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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Flüchtlingsunterkünften und Durchführung kleinerer Reparaturen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das sich für die Unterstützung von Flüchtlingen einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitskurse.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem vielfältigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung, Deutschkenntnisse auf B1-Niveau und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Bewerbungen von allen Nationalitäten sind willkommen; wir fördern Gleichstellung und Inklusion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Umfang Vollzeit (zunächst auf 1 Jahr befristet)
Vergütung EG 5 TVöD
Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ihre Aufgaben:
- Betreuung von Unterkünften
- Gebäudekontrolle und Ausführung kleinerer Reparaturen
- Pflege und Säuberung der Außenanlagen (incl. Winterdienst)
- Ausstattung der Unterkünfte (incl. Transport und Mobiliar)
- Reinigung und Abfallentsorgung
- Betreuung der Bewohner
Ihr Profil:
Diese Qualifikation setzen wir voraus:
- Personen mit handwerklichem Geschick und Freude am Umgang mit Menschen aus anderen Kulturen
- Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren
Diese Fähigkeiten und Erfahrungen runden Ihr Profil ab:
- Mindestens Deutschkenntnisse auf B1-Niveau
- Sozialkompetenz
- Handwerkliches Geschick
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Pkw-Führerschein und Bereitschaft zur Nutzung des eigenen Kfz für dienstliche Zwecke
- Freundliches, sicheres und gewandtes Auftreten
- Einfühlungsvermögen
- Besonders geeignet für Personen, die eine handwerkliche Ausbildung haben
Wir bieten Ihnen:
- mehr Anreiz: Mitarbeiterrabatte im Landkreis, zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
- mehr Ausgleich: Flexible Arbeitszeitregelung, Arbeitszeitausgleich, Angebot der Mobilarbeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall
- mehr Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote welche über das LRA finanziert werden können
- mehr für Ihr Wohlergehen: Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Fitness- und Gesundheitskurse
- mehr Nachhaltigkeit: Mobil, fit & nachhaltig – unser Jobradangebot für Sie!
Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne bis spätestens 30.03.2025 zukommen. Postalisch eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurück geschickt. Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Keilhauer unter der Telefonnummer 08321 / 612 - 1638.
Mitarbeiter/in (m/w/d) als Objektverwalter/in für Flüchtlingsunterkünfte Arbeitgeber: Landratsamt Oberallgäu
Kontaktperson:
Landratsamt Oberallgäu HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/in (m/w/d) als Objektverwalter/in für Flüchtlingsunterkünfte
✨Tip Nummer 1
Nutze dein handwerkliches Geschick, um in einem persönlichen Gespräch zu zeigen, wie du kleinere Reparaturen und Wartungsarbeiten effizient durchführen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 2
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine soziale Kompetenz und dein Einfühlungsvermögen. Überlege dir, wie du mit Menschen aus verschiedenen Kulturen kommunizieren würdest und bringe konkrete Situationen ein, in denen du diese Fähigkeiten bereits erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Flexibilität und Belastbarkeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen reagierst und welche Strategien du anwendest, um auch unter Druck ruhig und effektiv zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle und die Organisation. Zeige im Gespräch, dass du dich mit den Werten und Zielen von StudySmarter identifizieren kannst und wie du aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/in (m/w/d) als Objektverwalter/in für Flüchtlingsunterkünfte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Stelle als Objektverwalter/in interessierst. Betone dein handwerkliches Geschick und deine Freude am Umgang mit Menschen aus anderen Kulturen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge in deinem Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen hinzu, die deine Eignung für die Position unterstreichen. Dazu gehören handwerkliche Tätigkeiten, soziale Kompetenzen und eventuell bereits gesammelte Erfahrungen im Umgang mit Flüchtlingsunterkünften.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse auf B1-Niveau klar in deiner Bewerbung erwähnt werden. Wenn du zusätzliche Sprachkenntnisse hast, füge diese ebenfalls hinzu, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und Nachweise über deine Qualifikationen vollständig und fristgerecht über unsere Website einreichst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Oberallgäu vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Objektverwalters für Flüchtlingsunterkünfte. Überlege dir, wie du deine handwerklichen Fähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen in diesen Aufgaben einsetzen kannst.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
Da der Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturen wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine Fähigkeit zur Kommunikation und Empathie zeigen.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Betone deine Belastbarkeit und Flexibilität, insbesondere in stressigen Situationen. Überlege dir konkrete Beispiele, in denen du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Erkundige dich nach den Erwartungen an die Rolle und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
