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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Beratung von Jugendlichen beim Übergang von Schule zu Beruf.
- Arbeitgeber: Engagierter Fachdienst mit offener Kultur und Fokus auf Bildung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Stelle, internes Fortbildungsprogramm, Jobticket und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und unterstütze sie auf ihrem Weg ins Berufsleben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialarbeit oder Pädagogik, Erfahrung im Übergang Schule-Beruf von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3578 - 5454 € pro Monat.
Der Fachdienst Öffentlicher Personennahverkehr und Schulträgerschaft sucht zum 1. September 2026 eine AVdual-Begleitung (m/w/d) in Teilzeit (75% bzw. derzeit 29,25 Wochenstunden) an der Augusta-Bender-Schule (ABS) in Mosbach; in Teilzeit (75% bzw. derzeit 29,25 Wochenstunden) an der Gewerbeschule Mosbach (GSM); in Teilzeit (50% bzw. derzeit 19,50 Wochenstunden) an der Helene-Weber-Schule (HWS) in Buchen; in Teilzeit (50% bzw. derzeit 19,50 Wochenstunden) an der Zentralgewerbeschule (ZGB) in Buchen.
Ziel ist es, dass mehr Jugendlichen der direkte Übergang von der Schule in Ausbildung und Beruf gelingt und Jugendliche mit Förderungsbedarf beim Übergang bestmöglich unterstützt werden.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Die Begleitung und sozialpädagogische Beratung der Jugendlichen (Unterstützung bei der Akquise, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Betriebspraktika) im Übergang Schule-Beruf im Rahmen des neuen Bildungsgangs AVdual
- Die Bindegliedfunktion zwischen Schule, Betrieb und Familie
- Die bedarfsgerechte Beratung der Ansprechpartner in den Praktikumsbetrieben
- Netzwerkarbeit mit verschiedenen Akteuren (Betriebe, Innungen, Kammern, Agentur für Arbeit, Jobcenter und andere Bildungsträger)
- Die Zusammenarbeit mit dem regionalen Übergangsmanagement (RÜM)
- Das Erstellen von individuellen Förder- bzw. Qualifizierungsplanungen für die einzelnen Jugendlichen
- Die Mitwirkung bei der Evaluation und Dokumentation
Wir erwarten:
- Sozialarbeiter (m/w/d) bzw. Sozialpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, Diplompädagoge (m/w/d), Erziehungswissenschaftler (m/w/d) mit abgeschlossenem Bachelor- oder Masterstudium oder eine andere für die Stelle förderliche Qualifikation (z.B. eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung im erzieherisch/pädagogischen Bereich mit Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen)
- Erfahrung im Bereich Übergang Schule-Beruf ist von Vorteil
- Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und im Umgang mit Lehrkräften, Eltern und anderen Ansprechpartnern z. B. in den Betrieben
- Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen
- Ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Diskretion
- Die Bereitschaft und Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit in Netzwerkstrukturen
- Interkulturelle Kompetenzen im Hinblick auf zugewanderte Jugendliche
- Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung
- Eine Fahrerlaubnis Klasse B sowie die Bereitschaft, den privaten PKW bei Außendiensttätigkeiten gegen Kostenerstattung einzusetzen
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Fachdienst
- Internes Fortbildungsprogramm, Jobticket, Job-Bike, attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits, Gleitzeitregelung und andere Vorzüge eines größeren Arbeitgebers
- Eine unbefristete Stelle mit Bezahlung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe S12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst/Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD/SuE) (monatliche Verdienstmöglichkeiten von 3.578,87 € bis 5.454,65 € brutto in Vollzeit je nach Qualifikation und entsprechender Berufserfahrung)
Wir begrüßen Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung erhalten diese den Vorzug. Weitere Auskünfte zur Stelle erhalten Sie bei Herrn Brümmer (Tel. 0 62 61 / 84 – 1301) oder Frau Volk (Tel. 06261 / 84 – 1296). Für Rückfragen personalrechtlicher Art steht Ihnen Frau Ballweg (Tel. 0 62 61 / 84 - 1813) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens Montag, den 1. Juni 2026 über unser Online-Bewerberportal.
1134 - Fachdienst ÖPNV und Schulträgerschaft - AVdual-Begleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Landratsamt Neckar-Odenwald-Kreis
Kontaktperson:
Landratsamt Neckar-Odenwald-Kreis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 1134 - Fachdienst ÖPNV und Schulträgerschaft - AVdual-Begleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit den Verantwortlichen ins Gespräch zu kommen. So kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Motivation zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Fachdienstes verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über den Fachdienst und die Arbeitskultur. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 1134 - Fachdienst ÖPNV und Schulträgerschaft - AVdual-Begleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Stelle brennst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die AVdual-Begleitung bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrung im Bereich Übergang Schule-Beruf hast, dann erzähl uns davon! Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser zu verstehen.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerberportal, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Neckar-Odenwald-Kreis vorbereitest
✨Informiere dich über die Institution
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Augusta-Bender-Schule und die anderen Schulen verschaffen. Schau dir ihre Programme und Werte an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zur Institution passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Jugendliche erfolgreich unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen im Bereich Übergang Schule-Beruf zu verdeutlichen und deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Interaktion mit Jugendlichen, Lehrkräften und Betrieben erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du deine Gedanken klar und verständlich ausdrücken kannst, und sei bereit, Fragen zu stellen.
✨Sei flexibel und offen
Die Anforderungen können variieren, also zeige, dass du anpassungsfähig bist. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit mit unterschiedlichen Herausforderungen umgegangen bist und wie du bereit bist, dich auf neue Situationen einzustellen.