Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 27 Mitarbeitenden im Bereich Wohngeld und BAföG.
- Unternehmen: Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis, einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit wird großgeschrieben, Bewerbungen von allen Menschen sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Dienstleistungen und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Abschluss im gehobenen Verwaltungsdienst und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4415 - 6900 € pro Monat.
Um sich zu bewerben, lesen Sie sich einfach die folgende Stellenbeschreibung durch und fügen Sie die relevanten Dokumente bei.
Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis mit 27 Ämtern & Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt.
Wir suchen für unser Sozialamt in Heidelberg eine Leitung (w/m/d) des Referates Wohngeld und BAföG inkl. Sachgebietsleitung (w/m/d) Wohngeld.
Vollzeit (Beschäftigte mit 39 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 41 Stunden/Woche)
Besoldungsgruppe A13 bzw. Entgeltgruppe E12 TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 4.415 € bis 6.900 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung)
Bewerbungsfrist bis:
Deine Aufgaben
- Leitung des Referates Wohngeld und BAföG/AFBG mit insgesamt 27 Mitarbeitenden
- Leitung des Sachgebietes Wohngeld
- Führung der Aufsicht über fach- und zeitgerechte Erbringung der Leistungen
- Regelung organisatorischer, fachlicher und rechtlicher Grundsatzangelegenheiten des Referates
- Vermittlung fachlicher Informationen innerhalb des Referates und innerhalb des Sachgebietes Wohngeld
- Sicherstellung der Einheitlichkeit der Sachbearbeitung
- Prozessvertretung
- Durchführung von Dienstbesprechungen innerhalb des Referates und innerhalb des Sachgebietes Wohngeld
- Prozessteuerung und Prozessoptimierung
- Controlling und Berichtswesen
Dein Profil
- Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor) oder als Verwaltungsfachwirt/Verwaltungsfachwirtin (w/m/d)
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
- Hohes Maß an Führungskompetenzen im Sinne unserer Grundsätze zu Zusammenarbeit und Führung insbesondere in den Bereichen Personal, Kommunikation, Dienstleistung und Steuerung
- Sehr gute fachliche Kenntnisse im Bereich des Leistungs- und Verfahrensrechtes sowie der Ausführungsbestimmungen bzw. die Bereitschaft, sich diese schnell anzueignen und umzusetzen
- Kenntnisse in den einschlägigen MS-Office-Anwendungen sowie im Fachverfahren bzw. die Bereitschaft, sich diese in kürzester Zeit anzueignen
Das bieten wir
- SICHERER ARBEITSPLATZ
- FORTBILDUNG & KARRIERE
- VEREINBARKEIT VON FAMILIE & BERUF
- FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
- DEUTSCHLANDTICKET
Zu allen Benefits KEINE STELLENANGEBOTE VERPASSEN. Mit deiner Anmeldung beim "JobAgent" wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert. Jetzt beim JobAgent anmelden.
Noch Fragen?
Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: Kerstin Moringen, Sozialamt 06221/522-1319
Fragen zum Bewerbungsverfahren: Michael Winkler, Haupt- und Personalamt 06221/522-1656
Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion.
Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.
Leitung (w/m/d) des Referates Wohngeld und BAföG inkl. Sachgebietsleitung Wohngeld Arbeitgeber: Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis
Das Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch vielfältige Fortbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und Chancengleichheit basiert. Arbeiten Sie in Heidelberg, einer lebendigen Stadt mit einem hohen Lebensstandard, und tragen Sie aktiv zur sozialen Verantwortung in der Region bei.
Kontaktdaten:
Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (w/m/d) des Referates Wohngeld und BAföG inkl. Sachgebietsleitung Wohngeld erhalten könnten
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis
Wenn du auf der Website von Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (w/m/d) des Referates Wohngeld und BAföG inkl. Sachgebietsleitung Wohngeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
