Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Pflegefamilien und arbeite an wichtigen Fällen im Pflegekinderwesen.
- Unternehmen: Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis, ein attraktiver Arbeitgeber in Thüringen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und tarifgebundene Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Familien positiv und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 44572 - 54476 € pro Jahr.
Das Landratsamt des Unstrut-Hainich-Kreises ist einer der größten Arbeitgeber der ländlich geprägten Region im Nordwesten des Freistaates Thüringen. Derzeit sucht das Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis zur befristeten Einstellung im Rahmen der Elternzeitvertretung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialarbeiter Pflegekinderwesen (m/w/d) für den Fachdienst Familie und Jugend.
Ihre Aufgabenschwerpunkte im Überblick:
- Bearbeitung von Hilfefällen im Pflegekinderwesen im Bereich der Vollzeitpflege, der erlaubnisfreien Verwandtenpflege sowie der erlaubnispflichtigen Aufnahme von Kindern und Jugendlichen in den eigenen Haushalt
- Zusammenarbeit mit der Herkunftsfamilie
- Akquise, Beratung und Begleitung von potentiellen Pflegefamilien/Pflegepersonen
- Prüfung und Erteilung einer Pflegeerlaubnis gemäß § 44 SGB VIII
- Begleitung und Beratung von Pflegepersonen sowie Zusammenarbeit mit sozialpädagogischen Pflegestellen und deren Trägern
- Begleitung bei Umgangskontakten zwischen Kind und Herkunftsfamilie
- Überleitung in andere Hilfearten außerhalb des SGB VIII
- Kooperation mit beteiligten Einrichtungen, Institutionen und Behörden
- Erarbeitung fachlicher Stellungnahmen bei familiengerichtlichen Verfahren, Namensänderung, Einzelvormundschaften, usw.
- Wahrnehmung von Aufgaben im Rahmen der Amtshilfe und des Zuständigkeitswechsels gem. SGB VIII
- Informations- und Öffentlichkeitsarbeit
- Wahrnehmung des Schutzauftrags zur Vermeidung der Gefährdung des Kindeswohls, insbesondere Aufnahme von Meldungen sowie Erstabklärung und Risikoabschätzung
- Teilnahme am Bereitschaftsdienstsystem des Jugendamtes Unstrut-Hainich-Kreis
- Erledigung von Auftragsarbeiten der Fachdienst- und Teamleitung, z. B. Mitwirkung bei konzeptioneller Weiterentwicklung des ASD
- administrative Tätigkeiten, Gremienarbeit
Die Stelle passt zu Ihnen, weil Sie:
- über einen Hochschulabschluss in der Fachrichtung Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit, jeweils mit staatlicher Anerkennung, oder alternativ einen Abschluss in Pädagogik, Erziehungswissenschaften oder Kindheitspädagogik, jeweils mit entsprechender Erfahrung in der Jugendhilfe verfügen
- Gesetzeskenntnisse im SGB I – XII, FGG, FamFG, ZPO, StGB, ThürKJHAG, ThürFKG, ThürSchulG, JSchG sowie VwVfG
- gute EDV-Kenntnisse
- Einfühlungsvermögen und Konfliktbewältigungsfähigkeit
- Eigeninitiative und Belastbarkeit
- Fähigkeit zur teamorientierten Zusammenarbeit
Der Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B rundet Ihr Profil ab.
Dann freuen Sie sich auf einen interessanten Arbeitsplatz, der Ihnen folgendes bietet:
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem befristeten Arbeitsverhältnis
- flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer wöchentlichen Arbeitszeit bis zu 39 Stunden (Vollzeit)
- tarifgebundene Vergütung nach dem TVöD (SuE) in der Entgeltgruppe S 14, die Zahlung einer monatlichen Zulage für die Tätigkeit im Sozial- und Erziehungsdienst sowie bis zu zwei Regenerationstage im Kalenderjahr
- 30 Tage Erholungsurlaub
- betriebliche Altersvorsorge (ZVK Thüringen) und vermögenswirksame Leistungen
- tarifliche Jahressonderzahlung
- eine Sachbezugskarte mit monatlicher Aufladung sowie Extra-Gutschrift zum Geburtstag – für steuerfreie Vorteile und mehr Flexibilität
- betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung von Präventionsmaßnahmen zur Gesunderhaltung der Mitarbeiter (m/w/d)
- stellenbezogene Fortbildungsmöglichkeiten
- teamfördernde Maßnahmen
- die Möglichkeit mobil zu arbeiten
- Mitarbeitermietparkplätzen
Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für alle Geschlechter geeignet, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die Bewerbungsfrist endet am 16.08.2026.
Sozialarbeiter Pflegekinderwesen (m/w/d) Arbeitgeber: Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis
Das Landratsamt des Unstrut-Hainich-Kreises bietet Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer der schönsten Regionen Thüringens. Mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, tarifgebundener Vergütung und umfangreichen Benefits wie betrieblichem Gesundheitsmanagement und Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Landratsamt nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Eigenverantwortung großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter Pflegekinderwesen (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter Pflegekinderwesen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
