Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Jugendhilfeplanung aktiv mit.
- Unternehmen: Das Landratsamt Greiz bietet eine moderne, bürgernahe Verwaltung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Ein angenehmes Arbeitsklima und zahlreiche Entwicklungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Jugendhilfe in einer vielfältigen Region.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Sozialarbeit oder verwandten Bereichen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Das Landratsamt Greiz verwaltet eine vielgestaltige, strategisch günstig gelegene Region im Osten Thüringens mitten in Deutschland. Mit 42 Städten und Gemeinden um die Kreisstadt Greiz erstreckt sich sein Wirkungskreis über abwechslungsreiche Landschaften, verschiedenste Siedlungsstrukturen und geschichtsträchtige Orte mit einer soliden Wirtschaftsstruktur. Damit ist die Kreisverwaltung Ansprechpartner für knapp 96.000 Bürger und rund 8.000 Unternehmen mit verschiedensten Belangen und in diesem Sinne deren Dienstleister. Als moderne und bürgernahe Verwaltung eines mittelständisch geprägten Landkreises ist das Landratsamt Greiz angewiesen auf motivierte Mitarbeiter mit exzellenten fachlichen Kenntnissen.
Wesentliche Arbeitsaufgaben:
- fachliche und personelle Leitung des Sachgebietes
- Koordination und Steuerung des Sachgebiets sowie Schnittstellengestaltung zu den anderen Sachgebieten
- Jugendhilfeplanung gem. § 80 SGB VIII (Verantwortung für die Erstellung von Fachplänen z. B. Jugendförderplan, Kinderschutz und Frühe Hilfen, Hilfen zur Erziehung) unter Bezug auf die Entwicklung jugendpolitischer und planerischer Zielvorstellungen
- Gremienarbeit (Jugendhilfeausschuss) sowie Netzwerkmanagement
- Treffen von Einzelfallentscheidungen über jugendhilferechtliche Annexleistungen außerhalb der Rahmenrichtlinie des Jugendhilfeausschusses
- Jugendarbeit (Fachberatung, Durchführung von Qualitätsdialogen, Projektentwicklung)
- Haushaltsplanung/ -durchführung/ -abrechnung und Auswertung für das Jugendamt, Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Kontinuierliche Überwachung des Haushaltsbudgets und Ableitung konkreter Steuerungsbedarfe
- Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln
- Unterstützung und Anleitung der Mitarbeiter (m/w/d) in der Widerspruchsbearbeitung und bei schwierigen, sachgebietsinternen Fällen
- Zusammenarbeit mit anderen Fachämtern, Behörden und Vertragspartnern
Fachliche und persönliche Voraussetzungen:
- einen Hochschul- oder Fachhochschulabschluss als Sozialarbeiter (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder als Sozialpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder als Heilpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder als Bachelor in Erziehungswissenschaften (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Sozialpädagogik oder als Kindheitspädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung
- Berufserfahrung, eine analytisch-strukturierte Planungskompetenz und haushaltswirtschaftliche Kenntnisse
- grundlegendes allgemeinverwaltungsrechtliches Fachwissen, ein gutes Verständnis für verwaltungstechnische Abläufe sowie die Bereitschaft sich zielstrebig weiterführendes Fachwissen anzueignen
- sicheres Auftreten, Flexibilität, hohe psychische Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- Führungskompetenz, Entscheidungsfreudigkeit, wirtschaftliches Denken sowie eine gute Koordinations- und Organisationsfähigkeit
- selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten gegenüber anderen Behörden, Bürgern und freien Trägern
- Verhandlungsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und hohes persönliches Engagement
- den Führerschein der Klasse B
Wir bieten:
- eine interessante, vielfältige und spannende Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit
- ein sehr angenehmes Arbeitsklima
- Die Vergütung erfolgt in Abhängigkeit der Erfüllung der fachlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe S 15 TVöD für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst.
- eine jährliche variable leistungsorientierte Bezahlung
- eine Jahressonderzahlung
- eine attraktive betriebliche Zusatzversorgung
- die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr
- geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeit
- Maßnahmen im Rahmen der Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterrabatte über corporate benefits
- die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Möglichkeiten zur fachlichen Qualifizierung bzw. Weiterbildung. Die Kosten hierfür übernimmt der Arbeitgeber.
Kontakt: Wollen Sie in diesem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet als Teil eines professionellen Teams im Landratsamt Greiz arbeiten, dann richten Sie Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung, einschließlich Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf sowie Zeugnissen und Beurteilungen aus Ihrem beruflichen Werdegang, bitte mit Klick auf "Bewerben" oder schriftlich an das Landratsamt Greiz, Personalamt, Dr.-Rathenau-Platz 11, 07973 Greiz bis zum 22.06.2026. Bewerbungen von (schwer)behinderten Bewerbern (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht. Zur Wahrung Ihrer Interessen weisen Sie uns bitte auf eine eventuelle (Schwer-)Behinderung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei. Für Nachfragen steht Ihnen zur Verfügung: Nadine Großmann, Leiterin Personalamt Abteilung I / Personalamt Tel: 03661 876-130. Für spezifische Fragen zum entsprechenden Aufgabenbereich kann auf Anfrage der Kontakt zum Fachamt hergestellt werden.
Beachten Sie bitte die Information nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer Daten. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.landkreis-greiz.de unter der Rubrik Service -> Stellenausschreibungen. Wir weisen Sie außerdem darauf hin, dass wir keine Eingangsbestätigung für schriftlich oder per E-Mail eingegangene Bewerbungen versenden. Bei gewünschter Rücksendung bitten wir um Beilage eines adressierten und ausreichend frankierten DIN A4-Rückumschlags. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens ordnungsgemäß vernichtet. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung deshalb keine Originale bei. Gegebenenfalls durch Vorstellungsgespräche entstandene Kosten werden nicht erstattet.
(2026/57) Sachgebietsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Landratsamt Greiz
Das Landratsamt Greiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer strategisch günstigen Lage im Thüringer Vogtland bietet. Mit einem angenehmen Arbeitsklima, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Behörde die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Angestellte von attraktiven Vergütungen, einer betrieblichen Zusatzversorgung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, was das Landratsamt zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Fachkräfte macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (2026/57) Sachgebietsleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Wir wollen sehen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (2026/57) Sachgebietsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Stelle deutlich machen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams im Landratsamt Greiz werden möchtest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben, die zu der ausgeschriebenen Position passen.
Zeugnisse und Nachweise beilegen:Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse und Nachweise beizufügen! Das gibt uns einen besseren Überblick über deinen beruflichen Werdegang und deine Qualifikationen. Achte darauf, dass alles gut lesbar und ordentlich ist.
Bewerbung über unsere Website:Am einfachsten ist es, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Greiz vorbereitet
✨Informiere dich über das Landratsamt Greiz
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Aufgaben und Ziele des Landratsamtes verschaffen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen in der Region. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Führungskompetenz, Entscheidungsfreudigkeit und dein Verhandlungsgeschick demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Herausforderungen im Sachgebiet oder zur Zusammenarbeit mit anderen Behörden sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dich mit den Themen auseinandersetzt.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Ein sicheres Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
