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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle Pflegeprozesse in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Verwaltung des Landkreises Lörrach, mitten in der Stadt mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und finanzielle Zuschüsse.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite mit modernster Technik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene PDL-Weiterbildung oder Studium in Pflegemanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Verwaltung des Landkreises Lörrach liegt mitten in der City Lörrachs, eingebettet zwischen Weinbergen, Rhein- und Wiesental sowie in direkter Nachbarschaft zur Schweiz mit Basel und Frankreich mit dem Elsass. Rund 1.500 Mitarbeitende sorgen für das Gemeinwohl in der Region. Wir verwalten nicht nur - wir gestalten die Region mit unserer Arbeit mit. Sind Sie dabei?
Für unseren Ambulanten Dienst Schloss Rheinweiler, welcher derzeit rund 100 Kundinnen und Kunden betreut und mit einem engagierten Team von 25 Mitarbeitenden arbeitet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine erfahrene Pflegefachkraft in Teilzeit als Stellvertretende Pflegedienstleitung im Ambulanten Dienst (m/w/d) (mind. 40%).
In enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung verantworten Sie die Steuerung und Weiterentwicklung der Pflegeprozesse und führen den Bereich transparent sowie orientiert am Leitbild und an den qualitativen und wirtschaftlichen Zielsetzungen unseres ambulanten Dienstes.
- Sie fördern eine wertschätzende und respektvolle Kommunikations- und Kooperationskultur gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, Angehörigen, Ärzten, Behörden sowie Mitarbeitenden.
- Sie tragen zur Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards bei und unterstützen bei der Umsetzung gesetzlicher sowie interner Vorgaben.
- Sie sind neben Ihren koordinierenden Aufgaben auch operativ in der Pflege tätig und übernehmen Rufbereitschaftsdienste.
- In Abwesenheit der Pflegedienstleitung übernehmen Sie administrative und organisatorische Aufgaben, insbesondere:
- Tourenplanung und -steuerung
- Dienst- und Ausfallmanagement
- Sicherstellung einer verlässlichen Personaleinsatzplanung
- Schriftliche Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
Sie haben sich über eine PDL-Weiterbildung oder ein Studium in Pflegemanagement erfolgreich für diese Funktion qualifiziert und erfüllen die Voraussetzungen einer verantwortlichen Pflegefachkraft gem. § 71 (3) SGB XI.
Sie sind eine empathische Persönlichkeit, die durch ihre Kompetenz, ihre authentische Ausstrahlung und ihr interdisziplinäres Denken überzeugt und Lust hat, sich beruflich weiterzuentwickeln und ein Team in enger Abstimmung mit der Pflegedienstleitung zu führen.
Sie begeistern mit zukunftsorientierten Ideen und setzen diese kooperativ unter Einbindung der Mitarbeitenden strukturiert und nachhaltig im Alltag um.
Sie verfügen über sehr gute PC-Anwenderkenntnisse.
Wir bieten:
- Eine vielseitige Aufgabe in einem spannenden und zukunftsorientierten Umfeld.
- Ein familiäres, aufgeschlossenes und engagiertes Mitarbeitenden- und Leitungsteam.
- Maßgebliche Mitgestaltung des Profils unseres Ambulanten Dienstes.
- Arbeiten mit modernster Technik (Dokumentation via Tablets).
- Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Jahressonderzahlung sowie zusätzliches Leistungsentgelt.
- Zuschuss zur Kinderbetreuung.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle nach Absprache.
Stellvertretende Pflegedienstleitung im Ambulanten Dienst (m/w/d) Arbeitgeber: Landratsamt Lörrach
Kontaktperson:
Landratsamt Lörrach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegedienstleitung im Ambulanten Dienst (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto besser stehen die Chancen, dass uns jemand auf eine offene Stelle hinweist!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren. Ein persönlicher Besuch oder ein Anruf kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Website.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung der Pflegeprozesse einbringen kannst. Wir sollten immer bereit sein, unsere Visionen klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegedienstleitung im Ambulanten Dienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team im Ambulanten Dienst bist.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine PDL-Weiterbildung oder dein Studium in Pflegemanagement klar hervorhebst. Wir suchen jemanden, der die Voraussetzungen einer verantwortlichen Pflegefachkraft erfüllt – also zeig uns, was du drauf hast!
Kommunikation ist der Schlüssel: Da du viel mit verschiedenen Ansprechpartnern kommunizieren wirst, achte darauf, dass deine schriftliche Kommunikation klar und professionell ist. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Lörrach vorbereitest
✨Informiere dich über den Ambulanten Dienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Ambulanten Dienst Schloss Rheinweiler verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die aktuellen Projekte und die Philosophie des Unternehmens. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft und deine Teamführungskompetenzen unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Kunden, Angehörigen und Kollegen eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews klar und respektvoll kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und empathisch ausdrücken kannst, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlicher Weiterentwicklung, sondern auch, dass du langfristig an der Verbesserung der Pflegeprozesse interessiert bist. Es ist wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, dich aktiv einzubringen.