Sozialmedizinische Assistenz (w/m/d) Einschulungsuntersuchungen
Sozialmedizinische Assistenz (w/m/d) Einschulungsuntersuchungen

Sozialmedizinische Assistenz (w/m/d) Einschulungsuntersuchungen

Vollzeit 3658 - 4979 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbstständige Durchführung von Einschulungsuntersuchungen und enge Zusammenarbeit mit Eltern und Schulen.
  • Arbeitgeber: Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis, einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Deutschlandticket.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Sozialmedizinische Assistenz oder vergleichbare Qualifikation.
  • Andere Informationen: Befristete Stelle bis 31.12.2028 mit tollen Karrierechancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3658 - 4979 € pro Monat.

Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Mit 27 Ämtern & Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt.

Wir suchen für unser Gesundheitsamt in Heidelberg eine Sozialmedizinische Assistenz (w/m/d) Einschulungsuntersuchungen. Die Stelle ist aufgrund vorübergehenden Mehrbedarfs befristet bis 31.12.2028 zu besetzen. Vollzeit und Teilzeit Entgeltgruppe E09a TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte in Vollzeit von 3.658 € bis 4.979 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung). Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen. Bewerbungsfrist bis: 10.05.2026

Deine Aufgaben

  • Selbstständige Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung und Dokumentation der Einschulungsuntersuchungen bei Kindern im Vorschulalter
  • Durchführung von Seh- und Hörtests, Sprach- und Wahrnehmungs-Screenings sowie die Durchführung von Impfberatungen und Standarduntersuchungen
  • Einschätzung des Entwicklungsstands der untersuchten Kinder sowie Feststellung eines eventuellen Förderbedarfs
  • Führen von Gesprächen mit Eltern und Sorgeberechtigten sowie Zusammenarbeit mit Kindergartenleitungen, Erzieherinnen/Erziehern und Austausch mit Schulen, Kooperationslehrerinnen/-lehrern und Sekretariaten bei organisatorischen oder fachlichen Fragestellungen
  • Enge Zusammenarbeit mit der Schulärzteschaft des Gesundheitsamts

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Sozialmedizinische Assistentin/Sozialmedizinischer Assistent (w/m/d) oder eine Ausbildung als Kinderkrankenschwester (w/m/d) oder Arzthelferin/Arzthelfer (w/m/d) mit pädiatrischer Erfahrung oder Abschluss als staatlich anerkannte/r Logopädin/Logopäde (w/m/d) oder als Hebamme (w/m/d) mit erster Berufserfahrung
  • Ein hohes Maß an sozialen Kompetenzen und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit Kindergärten, Kindern und Eltern
  • Kenntnisse hinsichtlich entwicklungspsychologischer Grundlagen und bzgl. der Durchführung von Beratungsgesprächen sollten vorliegen
  • Sehr gute Organisationsfähigkeiten, Flexibilität und die Fähigkeit zu selbstständigem, eigenverantwortlichen Handeln innerhalb des Verantwortungsbereichs
  • Grundkenntnisse im MS-Office und die Bereitschaft zur Einarbeitung in das Software-Modul "Einschulungsuntersuchung"
  • Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privateigenen Pkws gegen Kostenerstattung
  • Masernschutz entsprechend § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz für nach 1970 Geborene
  • Teamfähigkeit

Das bieten wir

  • SICHERER ARBEITSPLATZ
  • FORTBILDUNG & KARRIERE
  • VEREINBARKEIT VON FAMILIE & BERUF
  • FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
  • DEUTSCHLANDTICKET

Zu allen Benefits KEINE STELLENANGEBOTE VERPASSEN. Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert. Jetzt beim JobAgent anmelden.

Noch Fragen? Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: Dr. Anne Kühn, Gesundheitsamt a.kuehn@rhein-neckar-kreis.de 06221/522-1827. Fragen zum Bewerbungsverfahren: Jessica Laier, Haupt- und Personalamt J.Laier@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1661.

Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion. Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.

Sozialmedizinische Assistenz (w/m/d) Einschulungsuntersuchungen Arbeitgeber: Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis

Das Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch vielfältige Fortbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert das Gesundheitsamt in Heidelberg eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialmedizinische Assistenz (w/m/d) Einschulungsuntersuchungen

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Stelle, für die du dich bewirbst. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich einen bleibenden Eindruck hinterlassen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialmedizinische Assistenz (w/m/d) Einschulungsuntersuchungen

Soziale Kompetenzen
Kommunikationsfähigkeiten
Entwicklungspsychologische Kenntnisse
Beratungsgespräche führen
Organisationsfähigkeiten
Flexibilität
Selbstständiges Handeln
MS-Office Grundkenntnisse
Einarbeitung in Software-Module
Führerschein Klasse B
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sozialmedizinische Assistenz interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit Kindern und in der Sozialmedizin. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Wir wollen wissen, was du kannst!

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du gut organisiert bist – eine wichtige Fähigkeit für die Stelle!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du auch gleich Zugriff auf alle aktuellen Stellenangebote und kannst nichts verpassen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis vorbereitest

Informiere dich über das Gesundheitsamt

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Gesundheitsamt Rhein-Neckar-Kreis verschaffen. Schau dir die aktuellen Projekte und Themen an, die sie bearbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine sozialen Kompetenzen und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Arbeit mit Kindern und Eltern zu erläutern.

Fragen zur Teamarbeit

Da Teamfähigkeit wichtig ist, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du gerne im Team arbeitest. Frage nach der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften im Gesundheitsamt oder wie die Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen funktioniert.

Praktische Kenntnisse betonen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Durchführung von Einschulungsuntersuchungen und entwicklungspsychologischen Grundlagen hervorhebst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, dich in neue Software einzuarbeiten.

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