Verfahrenslotse (m/w/d) Teilzeit

Wir haben im Rahmen der Steuerungsunterstützung im Sachgebiet 22 \“Kinder, Jugend und Familie – Leistungsgewährung, -steuerung und Besondere Soziale Dienste\“ am Dienstort Obernburg a. Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Verfahrenslotse (m/w/d)
in Teilzeit (50 %) zu besetzen und suchen Sie

mit einem abgeschlossenen pädagogischen, juristischen, soziologischen Studium
oder vergleichbarer Qualifikation und/oder
eine Verwaltungsfachkraft mit Beratungs- und Koordinierungserfahrung

Ihr Aufgabenfeld:

Zu den Tätigkeiten gehören:

Konzeptionelle Tätigkeiten im Zuge der Zusammenführung der Eingliederungshilfeleistungen für Kinder und Jugendliche – Schnittstellen erkennen/sammeln und bereinigen

• Schnittstellen zusammenführen und bereinigen (SGB VIII und IX) mit Anpassung der Arbeitsabläufe
• Kennen(lernen) weiterer Leistungssysteme (SGB II, III, IV, V, IX, XI, XII und XIV
• Erarbeitung und Etablierung eines kommunalen Teilhabenetzwerkes (EUTB, Jugendpflege, Inklusionsangebote, Bezirk, )
• Einblick in die Prozessabläufe aus dem SGB VIII und IX innerhalb des kommunalen Angebotsspektrums im Landkreis Miltenberg / Unterfranken
• Erarbeitung eines Konzeptes zur inklusiven Hilfeplanung und deren systemischem Aufbau im Zusammenwirken mit der Jugendhilfeplanung
• \“Lotsenfunktion\“: Mittelbare Unterstützung der anspruchsberechtigten Menschen durch Beratung und Begleitung der Fachdienste, insbes. ASD, ET, WJH
• Optimierung der Schnittstelle zwischen dem Leistungsberechtigten und den Leistungsgewährenden, insbesondere Unterstützung der Menschen bei einem niederschwelligen Zugang zu Unterstützungsleistungen
• Entwicklung und Aufbau eines Berichtswesens (Jugendhilfeausschuss und Kommunalverwaltung)
• Gremien und Netzwerkarbeit

Sonstige aufgabenübergreifende Tätigkeiten:

• Abstimmung mit den übrigen Bereichen des Jugendamtes
• Teilnahme an regelmäßigen Dienstbesprechungen

Ihr Profil:

• Sichere Grundkenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung, insbes. SGB VIII und SGB IX
• Selbstständiges Arbeiten und sicheres Auftreten
• Starke Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Ein souveräner Umgang mit den Office-Produkten
• Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein sowie eine gute Selbstorganisation
• Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Führerschein der Klasse B sowie die Nutzung des eigenen PKW für den Außendienst
• Wünschenswert sind Vorkenntnisse bzw. Erfahrungen im Arbeitsbereich der Jugend-, Sozial- oder Behindertenhilfe.

Wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten
• Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen des Hauses
• Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Vergütung nach EG S 12 TVöD-SuE bzw. 9b TVöD-VkA, Besoldung nach A 10 BayBesG
• Gute Sozialleistungen (z.B. Betriebsrente)
• Zuschuss zum Deutschland-Ticket
• JobBike

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal auf unserer Homepage