Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Familien, Kinder und Jugendliche in herausfordernden Lebenslagen.
- Unternehmen: Amt für Kinder, Jugend und Familie mit einem starken Fokus auf den Schutz von Kindern.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Angebote für eine gesunde Work-Life-Balance und Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialer Arbeit und Empathie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4073 - 5652 € pro Monat.
Das Amt für Kinder, Jugend und Familie engagiert sich für den Schutz und das Wohl von Kindern und Jugendlichen. Unsere sozialen und psychologischen Dienste unterstützen Familien, Kinder und Jugendliche in herausfordernden Lebenslagen mit Beratung und Hilfe. Dabei legen wir großen Wert auf lösungsorientierte Begleitung, die aktive Einbindung der Familien sowie die Zusammenarbeit mit Akteuren im Sozialraum.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie beraten Eltern, Kinder, Jugendliche und Familien in Fragen der Erziehung, bei familiären Problemen und in Krisensituationen.
- Sie unterstützen Familien, indem Sie die notwendigen Hilfen zur Erziehung vermitteln, koordinieren und im Rahmen der Hilfeplanung aktiv steuern.
- Sie stellen den Schutz von Kindern und Jugendlichen sicher und nehmen diese im Bedarfsfall in Obhut.
- Sie arbeiten mit dem Familiengericht zusammen und bringen Ihre Expertise bei der Regelung des Sorge- und Umgangsrechts ein.
- Sie übernehmen im regelmäßigen Turnus die Rufbereitschaft am Abend und Wochenende.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise Erfahrung in der Beratung, Gesprächsführung sowie Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien.
- Rechtliche Kenntnisse im Bereich der Jugendhilfe sind von Vorteil.
- Empathie, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke.
- Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.
- Sicherer Umgang mit MS Office.
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft, Ihr Fahrzeug dienstlich gegen Kostenerstattung zu nutzen.
- Flexibilität für Abend- und Wochenenddienste.
Ihre Vorteile bei uns:
- Attraktiver Rahmen: Vielseitige Aufgabe in unbefristeter Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe S14 TVöD-SuE (4.073,39 - 5.652,06 Euro plus 180 Euro Zulage in Vollzeit).
- Flexibles Arbeiten: Voll- oder Teilzeit ab 60%, Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.
- Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, vermögenswirksame Leistungen.
- Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.
- Weitere Extras: Zuschüsse und Angebote wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits und ein Rabattprogramm für Marken und Produkte.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 5. Juli 2026.
Über 1.300 Mitarbeitende engagieren sich in den rund 30 Fachämtern des Landratsamtes Konstanz für die Weiterentwicklung des Landkreises. Werden Sie Teil unseres Teams: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung oder Lebenssituation.
Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Lena Frey, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1274, Ariane Krimmel, Leiterin des Amtes für Kinder, Jugend und Familie unter T. +49 7531 800-2300.
Sozialpädagoge/in (w/m/d) Fachdienst Kinder- und Jugendhilfe Arbeitgeber: Landratsamt Konstanz Amt für Personal und Innovation
Das Amt für Kinder, Jugend und Familie bietet eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Sozialpädagogik, die sich durch ein starkes Engagement für das Wohl von Kindern und Familien auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Zusatzleistungen und einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld fördert das Amt nicht nur die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das aktiv zur Verbesserung der Lebenssituation von Kindern und Jugendlichen beiträgt.
Kontaktdaten:
Landratsamt Konstanz Amt für Personal und Innovation Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge/in (w/m/d) Fachdienst Kinder- und Jugendhilfe erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Einrichtungen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Arbeitsweise. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Nutze unser Bewerbungsportal für eine einfache und direkte Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge/in (w/m/d) Fachdienst Kinder- und Jugendhilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Sozialpädagogik interessierst und was dich antreibt, in diesem Bereich zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Aufgaben im Fachdienst Kinder- und Jugendhilfe passen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Bewirb dich online!:Nutze unser Bewerbungsportal, um deine Unterlagen einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Konstanz Amt für Personal und Innovation vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Amt für Kinder, Jugend und Familie verschaffen. Informiere dich über deren Werte, Ziele und aktuelle Projekte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern, Jugendlichen oder Familien gearbeitet hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten in der Beratung und Gesprächsführung zu demonstrieren.
✨Zeige Empathie und Teamfähigkeit
In der Sozialpädagogik sind Empathie und Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du diese Eigenschaften in deinem bisherigen Werdegang unter Beweis gestellt hast. Vielleicht gibt es eine Situation, in der du besonders gut im Team gearbeitet hast oder jemandem in einer schwierigen Lage geholfen hast.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Herausforderungen zu erfahren, mit denen das Team konfrontiert ist. Frage nach den typischen Fällen, die sie betreuen, und wie sie mit Krisensituationen umgehen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, dich den Herausforderungen zu stellen.
