Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzen und entwickle innovative Abfallberatungskonzepte.
- Unternehmen: AWB Landkreis Konstanz - ein moderner, nachhaltiger Arbeitgeber.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit über 1.300 Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte eine gesellschaftlich relevante Aufgabe mit echtem Einfluss auf die Region.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbar sowie Erfahrung in Finanzbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4415 - 6900 € pro Monat.
Der Abfallwirtschaftsbetrieb (AWB) des Landkreises Konstanz ist als kommunaler Eigenbetrieb verantwortlich für eine moderne, nachhaltige Abfallentsorgung. Wir entwickeln Entsorgungskonzepte und betreiben eigene Infrastruktur - darunter den Wertstoffhof in Singen-Rickelshausen.
Leitung und strategische Entwicklung:
- Sie entwickeln die Abfallberatung konzeptionell weiter und digitalisieren Abläufe durch den gezielten Einsatz von Software.
Finanzen und Controlling:
- Sie verantworten Finanzbuchhaltung, Wirtschaftsplan, Zwischenabschluss, Jahresabschluss und Gebührenkalkulation.
- Sie übernehmen die Planung, Koordination und Durchführung von Vergabeverfahren und Beschaffungsvorhaben.
Voraussetzungen:
- Eine Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, ein abgeschlossenes Studium als Betriebswirt/in, Bachelor of Arts Public Management mit Schwerpunkt Wirtschaft und Finanzen oder vergleichbarer Studiengang.
- Einschlägige Praxis und Expertise in Finanz-/Bilanzbuchhaltung und Steuerrecht.
- Führerschein Klasse B.
Aktiv gestalten:
- Vielseitige, gesellschaftlich relevante Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und regionalem Bezug.
Finanziell profitieren:
- Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 TVöD (4.415,70 - 6.900,18 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesO BW (vorbehaltlich der finalen Stellenbewertung) sowie betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, vermögenswirksame Leistungen.
Flexibel arbeiten:
- Gleitzeit, Homeoffice sowie zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Fachlich entwickeln:
- Gezielte Personalentwicklung und vielfältige Angebote für ein gesundes, motivierendes Arbeitsumfeld.
Über 1.300 Mitarbeitende engagieren sich in den rund 30 Fachämtern des Landratsamtes Konstanz für die Weiterentwicklung des Landkreises. Werden Sie Teil unseres Teams: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung oder Lebenssituation.
Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Anita Mai, Personalleiterin unter T. +49 7531 800-1378; Ann-Kathrin Jetter, Leiterin des Abfallwirtschaftsbetriebs unter T. +49 7531 800-1530.
Amtsleiter*in Finanzen (m/w/d) Arbeitgeber: Landratsamt Konstanz
Das Landratsamt Konstanz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der über 1.300 engagierte Mitarbeitende in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld vereint. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung des Landkreises beizutragen und von vielfältigen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zu profitieren. Unsere inklusive Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Chancengleichheit, sodass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und seine individuellen Stärken einbringen kann.
