Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Kreisbauamt und gestalte die bauliche Entwicklung im Landkreis Reutlingen.
- Unternehmen: Der Landkreis Reutlingen bietet eine hohe Lebensqualität und ein engagiertes Team.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Engagement für Chancengleichheit und Unterstützung in der Führungsrolle.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer modernen, teamorientierten Arbeitskultur mit großem Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in Verwaltung, Architektur oder Stadtplanung und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Stellen Sie die Weichen für die bauliche Entwicklung im Landkreis Reutlingen! Der Landkreis Reutlingen liegt in direkter Nachbarschaft zur Landeshauptstadt Stuttgart und bietet rund 294.000 Menschen in 26 Städten und Gemeinden eine hohe Lebensqualität zwischen urbaner Nähe und der landschaftlichen Weite der Schwäbischen Alb. Mit rund 1.400 Mitarbeitenden übernimmt der Landkreis Reutlingen Verantwortung für das große Ganze: Für die Menschen in der Region, für den Schutz der Natur, für wirtschaftliche Stärke und kulturelle Vielfalt. Das Kreisbauamt vereint dabei die Aufgaben der unteren Baurechtsbehörde mit einem klaren Dienstleistungsauftrag für unsere Bürger*innen sowie die kreisangehörigen Kommunen. Zum Kreisbauamt gehören die Abteilungen Baugenehmigungsverfahren, Brand- und Katastrophenschutz sowie Naturschutz.
Diese attraktive Stelle bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis in Entgeltgruppe 14 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 15 LBesG BW. Die Tätigkeit ist in Voll- oder Teilzeit (mind. 70 %) möglich. Auch Tandem-Bewerbungen sind willkommen: Hierfür stehen zusätzliche 20 %-Stellenanteile (insgesamt bis zu 120 %) zur Verfügung.
Verantwortlichkeiten:
- Verantwortungsvolle Leitung und zukunftsorientiertes Management des Kreisbauamtes
- Strategische und innovative Weiterentwicklung des Amtes in Zeiten der Digitalisierung und New Work
- Motivierende Führung und Weiterentwicklung von derzeit über 40 Mitarbeitenden
- Souveräne Repräsentation des Amtes sowohl innerhalb als auch außerhalb der Landkreisverwaltung
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den kreisangehörigen Kommunen
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) idealerweise in der Fachrichtung Verwaltung, Architektur oder Stadt- und Raumplanung bzw. die Qualifikation als Volljurist*in oder für Beamt*innen die Befähigung für den höheren Verwaltungsdienst oder bautechnischen Verwaltungsdienst bzw. die Befähigung für den gehobenen Verwaltungsdienst oder den gehobenen bautechnischen Verwaltungsdienst und die Bereitschaft, durch Qualifizierungsmaßnahmen den Aufstieg in den jeweils höheren Dienst zu absolvieren
- Erste Führungserfahrung, idealerweise in der Ordnungsverwaltung oder in einer gleichwertigen Organisation
- Hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit verbunden mit einem ausgeprägten Durchsetzungsvermögen
- Ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz mit einem wertschätzenden Führungsstil
Im Kreisbauamt erwartet Sie eine Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum sowie der Möglichkeit, Netzwerke aufzubauen und aktiv zu nutzen. Mit Ihrer Kompromissbereitschaft und der Fähigkeit, unterschiedliche Interessen in Einklang zu bringen, schaffen Sie tragfähige Lösungen für die bauliche Entwicklung im Landkreis Reutlingen. Im Mittelpunkt steht die enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den kreisangehörigen Städten und Gemeinden mit dem Ziel, kommunale Vorhaben bestmöglich zu unterstützen.
Dabei ist uns wichtig, dass Sie unsere Führungsleitlinien sowie den angestoßenen WIR-Prozess aktiv leben und mitgestalten. Dieser steht für eine moderne, wertschätzende und teamorientierte Arbeitskultur. Bei uns profitieren Sie neben den Vorteilen des öffentlichen Dienstes von einem Umfeld, das Ihnen sowohl fachliche als auch persönliche Weiterentwicklung ermöglicht und Sie in Ihrer Führungsrolle gezielt unterstützt. Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten schaffen dabei den passenden Rahmen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Der Landkreis Reutlingen engagiert sich für Chancengleichheit.
Leitung (w/m/d) des Kreisbauamtes Arbeitgeber: Landratsamt Reutlingen
Der Landkreis Reutlingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst bietet, sondern auch eine moderne, wertschätzende und teamorientierte Arbeitskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützt der Landkreis die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bietet gleichzeitig zahlreiche Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einer verantwortungsvollen Leitungsposition. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der baulichen Entwicklung einer lebenswerten Region mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (w/m/d) des Kreisbauamtes erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei der Behörde, bei der du dich bewirbst. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über aktuelle Themen im Bauwesen und über die spezifischen Herausforderungen des Landkreises Reutlingen. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und wie du die Werte des Kreisbauamtes verkörpern kannst. Das Team sucht jemanden, der nicht nur fachlich fit ist, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (w/m/d) des Kreisbauamtes mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Leitung des Kreisbauamtes bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Führungskompetenzen und deine Problemlösungsfähigkeiten zu untermauern. So können wir besser nachvollziehen, wie du Herausforderungen angehst.
Achte auf die Struktur!:Eine klare und übersichtliche Struktur deiner Bewerbung hilft uns, die wichtigsten Informationen schnell zu erfassen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben sinnvoll und achte auf eine logische Reihenfolge.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Reutlingen vorbereitet
✨Informiere dich über den Landkreis Reutlingen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem Landkreis Reutlingen und seinen spezifischen Herausforderungen in der baulichen Entwicklung auseinandersetzen. Zeige, dass du die Region verstehst und welche Rolle das Kreisbauamt dabei spielt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Kommunikations- und Konfliktfähigkeit unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern und wie du damit zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
✨Zeige deine Vision für das Kreisbauamt
Überlege dir, wie du das Kreisbauamt strategisch weiterentwickeln würdest, insbesondere in Zeiten der Digitalisierung und New Work. Teile deine Ideen im Interview und zeige, dass du innovative Ansätze zur Verbesserung der Dienstleistungen für die Bürger*innen hast.
✨Frage nach der Teamkultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamdynamik und den Führungsleitlinien des Kreisbauamtes zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer wertschätzenden und teamorientierten Arbeitskultur und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle zu dir passt.
