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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Waldpflege, betreue Schulklassen und führe spannende Projekte durch.
- Arbeitgeber: Landratsamt Konstanz mit über 1.300 engagierten Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Position, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Waldes und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Laufbahnprüfung im Forstdienst und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Vielfältige Angebote für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4012 - 5597 € pro Monat.
Über 1.300 Mitarbeitende engagieren sich in den rund 30 Fachämtern des Landratsamtes Konstanz für die Weiterentwicklung des Landkreises. Werden Sie Teil unseres Teams: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung oder Lebenssituation.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Revierdienst: Sie unterstützen die Revierleitenden (z.B. bei hohem Arbeitsanfall und bei Schadereignissen), vertreten bei Vakanzen und Personalengpässen und übernehmen nach Bedarf Revierleitungsaufgaben im Kommunal- und Privatwaldbereich.
- Waldpädagogik: Sie betreuen Angebote für Schulklassen und Kindergärten im Wald.
- Privatwaldberatung und -betreuung: Sie übernehmen die fachliche Beratung im Privatwaldbereich, informieren über Fördermöglichkeiten, pflegen den Newsletter und führen Privatwaldtage durch.
- Controlling: Sie begleiten Controllingverfahren für die Betriebssteuerung und betreuen Naturalverbuchungen im Kommunalwald.
- Projektarbeit: Sie führen Projekte im forstlichen Aufgabenbereich durch.
Das bringen Sie mit:
- Qualifikation: Abgeschlossene Laufbahnprüfung für den gehobenen technischen Forstdienst.
- Erfahrung: Praktische Erfahrung in einem Forstbetrieb und in der Waldpädagogik von Vorteil.
- PC-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise Erfahrung im Fachprogramm Fokus2000.
- Persönliche Stärken: Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationsvermögen sowie eine selbstständige, serviceorientierte Arbeitsweise.
- Mobilität und Flexibilität: Führerschein und Bereitschaft, Ihr Auto gegen Kostenerstattung dienstlich zu nutzen. Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, bei Bedarf auch außerhalb der Regelarbeitszeiten.
- Eignung: Gültige Forstdiensttauglichkeit (ärztliches Zeugnis).
Ihre Vorteile bei uns:
- Aktiv gestalten: Vielseitige, unbefristete Position mit betrieblicher Altersvorsorge und allen weiteren Vorteilen des öffentlichen Dienstes sowie Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (4.012,19 – 5.596,64 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO BW.
- Flexibel arbeiten: Flexibel in Voll- oder Teilzeit ab 50%, Gleitzeit, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.
- Finanziell profitieren: Weihnachtsgeld, Leistungsprämie, vermögenswirksame Leistungen.
- Ausgeglichen leben: Vielfältige Angebote – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.
- Rundum genießen: HANSEFIT, Bike-Benefits, Rabattprogramm für Marken/Produkte.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 5. April 2026 über unser Bewerbungsportal. Die Vorstellungsgespräche finden am 20. April 2026 virtuell statt - bitte halten Sie sich diesen Termin frei.
Forstfachkraft (w/m/d) gehobener technischer Forstdienst Arbeitgeber: Landratsamt Konstanz
Kontaktperson:
Landratsamt Konstanz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Forstfachkraft (w/m/d) gehobener technischer Forstdienst
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Forstwirtschaft zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Veranstaltungen, um dich mit anderen Fachleuten auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach Praktikumsmöglichkeiten. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Übe auch, wie du deine Erfahrungen in der Waldpädagogik und im Revierdienst überzeugend präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unser Portal!
Vergiss nicht, dich über unser Bewerbungsportal zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Und wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Forstfachkraft (w/m/d) gehobener technischer Forstdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Forstbereich sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und welche Erfahrungen du mitbringst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unser Portal!: Nutze unser Bewerbungsportal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Konstanz vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Landratsamt Konstanz und seine Fachämter verschaffen. Schau dir an, welche Projekte aktuell laufen und wie die Struktur aussieht. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie dein Organisationsvermögen zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Technische Kenntnisse betonen
Da der Umgang mit MS-Office und idealerweise mit Fokus2000 wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Programmen hervorheben. Überlege dir, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Flexibilität und Mobilität ansprechen
Da die Stelle Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung erfordert, sei bereit, deine Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit und zur Nutzung deines Autos zu betonen. Zeige, dass du bereit bist, dich den Anforderungen der Position anzupassen.