Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 80 Mitarbeitenden im Allgemeinen Sozialen Dienst.
- Unternehmen: Das Landratsamt Karlsruhe, einer der größten Dienstleister der Region.
- Vorteile: Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe S 18 und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Kooperationspartnern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder- und Jugendhilfe aktiv mit.
- Qualifikationen: B.A. in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 60000 € pro Jahr.
Das Landratsamt Karlsruhe ist mit rund 2000 Beschäftigten einer der größten Dienstleister der Region. Das Kreisgebiet umfasst großstädtisch wie ländlich strukturierte Bereiche mit den entsprechenden vielseitigen Strukturen und Anforderungen. Als untere staatliche Verwaltungsbehörde und als Kommunalbehörde ist das Landratsamt für eine vielseitige Aufgabenpalette zuständig.
Aufgaben
- Leitung des Sachgebiets bestehend aus 8 Teams (mit insg. ca. 80 Mitarbeitenden)
- Verantwortung für die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung
- Beratung und Entscheidung in komplexen Einzelfällen, insbesondere bei Hilfen zur Erziehung und Kindeswohlgefährdungen
- Sicherstellung und Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Konzeptionen
- Überwachung von Fallzahlen, Qualitäts- und Kostenentwicklung
- Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern sowie Vertretung in Gremien und Netzwerken
- Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Sachgebiets und des Aufgabenfeldes
Profil
- B.A. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Führungserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe von Vorteil
- einschlägige Rechtskenntnisse insbesondere im SGB VIII sowie in den angrenzenden Sozialgesetzbüchern
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
- gute Kommunikations-, Moderations- und Konfliktlösungsfähigkeiten
- Organisationsgeschick sowie strukturierte und effiziente Arbeitsweise
- strategisches, konzeptionelles Denkvermögen
- hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität
Wir bieten
Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von bis zu 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe S 18 TVöD-SuE. Dienstort ist Bruchsal.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.07.2026 unter Angabe der Kennziffer 3474 über unser Online-Bewerberportal www.landkreis-karlsruhe.de. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis.
Sachgebietsleitung Allgemeiner Sozialer Dienst (m/w/d) Arbeitgeber: Landratsamt Karlsruhe
Das Landratsamt Karlsruhe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Team bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der öffentlichen Verwaltung. Mit einer starken Fokussierung auf die Förderung von Fachkräften und einem unterstützenden Arbeitsumfeld in der Region Bruchsal, ermöglicht das Landratsamt eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der sozialen Dienste, die sowohl herausfordernd als auch erfüllend ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachgebietsleitung Allgemeiner Sozialer Dienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Wir können direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen und zeigen, dass wir wirklich an der Stelle interessiert sind.
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich fit für Vorstellungsgespräche! Informiere dich über das Landratsamt Karlsruhe, seine Strukturen und Herausforderungen. Wenn wir gut vorbereitet sind, können wir selbstbewusst auftreten und überzeugen.
✨Feedback einholen!
Scheue dich nicht, nach einem Gespräch um Feedback zu bitten. Das hilft uns, uns weiterzuentwickeln und beim nächsten Mal noch besser abzuschneiden. Jeder Schritt zählt auf dem Weg zur Traumstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachgebietsleitung Allgemeiner Sozialer Dienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Sachgebietsleitung im Allgemeinen Sozialen Dienst brennst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen in übersichtliche Abschnitte, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bezug zur Stelle herstellen!:Verknüpfe deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeig uns, wie du deine Führungserfahrung und dein Wissen im SGB VIII einbringen kannst.
Online bewerben!:Nutze unser Online-Bewerberportal, um dich zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Karlsruhe vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Landratsamts eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Problemlösung zeigen. Das Landratsamt sucht jemanden, der in komplexen Situationen Entscheidungen treffen kann – bringe also Beispiele, die das verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und auf Fragen direkt einzugehen, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Frage nach der Teamdynamik
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamstruktur und die Zusammenarbeit innerhalb der 8 Teams zu erfahren. Zeige Interesse an der Teamdynamik und wie du als Führungskraft dazu beitragen kannst, die Zusammenarbeit zu fördern und die Standards weiterzuentwickeln.
