Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Fachbereich Öffentliche Ordnung und gestalte Verwaltungsprozesse nachhaltig.
- Unternehmen: Landratsamt des Unstrut-Hainich-Kreises, attraktiver Arbeitgeber in Thüringen.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Verantworte spannende Projekte und arbeite in einem dynamischen Team für die Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48600 - 59400 € pro Jahr.
Das Landratsamt des Unstrut-Hainich-Kreises ist einer der größten Arbeitgeber der ländlich geprägten Region im Nordwesten des Freistaates Thüringen. Derzeit sucht das Landratsamt zur unbefristeten Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachbereichsleiter (m/w/d) für den Fachbereich Öffentliche Ordnung.
Ihre Aufgabenschwerpunkte im Überblick:
- Leitung des Fachbereiches II - in fachlicher, personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht der folgenden zugeordneten Organisationseinheiten:
- Fachdienst Bau und Umwelt
- Fachdienst Straßenverkehr
- Fachdienst Sicherheit, Ordnung und Migration
- Fachdienst Veterinär- und Lebensmittelüberwachung
- Fachdienst Gesundheit
- Tragen der Gesamtverantwortung für den Fachbereich mit mehreren Fachdiensten
- Strategisches Steuern, Weiterentwickeln und Ausrichten des Fachbereichs sowie nachhaltiges Gestalten der dazugehörigen Verwaltungsprozesse
- Verantworten der Planung und Steuerung verschiedenster Projekte im Fachbereich
- Sicherstellen einer rechtmäßigen, wirtschaftlichen und serviceorientierten Aufgabenerfüllung
- Entwickeln von Zielsetzungen, Leitlinien und Prioritäten für die Fachdienste
- Verantworten der Umsetzung politischer Beschlüsse und Verwaltungsziele
- Steuern und Koordinieren der Zusammenarbeit zwischen den Fachdiensten
- Verantworten der Personalplanung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung
- Tragen der Budget- und Ressourcenverantwortung für den Fachbereich
- Überwachen der Zielerreichung, Qualität und Wirtschaftlichkeit
- Risiko- und Konfliktmanagement auf Fachbereichsebene
- Sicherstellen einheitlicher Verwaltungs- und Entscheidungsstandards
- Wahrnehmen der Fach- und Organisationsverantwortung gegenüber internen und externen Stellen
- Wahrnehmen der rechtlichen Gesamtverantwortung für den Fachbereich
- Bewerten rechtlicher Fragestellungen
- Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben im Fachbereich
- Treffen von Entscheidungen in Grundsatz-, Abwägungs- und Ausnahmefällen
- Repräsentieren des Fachbereichs nach außen
- Vertreten des Fachbereichs gegenüber Politik, Aufsichtsbehörden und Öffentlichkeit
- Beraten der Verwaltungsleitung und politischen Gremien
- Vorbereiten und Begleiten von Beschlussvorlagen in Grundsatzfragen
- Zusammenarbeit mit anderen Behörden, Institutionen und Interessenvertretungen
Die Stelle passt zu Ihnen, weil Sie:
- über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Public Management, Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang verfügen sowie mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Organisationseinheit haben
- Erfahrungen in der Analyse, der Optimierung und nachhaltigen Implementierung von Verwaltungsprozessen sowie im Projektmanagement
- ausgeprägte soziale Kompetenz und Fähigkeit zur wertschätzenden und klaren Mitarbeiterführung
- Fachkenntnisse: Dienst-, Tarif-, Verwaltungs- und Arbeitsrecht, spezielle Rechtsgebiete des Fachbereiches (u.a. in Grundzügen: BauGB, ThürBO, BNatSchG, OBG, OWiG, AsylG, AufenthG, StVG, LFGB, Tiergesundheits- und Tierschutzrecht, Verbraucherschutzrecht, Verordnung über den ÖGD, Trinkwasserverordnung, IfSG und weitere Gesetze & Verordnungen des öffentlichen Gesundheitswesens)
- Kenntnisse in Personalwirtschaft und -führung sowie Projekt- und Prozessmanagement
- kamerale und betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- ein hohes Maß an Planungs- und Organisationsfähigkeit, Veränderungsbereitschaft sowie Überzeugungsfähigkeit
- verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
- sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit gegenüber Mitarbeitenden, Vorgesetzten und Bürgern (m/w/d)
- Teamfähigkeit und überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft
- sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Der Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B rundet Ihr Profil ab.
Dann freuen Sie sich auf einen interessanten Arbeitsplatz, der Ihnen folgendes bietet:
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer wöchentlichen Arbeitszeit bis zu 39 Stunden (Vollzeit)
- tarifgebundene Vergütung nach dem TVöD (VKA) bis zur Entgeltgruppe 14, je nach Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen
- 30 Tage Erholungsurlaub
- betriebliche Altersvorsorge (ZVK Thüringen) und vermögenswirksame Leistungen
- tarifliche Jahressonderzahlung
- Sachbezugskarte mit monatlicher Aufladung sowie Extra-Gutschrift zum Geburtstag - für steuerfreie Vorteile und mehr Flexibilität
- Möglichkeit des Fahrradleasings
- betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung von Präventionsmaßnahmen zur Gesunderhaltung der Mitarbeiter (m/w/d)
- stellenbezogene Fortbildungsmöglichkeiten
- teamfördernde Maßnahmen
- die Möglichkeit mobil zu arbeiten
- Mitarbeitermietparkplätzen
Das klingt nach einer Tätigkeit, die Ihr Interesse weckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen können Sie direkt im Anschluss an diese Stellenausschreibung über unser Online-Bewerber-Portal einreichen. Dieses finden Sie unter: www.unstrut-hainich-kreis.de/landkreis/landratsamt/stellenanzeigen.
In Papierform oder per Mail zugesendete Bewerbungen finden keine Berücksichtigung und werden entsprechend der geltenden Datenschutzverordnung vernichtet. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung zwingend ein stellenbezogenes Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie die in der Ausschreibung geforderten Qualifikationsnachweise (Kopien des Berufsabschlusses, etc.) bei. Falls Sie die geforderten Unterlagen und Nachweise nicht vorlegen, können wir Sie im Auswahlverfahren leider nicht berücksichtigen.
Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für alle Geschlechter geeignet, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Bitte lesen Sie vor einer Bewerbung unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren. Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet. Bitte beachten Sie hierzu auch die Informationen zum Datenschutz.
Die Bewerbungsfrist endet am 16.11.2026.
Mühlhausen, den 03.11.2026
Standorte
Fachbereichsleiter (m/w/d) in Mühlhausen, Thüringen Arbeitgeber: Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis
Das Landratsamt des Unstrut-Hainich-Kreises bietet Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer der schönsten Regionen Thüringens. Mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, tarifgebundener Vergütung und umfangreichen Benefits wie betrieblichem Gesundheitsmanagement und Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Landratsamt nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Eigenverantwortung großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachbereichsleiter (m/w/d) in Mühlhausen, Thüringen erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis
Wenn du auf der Website von Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleiter (m/w/d) in Mühlhausen, Thüringen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
