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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Sozialpädagogen und entwickle innovative soziale Dienstleistungen.
- Arbeitgeber: Engagiertes Jugendamt mit einem Fokus auf soziale Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Jugendhilfe und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit und Führungserfahrung in der Jugendhilfe.
- Andere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und guter Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Im Sachgebiet 22 „Kinder, Jugend und Familie - Leistungsgewährung, -steuerung und Besondere Soziale Dienste“ ist die Leitungsstelle des Sachbereichs 222 „Besondere Soziale Dienste“ im Tätigkeitsumfang einer Vollzeitstelle neu zu besetzen. Gesucht wird ein/e Sozialpädagoge/Sozialpädagogin (m/w/d) als Leitung des Sachbereichs 222.
Aufgaben:
- Dienst- und Fachaufsicht für die Mitarbeiter/innen des Sachbereichs
- Fachdienst Jugendhilfe im Strafverfahren (JuHiS / JGH)
- Fachdienst Pflegekinderdienst (PKD)
- Fachdienst Trennungs- und Scheidungs-Beratung (TSB)
- Fachdienst Frühe Hilfen (KoKi)
- Fachdienst Familienangelegenheiten
- Fachdienst Ambulante Jugendhilfe (AJH)
- Koordination und Weiterentwicklung fachlicher (Qualitäts-)Standards des obigen Dienstleistungsspektrums
- Unterstützung der Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen in besonders schwierigen Fällen
- Beratung bei Entscheidungen im Rahmen der Jugendhilfe im Rahmen der Fallsteuerung durch JuHiS und PKD
- Stellungnahmen im Jugendhilfeausschuss
- Präsentation der Angebote und Vertretung des Sachbereichs
- Einbindung ins System des Sachgebiets über die Software OK.JUS
- Führen von Mitarbeiter/innen- und LOB-Gesprächen
- Durchführung regelmäßiger Dienstbesprechungen
- Gremien- und Netzwerkarbeit
- Mitarbeit in Qualitätszirkel und Arbeitsgruppen in Bezug auf Kooperationspartner
- Sichere Vertretung des Sachbereichs in Arbeitsgruppen und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern
- Mitarbeit beim Fehler- und Beschwerdemanagement
- Sonstige aufgabenübergreifende Tätigkeiten
- Abstimmung mit der Sachgebietsleitung
- Zusammenarbeit mit den Sachbereichsleitungen, Jugendhilfeplanung, Fachcontrolling und Qualitätsmanagement
- Zusammenarbeit mit den übrigen Bereichen des Landratsamtes
- Teilnahme an regelmäßigen Dienstbesprechungen
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Profil:
- Abgeschlossenes Studium zur Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Sozialwesen (Diplom FH, BA oder Bachelor), oder einen vergleichbaren Abschluss
- Führungs- und Steuerungserfahrung im Aufgabenbereich der Jugendhilfe, insbesondere wünschenswert im Bereich der zu leitenden Fachdienste
- Fähigkeit zur Anwendung von Verfahren und Methoden für eine rechtskonforme, fachlich-wirkungsorientierte und wirtschaftliche Hilfegestaltung im Bereich PKD
- Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit zur Teamarbeit und guter Selbstorganisation
- Erfahrung in der Begleitung bei Konzepterstellung und -Weiterentwicklung im Bereich der zu leitenden Fachdienste
- Erfahrung in der Leitung und Initiierung von fachbereichsübergreifenden Arbeitsgruppen
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten
- Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen des Hauses
- Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach EG S 17 TVöD-SuE
- Gute Sozialleistungen (z.B. Betriebsrente)
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- JobBike
Leitung (m/w/d) des Sachbereichs \"Besondere Soziale Dienste\" im Jugendamt Arbeitgeber: Landratsamt Miltenberg
Kontaktperson:
Landratsamt Miltenberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) des Sachbereichs \"Besondere Soziale Dienste\" im Jugendamt
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Jugendamt ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) des Sachbereichs \"Besondere Soziale Dienste\" im Jugendamt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Leitung des Sachbereichs interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Sozialarbeit durchscheinen!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von deinen Erfolgen in der Jugendhilfe oder bei der Leitung von Teams – das macht Eindruck!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Miltenberg vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Steuerungskompetenzen im Bereich der Jugendhilfe verdeutlichen. Zeige, wie du in schwierigen Situationen gehandelt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf eine positive Körpersprache und einen klaren, freundlichen Ton während des Interviews. Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit im sozialen Bereich, insbesondere in der Jugendhilfe.
