele für Situationen vorbereiten, in denen du erfolgreich verhandelt hast oder deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
