Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Schüler und organisiere spannende Projekte an der Steinsbergschule.
- Unternehmen: Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis – einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Fortbildungsmöglichkeiten und ein echtes Wir-Gefühl.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Schülern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik und Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3761 - 4000 € pro Monat.
Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Mit 26 Ämtern Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt.
Wir suchen für unser Amt für Schulen, Kultur und Sport, an der Steinsbergschule in Sinsheim, eine/einen Schulsozialarbeiterin/Schulsozialarbeiter (w/m/d) Teilzeit mit 45,45 % (17,73 Wochenstunden) ausschließlich der Schulferien Entgeltgruppe S12 TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten von 1.586 € bis 2.181 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung) Bewerbungsfrist bis: 12.07.2026
Deine Aufgaben
- Schulsozialarbeit an der Steinsbergschule (SBBZ - Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum)
- Beratung von Schülerinnen und Schülern (w/m/d) sowie Krisenintervention
- Leistung von Einzelfallhilfe
- Organisation und Durchführung von Gruppen- und Projektarbeiten mit den Schülerinnen und Schülern (w/m/d)
- Zusammenarbeit mit den Schulleitungen und Lehrkräften sowie Elternarbeit
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- Erste Berufserfahrung
- Kenntnisse in den einschlägigen MS-Office-Anwendungen
- Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Einschränkungen in ihrer geistigen Entwicklung und erhöhtem Förderbedarf
- Erfahrungen im Bereich „Übergang Schule-Beruf“ sowie Erfahrungen in der Arbeit in und mit einem SBBZ sind von Vorteil
- Hohes Maß an Problemlösungsfähigkeit, vernetztem Denken und Handeln sowie Eigeninitiative und Entscheidungsfreude
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Vorliegen einer vollständigen Masernschutzimpfung entsprechend § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz für nach 1970 Geborene
- Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen Kostenerstattung dienstlich zu nutzen
Das bieten wir
- SICHERER ARBEITSPLATZ
- FORTBILDUNG
- KARRIERE
- VEREINBARKEIT VON FAMILIE UND BERUF
- ECHTES WIR-GEFÜHL
- DEUTSCHLANDTICKET
Zu allen Benefits KEINE STELLENANGEBOTE VERPASSEN Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert. Jetzt beim JobAgent anmelden.
Noch Fragen? Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: Erik-Arndt Barth, Amt für Schulen, Kultur und Sport E.Barth@Rhein-Neckar-Kreis.de 0162/2646712 Fragen zum Bewerbungsverfahren: Stefanie Ziegler, Haupt- und Personalamt S.Ziegler3@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1954
Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion. Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.
Kontaktdaten:
Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Recruiting-Team
