Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Führung von Vormundschaften und Pflegschaften für Minderjährige.
- Unternehmen: Verwaltung des Landkreises Lörrach, engagiertes Team in einer schönen Region.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Weiterbildung, JobRad und Zuschüsse für Tickets.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und hohe Gestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Job.
- Warum dieser Job: Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf das Leben von Kindern und Jugendlichen.
- Qualifikationen: Studium in Public Management oder Sozialer Arbeit, kommunikative Fähigkeiten und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Die Verwaltung des Landkreises Lörrach liegt mitten in der City Lörrachs, eingebettet zwischen Weinbergen, Rhein- und Wiesental sowie in direkter Nachbarschaft zur Schweiz mit Basel und Frankreich mit dem Elsass. Rund 1.500 Mitarbeitende sorgen für das Gemeinwohl in der Region. Wir verwalten nicht nur - wir gestalten die Region mit unserer Arbeit mit. Sind Sie dabei?
Warum wir?
- Ein abwechslungsreicher und zukunftssicherer Job mit der Möglichkeit zum Jobsharing
- Eine aufgrund Elternzeit befristete Einstellung zum 01.07.2026 bis zum 30.06.2028
- Das gute Gefühl einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team nachzugehen
- Ein strukturiertes Onboarding mit einer offenen und fairen Kultur sowie hoher Gestaltungsmöglichkeit
- Die Möglichkeit zum flexiblen und mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
- Weitere Benefits, wie z. B. JobRad, einen Zuschuss zum Job- oder Deutschlandticket oder die Möglichkeit eines Sabbaticals
Was ist zu tun?
- Das Aufgabengebiet umfasst die eigenverantwortliche Führung von Vormundschaften und Pflegschaften für Minderjährige mit folgenden Arbeitsschwerpunkten:
- Gesetzliche Vertretung der Kinder und Jugendlichen in Personensorgeangelegenheiten und der Vermögenssorge
- Förderung und Gewährleistung der Pflege und Erziehung der Kinder und Jugendlichen
- Regelmäßige, persönliche Kontaktaufnahme mit den Kindern und Jugendlichen in ihrem Lebensumfeld
- Vertretung der Kinder und Jugendlichen in familiengerichtlichen Verfahren sowie in allen erforderlichen Rechtsgeschäften
- Berichterstattung gegenüber dem aufsichtführenden Familiengericht
Was braucht‘s dafür?
- Studium Bachelor of Arts Public Management oder Soziale Arbeit, Verwaltungsfachwirt/-in bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Sie sind flexibel in der Gestaltung der Arbeitszeit, ausgerichtet an den Bedürfnissen der Kinder und Jugendlichen
- Sie haben idealerweise Kenntnisse im Bereich des Familien-, Zivil-, Sozial- und Verwaltungsrechts
- Gut ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Reflexions- und Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein sowie Kooperations- und Verhandlungsgeschick
- Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, Ihren privaten PKW für Dienstfahrten zur Verfügung zu stellen
Jetzt sind Sie dran! Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal oder per E-Mail an: karriere@loerrach-landkreis.de
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne: Frau Claudia Schaffarczyk, Telefon: 07621 410-5260, E-Mail: claudia.schaffarczyk@loerrach-landkreis.de
Allgemeine Fragen beantwortet Ihnen gerne: Frau Lara Piram, Telefon: 07621 410-1222, E-Mail: lara.piram@loerrach-landkreis.de
Mitarbeiter/-in (m/w/d) Amtsvormundschaft / Amtspflegschaft in Teilzeit Arbeitgeber: Landratsamt Lörrach
Die Verwaltung des Landkreises Lörrach bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und aufgeschlossenen Team zu arbeiten, das sich aktiv für das Gemeinwohl einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem strukturierten Onboarding-Prozess schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert. Genießen Sie zudem attraktive Benefits wie JobRad und Zuschüsse zum Jobticket, während Sie eine sinnstiftende Tätigkeit im Herzen einer malerischen Region ausüben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/-in (m/w/d) Amtsvormundschaft / Amtspflegschaft in Teilzeit erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen schicken, um unser Interesse zu zeigen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Stelle, für die du dich bewirbst. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unser Karriereportal!
Wenn du an der Stelle interessiert bist, dann bewirb dich direkt über unser Karriereportal. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/-in (m/w/d) Amtsvormundschaft / Amtspflegschaft in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass dein Anschreiben an:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, warum du perfekt zu uns passt. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Ob Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Studienprojekte – alles zählt! Zeige, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
Bewirb dich über unser Karriereportal:Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Lörrach vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Verwaltung des Landkreises Lörrach verschaffen. Schau dir an, welche Projekte und Initiativen aktuell laufen und wie die Amtsvormundschaft in die Gesamtstrategie passt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und Jugendlichen unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder erfolgreich kommuniziert hast. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu den Herausforderungen der Position oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem Interview für eine Position, die mit Kindern und Jugendlichen arbeitet, ist es wichtig, authentisch und empathisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit und deine Fähigkeit, dich in die Lage der Kinder und Jugendlichen hineinzuversetzen. Das wird positiv wahrgenommen.
