Ausbildung: Verwaltungswirt:in Beamtin/Beamter für den mittleren Verwaltungsdienst (m/w/d)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Verwaltungswirt:in und arbeite an spannenden Verwaltungs- und Organisationsaufgaben.
  • Arbeitgeber: Der LWL ist ein wichtiger Kommunalverband in Westfalen-Lippe mit Fokus auf Inklusion.
  • Mitarbeitervorteile: Gutes Gehalt, hohe Übernahmequote und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Region und setze dich für Inklusion und Chancengleichheit ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fachoberschulreife und Interesse an Verwaltungsaufgaben sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Die Ausbildung dauert 2 Jahre und findet in Münster statt.

Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) Duale Ausbildung Stadt Münster WERDE WER DU GEDACHT HAST DER DU MAL BIST. Gemeinsam für ein starkes Westfalen Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) übernimmt als Kommunalverband die Aufgaben für alle Städte und Kreise in Westfalen-Lippe, die die Kommunen nicht alleine leisten können. Weil der LWL sich über Stadt- und Kreisgrenzen hinweg einsetzt, schafft er gleichwertige Lebensverhältnisse und Qualitätsstandards in ganz Westfalen-Lippe. Er vertritt die Interessen der Region und ihrer rund 8,3 Millionen Bürgerinnen und Bürger überall dort, wo es sinnvoll und notwendig ist – auch auf Landes- oder Bundesebene. Inklusion als Leitgedanke Ein Fokus der Arbeit der rund 20.000 Beschäftigten des LWL liegt darauf, Menschen mit Behinderung ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen und sich für deren gleichberechtigte Teilhabe in der Gesellschaft einzusetzen. Inklusion prägt die Aufgaben in weiten Teilen des Verbands, etwa in den Inklusionsämtern, in den 35 Förderschulen und 21 psychiatrischen Kliniken, in Pflegezentren und Wohnverbünden. Der LWL ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Kultur in und für Westfalen Auch im Bereich der Kultur nimmt der LWL eine zentrale Rolle in Westfalen-Lippe ein. Er betreibt unter anderem 18 Museen. Verschiedene wissenschaftliche Kommissionen erforschen und bewahren das kulturelle Erbe der Region. Darüber hinaus unterstützt der Kommunalverband Kulturinstitutionen und -projekte und fördert den kulturellen Austausch. Vielfältige Aufgaben Das Aufgabenspektrum des LWL ist breit gefächert. Grob einteilen lässt es sich in fünf Felder: Soziales, Psychiatrie, Maßregelvollzug, Jugend und Schule und Kultur. Ihnen allen gemeinsam ist der Inklusionsgedanke: Menschen mit Behinderung sollen gleichberechtigt am Leben in unserer Gesellschaft teilhaben können. Werde jetzt Teil der LWL Familie mit einer Ausbildung oder einem dualen Studium bei uns! Beschreibung Ausbildungsdauer: 2 Jahre Ausbildungsort: LWL-Hauptverwaltung Münster Ausbildungsvergütung: 1.349,78 € Ausbildungsstatus: Beamtin/Beamter auf Widerruf Nächster Einstellungstermin: 17.08.2026 Bewerbungsfrist: 01.06. – 31.08.2025 Voraussetzungen Fachoberschulreife mindestens befriedigende schulische Leistungen deutsche Staatsangehörigkeit bzw. Staatsangehörigkeit eines anderen EU-Mitgliedsstaates Wir erwarten Interesse an Verwaltungs- und Organisationsaufgaben ausgeprägte Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft hohes Engagement, gute Teamfähigkeit und Eigeninitiative Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Dienstleistungsorientierung besonderes Interesse an EDV Benefits Sehr gute Übernahmequote nach der Ausbildung Großes Unternehmen = große Karrierechancen Wir helfen dir bei den Prüfungen Du verdienst schon in der Ausbildung gutes Geld Qualifizierte Ansprechpartner, die Dir während der gesamten Ausbildungszeit bei Fragen rund um die Ausbildung zur Verfügung stehen langfristige berufliche Perspektive Qualifizierte Ausbilder Fortbildungsmöglichkeiten Einführungswoche und verschiedene Teamevents Informationen über den Beruf Berufsfeld: Wirtschaft, Verwaltung Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) Piusallee 7 48147 Münster Ansprechpartnerin Ausbildung: Frau Johanna Pape E-Mail: johanna.pape@lwl.org Web: www.lwl-ausbildung.de Der LWL-Infofilm: Ein filmisches Porträt des LWL

Ausbildung: Verwaltungswirt:in Beamtin/Beamter für den mittleren Verwaltungsdienst (m/w/d) Arbeitgeber: Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine fundierte Ausbildung im mittleren Verwaltungsdienst bietet, sondern auch eine inklusive und unterstützende Arbeitsumgebung fördert. Mit einer hohen Übernahmequote nach der Ausbildung, vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Engagement, ermöglicht der LWL seinen Mitarbeitenden, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren die Auszubildenden von einer attraktiven Vergütung und einer langfristigen beruflichen Perspektive in einer der größten Institutionen der Region Münster.
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Kontaktperson:

Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung: Verwaltungswirt:in Beamtin/Beamter für den mittleren Verwaltungsdienst (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben und Projekte des LWL. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den Themen hast, die für den Landschaftsverband wichtig sind, insbesondere im Bereich Inklusion.

Tip Nummer 2

Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden beim LWL zu knüpfen. Diese können dir wertvolle Einblicke in die Ausbildung und die Unternehmenskultur geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und Eigeninitiative vor. Der LWL legt großen Wert auf gute Teamfähigkeit, also sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.

Tip Nummer 4

Informiere dich über die verschiedenen Bereiche, in denen der LWL tätig ist, wie Soziales, Psychiatrie und Kultur. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in einem vielfältigen Umfeld zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung: Verwaltungswirt:in Beamtin/Beamter für den mittleren Verwaltungsdienst (m/w/d)

Interesse an Verwaltungs- und Organisationsaufgaben
ausgeprägte Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft
hohes Engagement
gute Teamfähigkeit
Eigeninitiative
Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
Dienstleistungsorientierung
EDV-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über den LWL: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über den Landschaftsverband Westfalen-Lippe informieren. Schau dir die offizielle Website an, um mehr über die Aufgaben, Werte und die Kultur des Unternehmens zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Ausbildung zugeschnitten sind. Betone deine Interessen an Verwaltungs- und Organisationsaufgaben sowie deine Teamfähigkeit und Eigeninitiative.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung beim LWL interessierst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Interessen mit den Werten des LWL übereinstimmen.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) vorbereitest

Informiere dich über den LWL

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über den Landschaftsverband Westfalen-Lippe informieren. Verstehe seine Aufgaben, Ziele und die Bedeutung von Inklusion in der Arbeit des LWL. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder deiner Ausbildung, die deine Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen anschaulich zu präsentieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den Aufgaben im mittleren Verwaltungsdienst oder zu den Entwicklungsmöglichkeiten im LWL sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte auf ein gepflegtes und angemessenes Erscheinungsbild. Wähle Kleidung, die professionell wirkt, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Dein Auftreten sollte Selbstbewusstsein und Engagement ausstrahlen.

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