Sachbearbeitung (w/m/d) Standortmarketing und Social Media - Teilzeit

Sachbearbeitung (w/m/d) Standortmarketing und Social Media - Teilzeit

Teilzeit Vor Ort
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html Sachbearbeitung (w/m/d) Standortmarketing und Social Media Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Mit 26 Ämtern Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt. Wir suchen für unser Büro des Landrats in Heidelberg eine Sachbearbeitung (w/m/d) Standortmarketing und Social Media Teilzeit mit 40% (Beschäftigte mit 15,6 Stunden/Woche) Entgeltgruppe E11 TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 1.707 € bis 2.530 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung) Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet Bewerbungsfrist bis: 15.11.2026 DEINE AUFGABEN Konzeption, Planung und Durchführung von Online-Kampagnen Redaktionelle Pflege und Weiterentwicklung des Instagram-Kanals des Rhein-Neckar-Kreises Erstellung von zielgruppengerechtem Content für die Social-Media-Kanäle des Rhein-Neckar-Kreises Umsetzung von Strategien für das Standortmarketing Projektmanagement bei informellen Bürgerbeteiligungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit weiteren Fachämtern und Stabsstellen Mitarbeit in der Web-Redaktion sowie Übernahme redaktioneller Aufgaben der internen und externen Öffentlichkeitsarbeit Gestaltung von Printmedien unter Einhaltung des Corporate Designs DEIN PROFIL Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Marketing, Kommunikation/Medien oder Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation/Medien oder mit einem vergleichbaren Schwerpunkt oder eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation/Medien Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Plattformen und Gespür für digitale Trends Fähigkeit, komplexe Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten Sehr gutes Sprachgefühl, sichere Rechtschreibung und redaktionelle Textsicherheit Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen Erfahrung in der Content-Erstellung mit gängigen Tools wie Adobe Express, Adobe Photoshop und Adobe Premiere Pro Erfahrung im Projektmanagement sowie in Moderation und Präsentation Hohes Maß an Kreativität, Eigeninitiative, Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit sowie vernetztem Denken und Handeln sowie Kundenorientierung Eigenverantwortliche, strukturierte und organisierte Arbeitsweise DAS BIETEN WIR SICHERER ARBEITSPLATZ FORTBILDUNG KARRIERE VEREINBARKEIT VON FAMILIE BERUF FLEXIBLE ARBEITSZEITEN DEUTSCHLANDTICKET Zu allen Benefits KEINE STELLENANGEBOTE VERPASSEN Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert. Jetzt beim JobAgent anmelden NOCH FRAGEN? Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: Silke Hartmann, Büro des Landrats S.Hartmann@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1421 Fragen zum Bewerbungsverfahren: Anjoulie Oswald, Haupt- und Personalamt A.Oswald@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-2028 Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion. Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar. WIR-DER-KREIS.DE

Sachbearbeitung (w/m/d) Standortmarketing und Social Media - Teilzeit Arbeitgeber: Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis

Das Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch vielfältige Fortbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf schaffen wir eine unterstützende Arbeitskultur, die auf Chancengleichheit setzt. Arbeiten Sie in einem engagierten Team am Standort Neckargemünd, wo Ihre Expertise in der Sozialen Arbeit geschätzt wird und Sie aktiv zur Weiterentwicklung der sozialen Versorgungsangebote beitragen können.

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Kontaktdaten:

Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Recruiting-Team