Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung durch kreative Aktivitäten und individuelle Betreuung.
- Arbeitgeber: Engagierte Bildungseinrichtung mit Fokus auf Inklusion und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte pädagogische Qualifikation und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für das Betreuungsangebot der Alten Reusaer Schule Plauen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft mit Leitung (m/w/d) mit 30 Wochenstunden.
Aufgabenschwerpunkte
- Verwaltungsarbeiten, Leitungstätigkeit
- Dienstpläne/Ferienpläne erstellen
- Unterstützung hilfebedürftiger Eltern, Beratungsgespräche führen
- Geplante Aktivitäten und pädagogische Maßnahmen vorbereiten
- Material für Lernen, Sport und Spiel beschaffen und vorbereiten
- Erziehen, Betreuen und Fördern
- Hausaufgabenbetreuung, die Kinder betreuen und unterstützen
- Die Entwicklung feinmotorischer und manuell-technischer Fähigkeiten und Fertigkeiten fördern
- Körperliche Entwicklung der Betreuten fördern, etwa durch Spiele im Freien, bewegungserzieherische Maßnahmen, Bewegungsspiele und Sport, Übungen zur Stärkung von Sinneswahrnehmungen
- Freizeitgestaltung
- Ferienbetreuung
- Ermittlung der konkreten Hilfe- und Unterstützungsbedarfe der Kinder und deren Familien
- Entwicklung und Umsetzung von förderlichen und spezifisch notwendigen Angeboten und Unterstützungsmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit den Schulen und den Eltern
- Elternabende und -kurse durchführen
- Elternarbeit innerhalb der entsprechenden Einrichtung koordinieren
- Aktivierung, Unterstützung und Vertiefung der Zusammenarbeit zwischen der Kindertageseinrichtung und den Eltern
- Beobachten und Planen
- Verhalten und Befinden der betreuten Kinder beobachten
- Beobachtungsergebnisse und andere Informationen nach pädagogischen Grundsätzen analysieren und beurteilen
- Ausflüge, Feiern und andere Veranstaltungen vorbereiten
- Aufbau und Verstetigung von Netzwerken mit anderen Fachkräften (z.B. Sozialpädiatrische Zentren, Frühförderstellen, Therapeuten, Ärzte, Ämter)
Anforderungsprofil
- Staatlich anerkannter Heilpädagoge mit Fachschul- oder Hochschulabschluss, staatlich anerkannter Sozialarbeiter, staatlich anerkannter Sozialpädagoge (jeweils m/w/d) oder Diplom- oder Bachelorabschluss der Rehabilitationspädagogik oder Lehramtsbefähigung Lehramt Sonderpädagogik oder staatlich anerkannter Erzieher, staatlich anerkannter Kindheitspädagoge (jeweils m/w/d) oder Lehramtsbefähigung Höheres Lehramt an berufsbildenden Schulen mit der beruflichen Fachrichtung Sozialpädagogik oder Diplom- oder Bachelorabschluss Erziehungswissenschaft, Pädagogik in der Studienrichtung Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Kindheitspädagogik mit einem Nachweis der heilpädagogischen Zusatzqualifikation
- Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Organisationsfähigkeit
- Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Kreativität
- Nachweis über die Immunität gegenüber dem Masernvirus (Masern)
- Wünschenswert: Nachweis über einen aktuellen Erste Hilfe Kurs
- Aktueller ärztlicher Nachweis über die Immunität gegenüber insbesondere dem Mumpsvirus (Mumps), dem Rubivirus (Röteln), dem Varizella-Zoster-Virus (Windpocken) und Bordetella pertussis (Keuchhusten), sowie den Hepatitis A und B Viren
- Gültiger PKW-Führerschein mit entsprechender Fahrpraxis ist zwingend erforderlich
- Sicherer Umgang mit moderner Büro- und Kommunikationstechnik sowie mit den IT-Standardanwendungen (MS Office)
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Was wir Ihnen bieten können?
- Umfangreiche, tarifliche Leistungen zzgl. außertariflicher Leistungen
- Attraktive berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss für gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Moderne Arbeitsplatzgestaltung für Inklusion und Effizienz
Die Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 13 zum TVöD-VKA/SuE. Ihren Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. Schwerbehindertenausweis senden Sie uns bitte bis 28.02.2026.
Des Weiteren möchten wir auf unsere datenschutzrechtlichen Informationen aufmerksam machen, welche Sie unter im Bereich "Datenschutzformulare aus den Ämtern" unter Hauptamt einsehen können.
Pädagogische Fachkraft mit Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Landratsamt Vogtlandkreis
Kontaktperson:
Landratsamt Vogtlandkreis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft mit Leitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Frag nach offenen Stellen oder Praktikumsmöglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Werte der Einrichtung verstehst und wie du zur Entwicklung der Kinder beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren und direkt zu bewerben. So bist du immer auf dem neuesten Stand und kannst deine Bewerbung gezielt einreichen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft mit Leitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diese Stelle zu besetzen.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen passen.
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Vogtlandkreis vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner pädagogischen Philosophie und deinem Führungsstil. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit unter Beweis stellen kannst. Übe Antworten auf typische Interviewfragen, um sicherer aufzutreten.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und die Leitung von Teams durchscheinen. Erkläre, warum dir die Förderung der Kinder und die Zusammenarbeit mit Eltern wichtig sind. Authentizität kann einen großen Unterschied machen!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Einrichtung und deren Werte zu erfahren. Fragen zur Teamkultur oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!